※ 本文為 nagisanoff.bbs. 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2013-03-12 23:19:27
看板 Tech_Job
作者 標題 Re: [心得] 離開GG天空真的會變彩色......
時間 Tue Mar 12 22:17:19 2013
看到這個mail真的是心有同感,這幾年台GG擴張太快,資深的人不多
搞得除了要做自己的工作還要做別人,像最近被NIT highligh
都跟制程講得很清楚,不是我們機台的問題,請他去查process flow
或查前一家的condition,他竟然回我這是要我去自己查的
......誒!!如果搞N20那批人也都是這樣,就真的要GG了
關於工會的事,感覺很正常,GG長官最會打嘴砲,說甚麼080
review spec. 每年tighten,
cost down目標 每年往上調
※ 引述《narrokhan (奈羅)》之銘言：
: 話說敝工會(電資工會)在各大廠進行過的宣傳 也只有被台GG驅逐過
: 不但驅逐還找了一個有江湖味的人士帶著恐嚇的味道來嗆聲
: 最後還報警 只是警察也無法可辦
: 最後大家還是回到台GG前面繼續宣傳工會 鼓勵勞工籌組工會或加入工會
: 比起HTC的公關主任 雨天送傘 口渴奉茶 知道為公司留點形象
: 友達 英業達等其他大廠 也至少表面上保持友善的態度
: 以下附上當時的錄影錄音 這是2011年的事情了
: 上集 http://www.youtube.com/watch?v=kgdWmFP5fIo
電資工會台積電運動會宣傳上.wmv - YouTube
2011年10月15日在『佔領華爾街』全球串連日 勞動黨與電子電機資訊產業工會也進行了一項行動 前往台灣半導體的龍頭－台積電舉辦的運動會現場 挑戰台積電不准員工組工會的禁令
2011年10月15日在『佔領華爾街』全球串連日 勞動黨與電子電機資訊產業工會也進行了一項行動 前往台灣半導體的龍頭－台積電舉辦的運動會現場 挑戰台積電不准員工組工會的禁令
電資工會台積電運動會宣傳下.wmv - YouTube
2011年10月15日在『佔領華爾街』全球串連日 勞動黨與電子電機資訊產業工會也進行了一項行動 前往台灣半導體的龍頭－台積電舉辦的運動會現場 挑戰台積電不准員工組工會的禁令
2011年10月15日在『佔領華爾街』全球串連日 勞動黨與電子電機資訊產業工會也進行了一項行動 前往台灣半導體的龍頭－台積電舉辦的運動會現場 挑戰台積電不准員工組工會的禁令
: : 進GG沒多久 真如許多人口中所料 感覺人生真的要GG了
: : 興起離開的念頭 詢問了許多離開GG的前輩
: : 大家異口同聲的說 離開瞬間天空會變彩色 當時不相信 如今得到了證實
: : 將識別證繳回去踏出門口瞬間天空真的藍了
: : 要離開GG並不容易...
: : 聽說資深的人常被拖延SOP挽留 用盡各種手段轉單位 或出來怕被領域侷限住
: : 資淺的人必須要面對些輿論壓力 草莓族 別人可以你不行之類的
: : 我是屬於資淺臉皮又薄的人 所以離開前下了很大的決心 終於提了
: : 因為我不想再過當兵生活 再不走我認為人生必定GG
: : 按下按鈕後 長官(GG主管的統稱) 例行約談
: : 但竟然說了 我沒職業道德 不負責任 把工作加在其他人身上
: : 要是在其他地方找到工作最好快搬離 不然人家會想ㄘㄨㄞˋ 你
: : 讓我難以理解好聚好散 都當到主管何出此言 就當他開玩笑好了
: : 下午等電子簽核 又來一位主管 問我什麼大學畢業的
: : 我回答後 竟然大聲喊出 他是X大的啦 XX大學的學生 全辦公室的人都聽到
: : 還跟另一個也是同學校的說阿你學弟啦 讓之後想進來的學弟沒機會囉~
: : 讓人真的很尷尬 但反正要離開了 我也是一笑置之
: : 只是讓人覺得 為何這些長官們講話可以如此...讓人很不諒解 或許這就是GG文化吧!
