作者:
SilentBob (塞拎拔咧)
101.10.93.249 (台灣)
2022-11-01 14:41:19 → yoyoyolin: 哪裡地便宜哪裡去啊。 15F 11-01 15:11
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.216.188.76 (台灣)
2022-10-31 08:25:45 → yoyoyolin: 桃園比新竹好玩吧。至少靠近雙北,很多地方可以去。 30F 10-31 12:09
作者:
foxconn1080 (鴻)
101.10.49.134 (台灣)
2022-10-29 18:26:47 → yoyoyolin: 你的id….該不會是在血海任職吧 2F 10-29 18:30
推 yoyoyolin: 調科or工作找到再離職才能從根本解決問題。每個人
抗壓能力不一樣,當你撐到會想死那就滿嚴重了。 49F 10-29 21:27
作者:
Kurosagi5566 (浩南哥5566)
118.231.186.72 (台灣)
2022-10-23 19:05:33 推 yoyoyolin: 單純看你不爽看你菜所以電你啊,就是那麼簡單。撐
不下去趁早跳槽到薪水更高的地方或是調科。 18F 10-23 19:23
作者:
TomHansen (湯姆)
111.252.40.123 (台灣)
2022-10-22 01:30:21 → yoyoyolin: 唬爛的吧。 51F 10-22 06:45
作者:
idok (idok)
114.43.172.179 (台灣)
2022-10-20 20:40:01 推 yoyoyolin: 暖文。推推。 37F 10-21 03:52
作者:
sougly (5566得第一)
182.235.231.66 (台灣)
2022-10-16 10:30:39 推 yoyoyolin: 面試前看看薪資中位數,沒百萬的不用去放費時間面 64F 10-16 17:05
作者:
dante791130 (WhatUsee)
111.252.101.150 (台灣)
2022-10-11 18:43:00 推 yoyoyolin: 真外商的公司風氣台商無法複製。 68F 10-11 19:58
作者:
BigBlackCock (BigBlackCock)
219.100.37.234 (日本)
2022-10-09 16:25:44 推 yoyoyolin: 好好歐,dcard全匿名發言就是爽,ptt發文都要怕東
怕西的 16F 10-09 17:07
作者:
ypeter (!!)
1.200.16.152 (台灣)
2022-10-09 11:28:09 推 yoyoyolin: 跳槽是唯一解。你老闆就算每年幫你加10%月薪,也不
如跳槽一次加30%來的多,但你的青春是有限的,趁31
歲能多跳幾個是幾個。 44F 10-09 14:35
作者:
XSR700 (39.8萬不買嗎?)
42.79.43.235 (台灣)
2022-10-07 16:46:27 推 yoyoyolin: 用雙面膠帶 56F 10-07 19:07
作者:
oneonesix (小當家)
114.34.37.230 (台灣)
2022-10-01 18:42:27 推 yoyoyolin: 科技公司如果不定期對高管進行心理測驗,幾乎都會被
測出有憂鬱傾向吧。很多都心理變態,虐待下屬當樂 20F 10-01 21:33
作者:
Qmeja (QQ)
223.136.163.20 (台灣)
2022-09-28 23:20:43 推 yoyoyolin: 現在去dcard看評價都比來ptt科技版好吧。現在這邊
快變嘴砲版了。 17F 09-28 23:43
作者:
motivate (motivate)
180.218.159.194 (台灣)
2022-09-28 17:15:46 噓 yoyoyolin: 只有遇過愛推事情的雞歪男工程師。
女生搞不好是男主管後宮,你敢惹她遭殃的是你吧。 32F 09-28 18:30
→ yoyoyolin: 看這種文章內容10之89沒教好/放生新人,之後再上來
靠北人家雷。 38F 09-28 18:44
作者:
zrct5566 (美麗又殘酷的世界)
116.89.142.101 (台灣)
2022-09-28 11:24:07 推 yoyoyolin: 科技/半導體業一堆高層情緒管理有問題又沒病識感,
平常都靠狂電狂嘴下屬紓壓。 30F 09-28 12:26
作者:
villagermess (我是女生)
180.218.159.194 (台灣)
2022-09-25 09:52:18 噓 yoyoyolin: 講打混推事情高中年人不會輸年輕人,更不用說搞政治
霸凌排擠新人這種骯髒事高中年員工最在行了。哪來
的臉跟公司要求薪資提高啊。笑死。 184F 09-25 12:19
作者:
keiko24 118.160.16.54 (台灣)
2022-09-23 12:02:42 推 yoyoyolin: 非相關科系可以考資工碩啊。不要浪費時間讀那種沒
文憑的訓練班。業界也沒啥在鳥資策會出來的。 104F 09-23 14:16
作者:
arices (Arices)
61.231.73.65 (台灣)
2022-09-22 17:11:37 推 yoyoyolin: d的公司風氣還行,海邊就…你懂的 3F 09-22 17:23
推 yoyoyolin: 建議再找 27F 09-22 20:15
作者:
ijk1 (ijk)
123.192.157.60 (台灣)
2022-09-20 22:37:26 推 yoyoyolin: 某間內科ODM廠垃圾老人也常講 ”不會要問,大家都
很忙”。結果垃圾老人上班看股票裝忙推事情、嘴新人
很雷,也不想想他才是最雷的。
然後整間公司離職率高的部分原因也是因為新人沒人
教因為老人裝忙沒空教。 53F 09-21 00:36
作者:
abiann (abian)
1.200.241.214 (台灣)
2022-09-09 21:03:11 噓 yoyoyolin: 公司賺那麼大,搞3班制年薪維持一樣200w不是太難的
一件事,只是要不要做而已。 124F 09-10 01:43