先結論跟台電仁兄一樣
這工作  吃得飽餓不死 但沒辦法飛天遁地

公司狀況  服務全台扣除北市  用戶500萬戶以上(確切數字忘了)  營收跟支出幾乎打平
員額編制5700人(水油電中最少人)
產品:自來水 不分營業or自用 都是一樣價錢(有分臨時跟正式用水)
目前來說  營運不容樂觀 20年沒漲水價 台電取消用電折扣
內部人員結構平均年齡也是很高  士級薪水起薪很低  跳等加薪慢  因此留不住人斷層大
不過業務單純  畢竟只有賣水  然後不會民營化~
然後明明是獨佔  而且用戶來是要快速解決問題  高層一直再想要增進服務-.-
而不是改善流程  沒搞懂這邏輯...

工作環境
企管類在台水稱為業務"員"(人事.會計等稱課員)  就是負責業務類的員級
工科稱工程員

台水分區經營  業務員不是在區處就是在地方所(多數)  設備都很老舊
因為省成本併所的關係  所以地方所管的地區很大...(建議來南部所  台語要會要通)
我所在的所 負責4個鄉鎮 最遠的不走快速道路  開車要30多分
而且偏僻鄉村  是屬於集村  一村大概幾百戶而已
因此喜歡騎機車的  可以來XD

硬體上  可以觀察一下  台電的車子都很舊  去一趟水公司就知道
裡面也是乏善可陳  我服務的所  男女廁所如紅搖滾前輩提過是同一間
打掃是分掃地區域  每個人都有分到

系統都外包 所以軟體整合也很差  各種功能的系統很多
主要作業的系統  是老古董  而且還是剛改版沒多久而已QQ

因為本人在小所  分享小所的經驗
小所做的事情很雜  畢竟事情多  所以每個人分到的事情會很多
通常是一項主要業務+一些哩哩雜雜的報表跟事情

重點來了  不愛外出"曬太陽"的  男生是可能被派去抄錶.稽查的~   就算你是員級
抄錶會有很多狀況~  如果是鄉下 錶箱內多是蟑螂老鼠蟾蜍 甚至是蛇

遇到盧的用戶  跑3.4趟說破嘴也難處理
抄錶也不是天天出去抄   其他日子要做一些報表跟處理突發狀況
女生 則是就內勤居多  而且在區處蠻多的  CP值頗高...

上班時間  早8  晚5點半  中午休1小時半
加班很少報  可報也是補休而已
因為所很小  才只有不到20人   所以社團沒有  卡拉OK沒有  健身房沒有 餐廳沒有
""停車場有""  歡呼~~~  但是鄉下地很廣 有這也沒啥...

除非運氣好 不然新進人員應該沒多少人可以喊爽字的

優點也是缺點   就是比較沒制度
所的最高主管 主任  如果沒意見  做事情個人拿捏的尺度相對寬  而且環境也較輕鬆
人情味不多說  很濃  畢竟水就這麼少點人  都關在一起

水是一間假科技業  其實就是傳產
行政業務類相對工科來說  是比較輕鬆 責任較小
但工科福利是好過行政類的
比我上一份工作 也是好很多

福利  幾乎沒有  把月薪*12-14就是總待遇了QQ
如果要說 就是對中南部人來說  調動容易且中南部缺多
這也是很多人最在意的點

有人問  為什麼 台水人都愛說  我愛台水呢?
這一間公司  像牛一樣慢慢走  是一種慢活生活的概念
對過不慣緊張壓力生活的  南部鄉下的水  還不錯
說我愛台水  是事實也是種自我洗腦?!
(P.S. 都市的大所 就不太一樣了 壓力會大得多 業務也會較分工)
不免俗

我愛台水~~

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