※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2014-05-11 09:23:27
看板 Salary
作者 標題 [請益] offer選擇
時間 Thu May 8 19:55:13 2014
小弟今年29歲，剛從一家號稱養老公司離職，
目的是想再充實自己，多學習，維持競爭力，
目前拿到兩個offer，但走向卻是大不同，
兩個我都很有興趣，因此想多聽聽各產業先進的建議。
產業 科技業 傳產業(日商)
(鴻海子公司，面板)
職位 人資 業務
薪資 43K保14 過試用40K(含油資等補助)且配車
但底薪低，無個人業績獎金，年終約4~6(底薪)
交通 租屋(房租5K) 住家，開車20分
上班時間 8:00~17:00 9:00~18:00
工作內容 就人資的工作 協助區域經銷公司業績達成
優點 未來必有外派機會 可磨練個人業務能力與技巧
優點 未來必有外派機會 可磨練個人業務能力與技巧
且是全新領域，可 產業與市場穩定性高且漸成長
學習很多人資相關 該品牌也算是該產業前三大
技巧；薪資穩定；
集團內工作輪調機會(?)
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※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1399550115.A.72F.html
推 :當然去鴻海1F 05/08 20:02
推 :鴻海+12F 05/08 20:23
推 :小聲問 鴻海不會有分紅嗎3F 05/08 20:35
推 :HR+1 可以請教原po本來是做什麼職務的的嗎?4F 05/08 20:43
→ :不是相關，可以轉人資感覺滿厲害的。
→ :不是相關，可以轉人資感覺滿厲害的。
推 :HR也有這種待遇??6F 05/08 20:45
推 :17F 05/08 21:20
→ :業務跟人資發展大不相同，考量自己興趣應該更好。不過考慮8F 05/08 21:24
→ :機會成本的話，我會選人資，畢竟業務入門門檻相對低，以後
→ :還有機會進去。
→ :機會成本的話，我會選人資，畢竟業務入門門檻相對低，以後
→ :還有機會進去。
→ :我也不確定子公司分紅多不多耶，所以我就當作沒有11F 05/08 21:42
→ :小弟原本是做...教育訓練相關的，但不在人資(管理)部門
→ :就是兩個都很有興趣，才會很猶豫T_T
→ :小弟原本是做...教育訓練相關的，但不在人資(管理)部門
→ :就是兩個都很有興趣，才會很猶豫T_T
推 :最後一點沒有… 鴻海子企業不會輪調吧14F 05/08 22:30
推 :hr薪水好高15F 05/08 23:25
推 :可以請問原po學歷！？16F 05/09 00:03
→ :鴻海的面板子公司，是群創嗎?17F 05/09 07:29
推 :我表哥在群創，股票分紅很多18F 05/09 07:58
推 :群創有股票分紅? 怎麼跟我聽到的大不相同19F 05/09 10:54
推 :鴻海 原PO應該本來就是人資吧 相關碩畢薪水這樣差不多20F 05/09 11:02
→ :不是群創，小弟也只是從一個普通國立大學畢業而已XD21F 05/09 11:09
推 :T大好厲害XD HR這樣薪水的確算不錯！22F 05/09 22:29
→ :可是人資也會碰到薪酬、勞資處理、招募
→ :不知道T大喜不喜歡這些部分？
→ :可是人資也會碰到薪酬、勞資處理、招募
→ :不知道T大喜不喜歡這些部分？
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