回看板
Disp BBS
作者 cs410567cs (dinosaur)
標題 Re: [新聞] 談企業缺才 台泥張安平:年輕人想到的rewa
時間 Wed Mar  8 08:36:17 2023

※ 引述《keel90135 (尼可)》之銘言：
: https://money.udn.com/money/story/5612/7008570
: 談企業缺才 台泥張安平:年輕人想到的reward不能只是錢

說得很好啊
本來就不能只想到錢啊
還要考慮未來發展
以及當地的消費需求等等

當你這些都不如人時
當然就靠錢來補
像軟體業
待在台灣的發展一定比不上美國
這部分可能要2倍薪水來補
還有房價
國外買別墅的錢
在台灣只能買鳥籠
所以這部分乘個1.5倍應該不過分吧

所以不考慮家鄉情懷來說
至少要3倍薪水
當然可以用家鄉情懷來凹人
不過要求跟國外一樣高應該不過分
(更何況台灣還有一些業障都還沒算)

如果付不起這薪水
那只好去請猴子
猴子請不起就去從奴隸找囉
只是就不要指望能力一樣

真的有能力的人要找工作
都開linkedin 而不是104(半導體類可能還是要開104)
現在資訊這麼發達
應該不會有人想用香蕉找到好人才吧?

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.255.209.166 (臺灣)
※ 作者: cs410567cs 2023-03-08 08:36:17
※ 文章代碼(AID): #1a1zY3pl (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1678235779.A.CEF.html
※ 同主題文章:
[新聞] 談企業缺才 台泥張安平:年輕人想到的reward不能只是錢
03-04 20:03 keel90135
Re: [新聞] 談企業缺才 台泥張安平:年輕人想到的reward不能只是錢
03-08 08:36 cs410567cs
※ 編輯: cs410567cs (111.255.209.166 臺灣), 03/08/2023 08:37:09
→ r4989872: 你說的房價跟發展性都要以地區性來看，而且幾倍幾倍太扯1F 03/08 08:41
→ TISH12311: 台泥之前一直在吹的MA還是搶破頭3F 03/08 08:42
推 GSWGOGO: 公司給你學習 發揮的舞台 錢不要太計較4F 03/08 09:52
→ litcurler: 有更多公司給你更優的學習.舞台和錢5F 03/08 10:20
→ pp688039: 7年前學弟問我要待在台灣還是出國讀書，我一律回答能出國讀就出國，之後就留在國外就好6F 03/08 10:32
→ Hecc: 有舞台可以啦 練幾年可以跳去又有錢又有舞台的8F 03/08 10:32
推 jokc7839: 可是其他公司給舞台還給更多錢9F 03/08 10:48
→ houjay: 不能只有錢，但至少要有錢吧10F 03/08 11:00
→ bear1414: 錢不到位 心委屈了  兩個說明一切 不用解釋11F 03/08 11:06
噓 ptboy416: 去跟小老百姓說..你不能因為通澎就漲價..12F 03/08 11:57
推 lolicat: 公司栽培你沒收錢就該謝主榮恩了13F 03/08 12:49
→ chunfo: 104手機不能隱藏太煩了14F 03/08 12:54
推 jay51380313: 台泥相關專業人才起薪都開4-5萬真的低的很可怕15F 03/08 16:49
推 DNNDNNDNN: 說個笑話 台泥轉型16F 03/08 21:41
→ NSYSUEE: 企業招募不能整天只想著省人力成本17F 03/08 22:49

--
作者 cs410567cs 的最新發文:
點此顯示更多發文記錄