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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2021-03-31 10:29:07
看板 Tech_Job
作者 typeklng (  )
標題 Re: [心得] 滷肉開獎
時間 Tue Mar 30 12:13:11 2021


開獎文出來豬屎屋排名洗牌了

一線 N R P S
二線 M

其他等鄉民補充

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※ 文章代碼(AID): #1WOgLPu1 (Tech_Job)
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※ 同主題文章:
MRFROG: 嗨打字王  疑...?1F 03/30 12:15
jin20040117: GNRPSM2F 03/30 12:20
cunankimo: 人人 300w 的時代來了3F 03/30 12:23
NTU5566NTHU: 正解4F 03/30 12:23
gn01216674: 奇怪捏 滷肉發他的 幹嘛一定要嘲諷我M5F 03/30 12:24
claymath: 發弟表示:6F 03/30 12:24
fxp87117: 發弟覺得尷尬,高層才喊話說今年分紅絕對值得期待,馬上7F 03/30 12:29
fxp87117: 被帝王蟹跟P打到辦公室氣氛低迷,現在滷肉又來補刀...
Linlosehow: 篤行群聯是不是Q了9F 03/30 12:29
claymath: 大家都fabless10F 03/30 12:30
claymath: 大M是 Moneyless
s020488971: S的開獎文呢12F 03/30 12:30
NTU5566NTHU: 同學M部門群組下午開始請假潮13F 03/30 12:31
ten9di9: 篤行路滷肉14F 03/30 12:31
xonba: 第一次推打字王15F 03/30 12:34
xonba: 4強一弱qq
pumpkinnn: 好像還是R比較大包,畢竟有兩包17F 03/30 12:34
lijay: M最好二線 加班費和餅乾十萬加進來根本沒輸18F 03/30 12:35
mikebibbyg: 看成茶水間餅乾害我差點笑出來19F 03/30 12:37
dagehoya5566: M三線吧有夠糞20F 03/30 12:37
lijay: M e8以上還有機會領股票喔 只比現金也不是很準21F 03/30 12:39
i4undying: 發弟震撼業界(的低)22F 03/30 12:39
lijay: 現在股價快千 領個兩張就狠甩N和R23F 03/30 12:40
magneto5566: M二月明明發得不錯24F 03/30 12:41
claymath: Moneyless25F 03/30 12:41
b777787: 那個jay 發迷又崩潰惹26F 03/30 12:45
mikebibbyg: 搞不好他在反串27F 03/30 12:46
sameil: 發弟笑死人28F 03/30 12:46
dagehoya5566: M錢都發給長官了 雜魚們該出走囉看以後雜事誰做29F 03/30 12:46
z1230456987: 這波會讓大M走多少人 XD30F 03/30 12:48
bluemkevin: RNPS收菁英高收入,M收雜魚低收入好像也是剛好。31F 03/30 12:49
keny868: M還以為沒人做雜事照樣eps3032F 03/30 12:50
ten9di9: M收report的人比交report的人多,科科33F 03/30 12:51
dodoro1: n34F 03/30 12:52
keny868: 垃圾長官一堆 殊不知連菜雞都不想來35F 03/30 12:52
bluemkevin: 因為去的都不是菁英,領低薪不用氣啦36F 03/30 12:54
EKman: M是範圍比較大,一堆e7 e7.5在叫37F 03/30 12:56
EKman: 雜魚很愛酸,因為只有自己拿不到,可憐吶
antis: 領的好不會出聲39F 03/30 12:58
bluemkevin: 領的好不敢出聲代表大多領不好40F 03/30 13:03
bluemkevin: 中位數來看N的確比M好,N領得好應該不用懷疑,倒是R從
bluemkevin: 3、4年前就被說是帝王蟹這才奇怪
mayasky: 扁平化的話中位數比較好也合理..要看非管理職定義43F 03/30 13:07
z1230456987: 難怪挖大M的人這麼容易 因為領太差了44F 03/30 13:07
Coslate: pass45F 03/30 13:10
keny868: 拉股價才是真的 你們這些抬轎的還挑46F 03/30 13:15
