作者:
kuosos520 (kkk)
210.66.107.95 (台灣)
2013-10-24 21:42:21 → buddar: 早期公務員最好,還有18%,退休後領得比有工作多 9F 10-24 21:58
作者:
juijuijuijui (瑞瑞)
180.108.118.113 (中國)
2013-10-19 11:43:20 推 buddar: 老闆自己就怪怪的,出差時間説變就變 67F 10-19 16:49
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
49.218.118.108 (台灣)
2013-09-29 10:08:01 推 buddar: 推沒有聘雇外勞和約聘,可見有沒有賺錢和低勞工薪資無關 4F 09-29 10:36
推 buddar: 做的好! 27F 09-19 19:38
作者:
zard0819 (zard)
36.226.232.220 (台灣)
2013-09-05 21:59:21 → buddar: 下班時間幾點?看來沒加班費嗎? 53F 09-06 00:58
作者:
huangckqq22 (huangck)
42.73.104.251 (台灣)
2013-09-01 22:22:08 推 buddar: 去你所謂150的公司最大好處是會更確定想待中華 61F 09-01 23:43
作者:
k2000433 114.41.11.233 (台灣)
2013-08-31 10:02:35 推 buddar: 建康顧到,下班有自己時間也不會一直接到電話,高壓中,最重要是有專業,未來轉職容易 87F 08-31 23:57
作者:
chibal (邁向光明的未來)
123.195.46.5 (台灣)
2013-08-26 20:30:03 → buddar: 跟以前有分股票時比少太多了,後期都還有幾張股票,就多給幾萬,例如20張股票,還分20萬獎金 205F 08-27 00:14
→ buddar: 17964那篇可信,連台積mail都公佈了,不知為何砍了?? 223F 08-27 08:48
作者:
hualiens (hualiens)
1.160.131.215 (台灣)
2013-08-25 20:55:30 → buddar: 反正變少還是一堆人想進去,根本沒影響 49F 08-26 12:01
作者:
youarestupid (女性主管真是可怕)
111.243.169.120 (台灣)
2013-08-12 22:05:42 推 buddar: 科技業遇到景氣差,裁員無薪假,賣豬肉影響較小 30F 08-13 00:39
作者:
vanillav (vanilla)
111.240.96.107 (台灣)
2013-08-12 22:36:20 推 buddar: 如果發mail給對方,密件副本給老闆 44F 08-13 00:35
作者:
rat6101 (錦毛鼠)
118.170.187.19 (台灣)
2013-08-11 03:22:07 推 buddar: 有些小公司很誇張,會在辦公室裝攝影機 91F 08-12 00:47
作者:
cliffcliff (號:)
36.224.157.135 (台灣)
2013-08-11 14:10:43 噓 buddar: 很多慣惱闆只會怪學校教出來的不是他們要的,慣惱闆根本不想多花錢訓練 87F 08-12 00:41
作者:
leenle (無)
118.166.236.141 (台灣)
2013-08-08 16:31:23 → buddar: 看來毛利開始降低 2F 08-08 17:06
作者:
bluebluelan (鈴谷のあまあま写生管理)
116.59.235.183 (台灣)
2013-08-07 21:24:16 推 buddar: 用台灣人打韓國和台灣品牌 38F 08-08 00:32
作者:
extrudeface (魚寶)
118.160.228.140 (台灣)
2013-07-30 11:52:57 → buddar: 光同勤時間一天可省30分鐘,一年可以省下好幾天的時間 47F 07-30 14:23
作者:
chenyu2526 (老王不老!!)
220.137.114.221 (台灣)
2013-07-09 12:43:55 → buddar: 台塑可以做一輩子,穩定穩穩賺,科技業起伏大 26F 07-09 16:26
作者:
asterism (asterism)
111.243.175.123 (台灣)
2013-07-06 07:22:11 推 buddar: 這篇才中肯 2F 07-06 07:46
作者:
liuchengdar (lIUcHeNgdAR是吃虧的,)
42.64.200.244 (台灣)
2013-07-03 11:08:07 推 buddar: 感覺不是要找人才或沒缺,只找人聽抱怨、幫忙解決問題、... 51F 07-03 12:46
推 buddar: 薪資一直到退,房價物價一直漲,老闆還是是賺很大 102F 07-03 15:47
作者:
shter (飛梭之影)
118.166.241.94 (台灣)
2013-06-23 13:57:55 推 buddar: 因為幫公司省少少的薪水創造所謂的績效,其實損失更多,新水少消費力減弱,大家不敢結婚生子,買不起房,政府的稅收也減少整個國家社會壟罩不好的氛圍,沒有活力,為了省一點工資,結果失去更多,有經驗嫌貴的到其他國家幫助他們公司發展,然後回來倒打台灣公司!結果因小失大,消費不振,慣惱板要大家不要存 88F 06-24 09:13
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