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作者
ztsc2516991
(:I)
標題
屆齡退休員工如何拒絕調職
時間
Tue Jul 18 13:30:08 2023
不好意思
剛剛手滑不小心把大家推文編輯掉了…
——————
手機排版請見諒
父親年紀大概再五年就要退休了
不過前兩天突然接受到要調職的通知
工作地點距離現在的距離將近四十分鐘
工作的體能需求也提高了
原本是在辦公室內部辦公
偶爾進到現場檢驗產品
新的是要穿著隔熱衣爬上爬下
在高溫環境裡面作業
目前看勞基法應該是可以從
「調動後工作為勞工體能及技術可勝任。」這點去申訴
但想請問這個是如何判定的呢?
以及如果要請醫院開立醫生證明
體能這件事,是要去那個科別呢?
向上級公司內部提過拒絕
但也都是被打回、人事命令照送
先謝謝大家了
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.132.68 (臺灣)
※ 作者:
ztsc2516991
2023-07-18 13:30:08
※ 文章代碼(AID): #1ajYDYiW (Salary)
※ 文章網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1689658210.A.B20.html
推
tim80101
: 剛剛有說過了,我覺得你們的證據還不夠充分,現在直接上
法院我覺得證據不夠充分有很大機會輸掉。
建議找專業勞工律師想策略處理。不用省這條錢。
1F 07/18 13:34
→
ztsc2516991
: 您是指說爸爸體能不足這類的證明嗎
4F 07/18 13:41
推
mmmmmmmmmmmm
: 就你目前所描述的情況,想推翻的機率幾乎是沒有。你
可以先詢問勞工局,再找看看律師,但我覺得照勞基法
走的話,你討不到便宜,薪資不變的情況下找不到理由
反駁他,頂多因為通勤距離時間增加,要個交通補助吧
。
體能問題,醫生那應該不太可能無緣無故幫你找個理由
開證明,除非跟我爸一樣有身心障礙手冊,確實無法爬
上爬下
5F 07/18 13:41
推
leptoneta
: 除非是犯大錯迴避資遣的懲戒性調職 否則找律師
不然你會走錯方向輸掉官司
13F 07/18 13:45
→
mmmmmmmmmmmm
: 我比較奴啦,只能照勞基法。看那些優於勞基法的歐美
人能不能提供百分百拒絕調職順便撈退休金的方法
15F 07/18 14:00
推
Alphaplus
: 找法扶律師協助
17F 07/18 15:54
推
mmmmmmmmmmmm
: 你大概只能靠調職正當性去下手,如果有明顯證據表明
對方是逼退你爸的證據,不然律師可能也沒啥辦法
像是之前有跟公司吵架被嗆把你調去山裡那樣
18F 07/18 16:06
→
ztsc2516991
: 了解 謝謝mmm大回覆
21F 07/18 17:50
推
mmmmmmmmmmmm
: 不想吞的話,建議還是問勞工局跟律師,看有沒有方法
22F 07/18 18:11
推
newstyle
: 逼退吧
23F 07/18 18:14
推
slash66
: 公司有點故意的感覺
24F 07/18 20:48
→
skyyo
…
推
skyyo
: https://ppt.cc/fEhPTx
25F 07/18 20:53
→
skyyo
: 按錯 https://pttweb.cc/s/Salary/1ajLfffB
→
pttnowash
: No, 光調到很遠的地方就要提出正當性跟提補償
你直接問勞動部比較快 因為你肯定很多小細節沒講
通常套路就是自己批評對方公司說對方多爛 給一顆星
上網公審對方公司 然後網友跟著罵 最後對方回應真相
該公司有沒給你爸白飯吃到飽?
27F 07/19 08:22
→
ztsc2516991
: ??請問我何來公審我爸公司的講法
你講話也客氣點 我詢問的是如何讓他待在原職位
真的要帶風向筆法會這樣嗎? 生活有不滿意的事情請
到別的地方發洩吧
32F 07/19 10:20
推
eetug
: 基本上要看法院怎麼判定,建議先跟公司溝通,態度要平和,
真的沒辦法找律師
40分鐘要看距離,基本應該不會超過50公里
調動5原則一堆都是自由心證的,真的看法官,所以你老爸記得
不要給人留小辮子,先保持理性 該上班就上班
36F 07/19 10:37
推
mainsa
: 40分鐘感覺不算很遠啊
41F 07/19 18:47
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