: : 我當初想逃離這個環境 真的跟公司文化有很大的關係
: : 如今我解脫了 放棄了百萬年薪的機會 換來我想得到的 我覺得並不後悔
: : 或許有人會噓以後沒錢就會後悔 但未來很難說 至少我現在覺得我的選擇沒有錯
: : 我只能說每個人想要的生活不同 不同階段想要的生活也會不同
: : 最後希望在裡面打拼的人們能夠奮戰到底 完成自己想得到的目標
: : 跳脫出來的人 也可以找到新的目標...
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.255.44.99
→ :感覺感觸不少啊~~~1F 03/12 22:19
推 :有工運前輩到某些無良的廠商(ex:洋華)門口宣傳工會2F 03/12 22:20
→ :然後被恐嚇斷手斷腳的 不過最後啥也沒發生就是了
→ :然後被恐嚇斷手斷腳的 不過最後啥也沒發生就是了
推 :工一素質真的越來越弱...4F 03/12 22:21
→ :有些無良企業是真的會找黑道來鎮壓自己工廠的工會幹部5F 03/12 22:22
→ :080 呵呵6F 03/12 22:26
推 :新人的素質也越來越弱....7F 03/12 22:27
推 :080是啥ㄚ8F 03/12 22:29
→ :我只知道8089F 03/12 22:32
推 :highlight NTI......10F 03/12 22:33
→ :機器人速度不夠快就被嫌...
→ :機器人速度不夠快就被嫌...
推 :我覺得這個DM是要負責跟Module溝通的 因為GG的DM人12F 03/12 22:35
推 :20也這樣 16可能也是 這樣有違反PIP嗎?13F 03/12 22:35
→ :可以整理出證據，基本上是不可能highlight錯人....14F 03/12 22:36
推 :GG適合沒有生活情趣的以及大學生活平淡無趣的人(耐操)去做^^15F 03/12 22:42
→ :有錯字16F 03/12 22:52
推 :在台積要跟到好老闆才是王道 誠信正直是寫給不懂的人看的17F 03/12 22:55
→ :能當上副理以上的人 通常手段都不差 更別提部經以上了
→ :問問你是不是這樣的人 與世無爭 喜歡安逸的人不太適合
→ :能當上副理以上的人 通常手段都不差 更別提部經以上了
→ :問問你是不是這樣的人 與世無爭 喜歡安逸的人不太適合
推 :認同20F 03/12 22:59
→ :另外台積Defect team常highlight錯人 你專業要夠強 不然21F 03/12 23:00
→ :你會長背黑鍋 查的半死 然後常看到Defect team在星巴客
→ :你會長背黑鍋 查的半死 然後常看到Defect team在星巴客
推 :Defect team不就把run過的chamber全都highlight一遍23F 03/12 23:05
→ :然後就等別人交報告解釋囉^^
→ :然後就等別人交報告解釋囉^^
推 :就算是不與世無爭不喜歡安逸的人也待不久,才會一直缺人???25F 03/12 23:06
推 :我學長就是這種與世無爭的人,碩士11年資歷還是32...26F 03/12 23:08
推 :與世無爭在台積死更快,他就是刻意營造狗咬狗的機制27F 03/12 23:09
→ :也不知他可以待多久...28F 03/12 23:09
→ :哈 算算台積目前工號與還在的員工就可知囉 29F 03/12 23:09
推 :最近我們部們有群創幹6年來的,職等直接32(可以幹leader)!!!30F 03/12 23:10
→ :若不看股條 只管薪水加班費 拿冰棒殿底一樣破百 但老闆31F 03/12 23:12
→ :會逼你走 很多羞辱人的言語都只是他們的手段罷了
→ :會逼你走 很多羞辱人的言語都只是他們的手段罷了
推 :leader 是3333F 03/12 23:13
→ :最進台積收好幾個聯電非主管過來的 都33 六年32算還好啦34F 03/12 23:14
推 :我是說小leader^^35F 03/12 23:15
推 :我天學長說同事部門收了幾個博士替代役,直接33...36F 03/12 23:15
→ :六年光電資歷給32職等 這算大方??37F 03/12 23:15
推 :博士沒 33，打死也不去吧...38F 03/12 23:18
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● 03-12 22:17 ■ Re: [心得] 離開GG天空真的會變彩色......
03-12 22:43 ■ Re: [心得] 離開GG天空真的會變彩色......
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