作者:
marh (b_vita)
42.77.230.126 (台灣)
2022-08-30 10:46:21 推 qeon: 公司開約聘就是沒HC, 只過了三個月估計HC也不會自
己生出來,很難啦 102F 08-30 15:34
作者:
NTUwaterpark (台大親水公園)
138.199.22.154 (日本)
2022-07-29 09:29:40 推 qeon: 二樓巷內人 47F 07-29 12:40
作者:
forthcoming5 (XDDD)
180.217.17.135 (台灣)
2022-07-08 01:33:49 推 qeon: 寫碩論就是給個題目你把整個東西做出來,台灣學校
少用專題報告當期末成績,再拿掉這個剩只會考試的了 155F 07-08 13:29
作者:
a6000200 (aa)
27.247.222.24 (台灣)
2022-03-30 09:06:00 → qeon: 有的時候是某些目的故意的,HR笑而不語中 152F 03-30 17:06
作者:
Nomadismo (仕)
50.205.144.238 (美國)
2022-03-25 15:17:19 推 qeon: 其實還是等offer到手再推辭其他家吧,被婊經驗幾乎
大家都有過 45F 03-25 17:37
作者:
sean2449 (肉鬆)
188.206.77.241 (荷蘭)
2022-02-19 09:26:03 推 qeon: 配股十元算所得稅是最賺的部分 25F 02-19 11:44
作者:
MEQQQ (QQ)
223.137.95.222 (台灣)
2022-01-25 11:29:45 推 qeon: 不懂面試幹嘛要開價?有機會對方人資自然就會跟你
問現在行情了 135F 01-26 00:12
作者:
clement80161 (PA KING\)
61.230.107.51 (台灣)
2022-01-15 01:13:23 推 qeon: 勞退近十年年化3.95%, 0050是7.1%,自己套表就可以
決定了,問題是政府為什麼不能開放我自提放全放005 49F 01-15 09:51
推 qeon: 為什麼不能比0050, 勞退新制虧損年虧損的也沒比005
0少啊?根本看不出保守保本在哪裡 87F 01-15 10:50