作者:
saltlake (SaltLake)
114.36.243.133 (台灣)
2025-01-02 05:46:48 推 seaman675: 如果博碩有加薪的話,各位同仁一定卯起來念書 14F 01-02 15:39
作者:
EZX (鳥頭)
61.227.109.17 (台灣)
2024-12-28 16:21:07 推 seaman675: 能見度真的高 3F 12-28 20:23
作者:
Wadia (若晨)
223.137.152.236 (台灣)
2024-12-28 13:53:46 推 seaman675: 因此各位同仁下班還是別讓不熟的人知道身份好,但還真的難以隱藏,且外人又會覺得裝神秘 7F 12-28 15:08
→ seaman675: 有些會不會是某些民間群裡的 12F 12-28 17:04
作者:
XD456 (佛系投資)
123.193.180.162 (台灣)
2024-12-28 01:20:31 → seaman675: 原來是這樣 38F 12-28 15:10
作者:
saltlake (SaltLake)
220.136.193.104 (台灣)
2024-12-20 05:43:35 推 seaman675: 以上全推 原文和推文 31F 12-21 11:48
作者:
bota (llll)
101.10.93.81 (台灣)
2024-12-21 09:54:22 推 seaman675: 推樓上H大 真的要自立自強、反擊 10F 12-21 11:38
作者:
Jencho (Jencho)
1.170.85.81 (台灣)
2024-12-21 08:10:44 推 seaman675: 持續追蹤 8F 12-21 11:36
作者:
saltlake (SaltLake)
114.36.244.51 (台灣)
2024-12-16 20:01:48 推 seaman675: 有些外包可以算嗎 18F 12-17 11:26
作者:
pigpigcom123 (jkk01)
101.136.179.196 (台灣)
2024-12-14 12:12:02 推 seaman675: 不是被影響到的當事人當然沒差…… 143F 12-15 06:41
作者:
eric12 (Eric)
42.76.9.135 (台灣)
2024-12-14 16:53:57 → seaman675: 看了真的難過+1 10F 12-15 06:38
作者:
YOPOYOPO (痔瘡小天使。)
203.64.138.253 (台灣)
2024-11-28 13:20:39 → seaman675: 希望能落實到各機關單位 10F 11-28 16:03
作者:
cwh716 (確定目標,就走吧)
101.12.26.136 (台灣)
2024-11-28 11:48:33 推 seaman675: 哇 這樣以後會不會其他機關單位也援例了.... 27F 11-28 16:02
作者:
ntnusleep (蟲蟲蟲)
27.52.194.166 (台灣)
2024-11-23 17:45:44 推 seaman675: 案例一大夥兒不在乎吃鴨當食蟻獸基本就過關
案例二有其他同仁教學了
案例三才真的是殺招 44F 11-24 11:41
作者:
s92312 (巴斯)
111.250.222.99 (台灣)
2024-11-23 21:58:42 推 seaman675: 擋假真的難解
還有擋假不是霸凌,這是不是有甚麼誤會? 41F 11-24 11:36
作者:
SAMON5566 (木村正夫)
124.218.193.208 (台灣)
2024-11-16 11:14:34 推 seaman675: 今年各機關合計到底多少件了........... 33F 11-16 14:30
作者:
qazsedcft (離開是)
220.134.22.22 (台灣)
2024-11-15 07:18:07 推 seaman675: 開始洗了? 65F 11-15 16:49
作者:
dodolook1 (可口可樂)
42.77.59.160 (台灣)
2024-02-10 01:24:29 推 seaman675: 應該是有錢大家賺,有福利大家享用。我會建議甲等大家紅不讓;寒暑假的部分,爭取特休變多且都是強制休假會不會比較適合一些 63F 02-10 09:38
作者:
farmer (^_^)
61.71.25.13 (台灣)
2024-02-03 06:06:46 推 seaman675: 話說軍人有沒有甲等比例限制?或是他們有另一套制度?另外,每年兩次10天以上有薪輪休真的值得軍、公和勞工一起爭取 190F 02-03 15:33
作者:
nldwmg (梧桐夜語)
210.60.174.223 (台灣)
2023-10-30 09:45:58 推 seaman675: 可以的話順便放寬甲等比例吧,不求100%甲,至少先放寬到8成吧 1F 10-30 10:35
作者:
IceFly (IceFly)
36.229.142.227 (台灣)
2023-09-30 04:22:33 推 seaman675: 其實找基層開會絕對不難,與會名單大家都知道的 7F 09-30 06:46
作者:
pigpigcom123 (jkk01)
101.137.189.127 (台灣)
2023-09-28 14:01:44 推 seaman675: 認真問一下,同樣是軍公教,教師的兩個工會目前有沒有比較精彩的代表作,不論是正面或是負面的都可 71F 09-29 15:36