T3T: 難怪外商都有MTKer47F 03/30 13:21
color529: M股票沒超過1/4員工拿到就不要拿出來見笑了48F 03/30 13:22
color529: 比了一圈M今年真的....慘
multithread: M去年大賺,不差吧50F 03/30 13:27
ijk1: 難怪一堆洗學歷的也可以進M51F 03/30 13:29
Coslate: 某中位數仔現在變成股票救援了52F 03/30 13:31
j8203172002: 唉 二線發弟53F 03/30 13:34
analyzer: 以前是MNRP,現在多個S是?54F 03/30 13:41
eddie0729: 人人都有300W 難怪房子搶都搶不到...55F 03/30 13:42
lp123gbaj: S是號稱T0的慧榮56F 03/30 13:45
charliebitme: M雜魚多 有能力的比較爬的上去啊 (?57F 03/30 13:48
lijay: 推EKman說的 M其實是範圍大 有做出差異化 不是吃大鍋飯58F 03/30 13:53
jupei: S可以拿掉了啦59F 03/30 14:04
zerotree: M 應該是朝向差異化拉大在走 畢竟這二年真的收太多學歷60F 03/30 14:04
zerotree: 奇怪的組合
OBTea: 弱弱地問E8不含加班費,年薪265真的很差嗎62F 03/30 14:12
poi963841: 發弟淪落至此 不勝唏噓63F 03/30 14:13
yanagawa: E9也才3M上一點,E6這個數字很不差惹~64F 03/30 14:17
timothylkk: 怒吃餅乾!!65F 03/30 14:20
j6cl3: E8要看工作幾年了啊 E7.5跟E8也不一樣66F 03/30 14:21
MgEuCuLiZn: 笑死 會相信發哥高層跟駐板網軍的活該被騙67F 03/30 14:23
MgEuCuLiZn: 把科技業景氣好轉說成是高層帶領有方
MgEuCuLiZn: 年前吹捧發哥分紅的現在都躲起來不敢出聲了
OBTea: 今年目前為止,E9不含10和加班,14個月加2月分紅300,考績70F 03/30 14:26
OBTea: I+,領這樣在業界應該是也算中規中矩
OBTea: 我電路設計年資7年
JRD: 樓上的加二月那包就300了  真羨慕73F 03/30 14:32
lijay: 樓上上把加班費和煎餅加進去大概就350 還是很有競爭力74F 03/30 14:34
gundom: 14月加一半分紅破300。底薪怎麼算都有15吧?75F 03/30 14:36
p23j8a4b9z: E9底薪15不難八 滷肉螃蟹同職等底薪低發哥10%-20%應該76F 03/30 14:44
p23j8a4b9z: 有 我覺得年薪差異不大啦 反正覺得低就跳槽就好了 但
p23j8a4b9z: 通常愛叫都跳不走居多
OBTea: 底薪 14萬5以上,今年調很多79F 03/30 14:46
p23j8a4b9z: 樓上300大大 加加班費煎餅還有八月分紅應該輕鬆400不80F 03/30 14:46
p23j8a4b9z: 是350
p23j8a4b9z: 我覺得450差不多 反正 覺得低薪跳槽比你上網幹幹叫有
p23j8a4b9z: 用
watashiD: 看起來M E9也是樂勝m E9...84F 03/30 14:50
AgentSkye56: 大M沒450是有多黑==85F 03/30 14:51
lijay: e8 300-350? e9 450上下?86F 03/30 14:52
OBTea: 我加班不多,8月打8折,應該是落在380-390左右。87F 03/30 14:56
gm800313: M職等影響年薪比N大不少,e8以下M輸蠻多的88F 03/30 15:00
QQeevv: 我以為早就洗牌了...你是不是lag89F 03/30 15:06
vinsanity25: e9以上才是真正的mtker90F 03/30 15:17
freef1y3: 你各位e8雜魚要有自知之明啊 公司已經算對雜魚不錯了91F 03/30 15:19
ten9di9: e8沒300建議都離職92F 03/30 15:21
kentin: 高層沒說錯啊值得期待的是高層不是雜魚93F 03/30 15:24
cht1234: s真的是不如p94F 03/30 15:31
bena5mail13: 發弟收的人也越來越奇怪了 看來...95F 03/30 15:45
tenseven: 某樓7年 e9 超強,神人出現96F 03/30 15:52
JRD: 神人都覺得自己很普通的 我朋友菜e9今年整年都沒300了97F 03/30 16:02
keny868: M什麼奇怪雜魚都收 反正只要肝是新鮮便宜就好98F 03/30 16:09
KuangFu: 這些機會都不屬於我哭 連面試機會都沒有99F 03/30 16:37
