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作者 ll6a (老成a~)
標題 Re: [問卦] 為啥資方不能理解 就是薪資太低才沒
時間 Sun Oct 13 13:57:48 2024

當然是能理解啊，是勞方不能理解資方

避免太複雜

我就模擬個模型來看

假設你是早餐店老闆，員工五人

一個月營收150萬

淨利30萬

那請問你要分給員工多少，你要拿多少

懂了吧

這模型也適用大公司只是早餐店老闆替換成部門主管而已



0.0..

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.100.84.105 (臺灣)
※ 作者: ll6a 2024-10-13 13:57:48
※ 文章代碼(AID): #1d2s5UXl (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1728799070.A.86F.html
※ 同主題文章:
[問卦] 為啥資方不能理解 就是薪資太低才沒人做
10-13 09:19 chNhk
Re: [問卦] 為啥資方不能理解 就是薪資太低才沒
10-13 13:57 ll6a
推 gk1329: 你跟他解釋那麼多沒用喇= =1F 180.217.12.160 台灣 10/13 13:59
推 hosen: 員工0，我30萬，開店有風險，賠錢算老闆的，員工拍拍屁股走人2F 123.195.32.49 台灣 10/13 13:59
→ ams9: 早餐店員工待遇該看齊聯發科工程師 不爽關店4F 118.167.224.61 台灣 10/13 13:59
→ hosen: 當然錢留在自己身上
沒員工就自己幹，缺工賣少一點就是5F 123.195.32.49 台灣 10/13 13:59
推 furuta27: 很多小微企業的老闆就是拿不到大公司
的穩定薪資才去冒風險做生意的 不然誰要承擔賠錢的風險?7F 1.34.23.157 台灣 10/13 14:01
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推 thelittleone: 為何你算淨利沒先扣員工薪資?11F 111.248.231.235 台灣 10/13 14:12
→ andy50814: 有外勞吃到飽啊12F 103.77.192.157 香港 10/13 14:16

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