作者:
math520 ( )
203.67.246.10 (台灣)
2013-08-22 21:11:04 噓 Nikkor: 請定義高材生 76F 08-24 12:36
作者:
b85040312 (萬年newman)
1.162.184.105 (台灣)
2013-06-17 16:48:58 推 Nikkor: 人家分享還要酸 可憐 44F 06-17 20:28
作者:
mickelson1 (jard)
111.255.44.99 (台灣)
2013-03-12 22:17:19 → Nikkor: 080 呵呵 6F 03-12 22:26
作者:
narrokhan (奈羅)
114.34.12.218 (台灣)
2013-03-12 18:34:59 推 Nikkor: 推工會 84F 03-12 20:51
→ Nikkor: 有每個公司都這麼惡劣嗎..
不是錢多 你就要不經大腦的接受好嗎 123F 03-12 22:10
作者:
forte421 (理工呆子)
36.228.7.165 (台灣)
2013-01-04 02:15:24 推 Nikkor: 我朋友跟你同部門 之前逃出來了 看來台達還是一樣... 138F 01-04 20:01
作者:
sample0620 (消失的下雨天)
60.251.108.38 (台灣)
2013-01-04 18:05:25 噓 Nikkor: 會賺錢 不等於 有良心好嗎...
台積電 做得要死要活 44800 + 分紅 第一年只能拿75%的50%加班號稱可以報加班費 根本沒幾個人敢報 8F 01-04 19:49
噓 Nikkor: 我五六個同學在那邊 設備製程製程整合都有 這種情形沒聽過只聽說加班都不好意思報
O大 哪些單位有這麼爽 方便透露一下嗎? 29F 01-04 22:36
→ Nikkor: 中科設備 整合 竹科製程 南科設備*3 都沒聽說 只能說module好爽 ^^ 35F 01-04 22:44
→ Nikkor: 我朋友有認識中科製程整合 每天晚上十點下班 不能報加班機械背景當然不懂 Module 懂得話進去當設備幹嘛 39F 01-04 23:01
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