作者:
billionfun (billionfun29)
114.136.178.203 (台灣)
2021-11-12 00:19:08 → blue05: 簡單來說就是CP值高就好 做什麼都無所謂 8F 11-12 01:38
作者:
nic9533 (運動啦)
27.53.41.177 (台灣)
2021-11-12 00:42:49 → blue05: 各地都設點是趨勢,南部設辦公室之後很多都會選擇
返鄉工作,IC設計尤其,現在是公司追著人跑的年代 18F 11-12 01:32
→ blue05: 上面在講什麼,三個有兩個都已經在台元...在南部設 24F 11-12 01:40
→ blue05: 點目的是搶南部人才,返鄉工作吸引力很大 27F 11-12 01:42
→ blue05: 主要重點是吸引南部的頂尖人才,可以返鄉依舊待在一 31F 11-12 01:46
… 共有 7 則推文,點此顯示
作者:
qwe50706 (小象小象)
111.255.230.35 (台灣)
2021-11-10 22:06:58 → blue05: 找新人不就為了訓練完分擔事情嗎,難道種子不澆水
不施肥還希望他成為大樹...上面那都什麼惡性循環 69F 11-11 01:49
作者:
peter98 (PyTorch AI套件爛死惹)
100.8.92.201 (美國)
2021-11-10 22:43:12 → blue05: 我就遇過新人時期連有哪些資源都不清楚就丟issue的
,說那是你的工作,覺得苗頭不對該閃就閃 32F 11-11 01:44
作者:
AlainDelon (午後七點零七分)
114.41.193.29 (台灣)
2021-11-06 16:51:01 → blue05: 自己接觸看看最準,國外大學是玩比較瘋,不代表他
們沒認真學業 88F 11-06 19:39
作者:
smallstitch (baw)
42.73.133.183 (台灣)
2021-11-01 14:53:29 → blue05: 滷肉蹲久的都容易腳麻,調的最大區別在新人~剛進去
三年左右的 110F 11-02 18:12
作者:
EmilyInTPE (Emily in Taiwan)
1.174.213.20 (台灣)
2021-10-30 22:34:06 → blue05: 不是房價絕對值,是房價相對價值,意思就是以生活
來說新竹沒有這個價值 40F 10-30 23:09
→ blue05: 今天退一步來說,假設今天新竹薪資跟台中一樣,你
覺得這個房價你會買嗎? 45F 10-30 23:11
作者:
konodiode (konodiode)
223.138.28.97 (台灣)
2021-10-30 10:44:18 → blue05: 在台南真的香,只是沒有其他部門了嗎 43F 10-30 11:20
作者:
YenFuOne (焉芙丸)
211.75.180.198 (台灣)
2021-10-15 14:31:38 → blue05: 月租費才是重點 44F 10-15 17:39
作者:
Savart (Savart)
223.141.190.54 (台灣)
2021-10-12 21:18:07 → blue05: 可以確定人家羞辱你也可以不用待了 50F 10-12 23:45
作者:
z1120123 (dogisgood)
1.164.86.95 (台灣)
2021-10-12 19:37:54 → blue05: 用塞車練EQ 不然每天生氣保證壽命減短 31F 10-12 20:57
作者:
stute (烏克蘭王)
2.133.188.213 (哈薩克)
2021-09-29 04:19:52 → blue05: 應該是說日本地區物價差異大,就算年薪沒1000萬很多
地方也還是過得很好吧
相反年薪1000萬如果綁定大城市,那住的費用肯定高 48F 09-29 11:19
作者:
JSD (永遠的ZARD)
123.195.148.78 (台灣)
2021-09-25 20:36:09 → blue05: 去年發生? 2F 09-25 20:43
作者:
heatthree (熱火三)
1.171.62.160 (台灣)
2021-09-21 14:00:43 推 blue05: 同事都好相處,而且強者不少;但這真的跟部門及公司
風氣強相關 38F 09-21 20:03
作者:
oneheat (等待)
223.136.29.109 (台灣)
2021-09-19 10:54:48 → blue05: 繼續住台北,尤其小孩還沒大學前,新竹教育資源真
的很爛;自己犧牲台北新竹通勤,不然就新竹備個小套
房,舉家從台北搬新竹絕對不明智 43F 09-19 19:14
作者:
vrvr323 180.217.2.33 (台灣)
2021-09-19 08:06:54 → blue05: 不會陣亡,只是你可能比較辛苦而已;看起來就是M跟P
架構選一個 30F 09-19 10:18
作者:
AlainDelon (午後七點零七分)
114.41.213.61 (台灣)
2021-09-14 23:55:28 → blue05: 沒有RD都,只有你 123F 09-15 11:57
作者:
katri (卡崔∞)
223.140.196.107 (台灣)
2021-08-24 16:44:28 推 blue05: 30%真的沒什麼好考慮,除非現職老闆直接調薪到等值
;另一個思考方式,現職如果分紅佔比太高就不用猶 102F 08-25 00:28
作者:
mfinmuch (潔依)
111.71.66.187 (台灣)
2021-08-14 16:04:10 → blue05: 有機會,不過真的拿到offer前你也可以多看看 34F 08-14 19:12
作者:
villagermess (我是女生)
114.198.160.13 (台灣)
2021-06-30 22:33:22 → blue05: 老闆如果真的看不到,這種單位待下去幹嘛...不過哪
哪裡看到霸凌? 21F 07-01 01:58