wroesef: 現在園區沒300怎麼生活100F 03/30 16:46
magamanzero: 回去看了一下進版畫面 以前年薪百萬就很多了101F 03/30 16:51
magamanzero: 現在..這通膨率怕是快3倍了 才幾年而已
asukakazama: 進板畫面該改惹吧,那二十年前的吧103F 03/30 17:12
gn01216674: 7年E9公司應該沒幾個吧 好強104F 03/30 17:22
mita9453: 只能從零食區補自己分紅了!105F 03/30 17:30
watashiD: 有人剛剛哭暈在零食櫃前面, 什麼都沒搶到106F 03/30 17:46
mayasky: 搞不好PhD+7年阿107F 03/30 17:46
OBTea: 碩畢,當過一年兵,斜對面公司有一年40-50個月的,我這點薪108F 03/30 18:05
OBTea: 水就中規中矩夠用。
lt921205: 發哥沒有輸!!!110F 03/30 18:54
z1230456987: M只剩E9能看而已 其他被NRPS慘電111F 03/30 19:03
ggwang: 推文那位發發的應該很想要大家推文說其實很多吧,一直在112F 03/30 19:20
ggwang: 推文內晒薪水又講了兩次中規中矩,大家不配合一下說個好
ggwang: 棒棒嗎?
poi963841: 好啦好啦 篤行路寄居蟹中規中矩啦XDD115F 03/30 19:37
Linlosehow: 明天泡爆公司茶包補分紅116F 03/30 19:43
fxp87117: 三四年前太慘已經走了一批有戰力的E8E9,現在是想洗掉E7117F 03/30 19:45
fxp87117: ,7.5嗎XDD
fxp87117: 你大發哥是要當外商農場就是了
COOLBOY22226: 其實就變伯仲之間 不再領頭 說輸也沒輸這樣120F 03/30 20:19
COOLBOY22226: 加薪很補 未來就算EPS降 也還是有一定水準
OBTea: 以大家的標準,不是該笑一下嗎?122F 03/30 20:26
ggwang: 會專程在推文推自己薪水的真的被笑會生氣的,就別再隱藏想123F 03/30 20:34
ggwang: 得到讚美的心態了
letmesee3085: moneylesssss125F 03/30 21:07
NewLifePage: 不遭人忌是庸才阿,酸到連臉都不要了126F 03/30 21:31
rainlover: 在我看來大M薪酬搞到跟NR差不多就算輸了127F 03/30 21:55
rainlover: N以前的綽號可是二線王,這幾年開始不藏了
city0416: 大M自從分紅變少,主管就拼命補人,兩人事三人做129F 03/30 22:09
scarrony: 350還ok啦  不過低調點 講出來給老人笑而已130F 03/30 22:13
magicc: 薪水還是中規中矩呢~~好棒棒 SOC唬爛大賽開始131F 03/30 22:14
dagehoya5566: 明天A光公司茶包操132F 03/30 22:15
gene3706: 大M三人做兩人事分紅變少也不賴133F 03/30 22:40
mikebibbyg: 大M只會在這抱怨,all hands直接提問不是更快134F 03/30 23:19
holydon: 發哥沒有輸!!!!135F 03/30 23:53
blackrays: 朋友在M的跳的差不多了 真的是外商練功區136F 03/31 00:00
waterseven5: 扣掉錢,M的強者依然是最多的137F 03/31 00:13
vinsanity25: 當然大M員工是別人3到5倍 強者當然多...138F 03/31 00:22
SRT0619: 發迷 jay 再次崩潰......大M沒有輸!139F 03/31 00:54
rainlover: 我不懂三人做兩人事,然後加班費可以報滿?140F 03/31 01:28
lovemost: 7年E9的有,雖不多但也不是極罕見,有卡到位就不差,但141F 03/31 02:37
lovemost: 其實M 5年跳出幾乎都有250起跳,過水很多
lovemost: 其實我覺得M這樣做也沒錯,那包就那麼多,不可能所有人
lovemost: 都滿意,強的人留不住是常態,所以能留下一組就好了,剩
lovemost: 下的只能放他們走
hero720: Rick帶的M 真的完全是資方市場146F 03/31 09:14
iamala: 如果有個男的,每個女生和他分手後下一任都能找到有錢真147F 03/31 09:59
iamala: 愛結婚,女生們應該會感謝那個男生吧。同樣邏輯,強者離
iamala: 開M應該要開心啊,怎麼轉黑粉回踩居多?
MRFROG: 倒數第二家公司的概念 威~150F 03/31 10:06

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