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作者 標題 [新聞] 薪資差距1成4女性多工作52天才與男性同酬
時間 Wed Feb 26 13:37:10 2020
1.媒體來源:
中央社
2.記者署名
中央社記者吳欣紜台北25日電
3.完整新聞標題:
薪資差距1成4 女性多工作52天才與男性同酬
4.完整新聞內文:
勞動部今天公布109年同酬日為2月21日,也就是說,以去年年薪為基準的話,女性必須比
男性多工作52天、直到今年2月21日,才能達到整年總薪資相同。
兩性平均薪資受到性別、工作性質、年資、學經歷、工作績效等因素影響,導致有所差異
,為了藉由節日喚起兩性同酬公共意識,勞動部從民國101年開始發布同酬日統計。
勞動部今天公布109年同酬日為2月21日,同酬日計算是依據行政院主計總處「受僱員工薪
資調查」,以當年兩性平均時薪差距計算自隔年1月1日起女性需增加的工作日數。
根據主計總處108年薪資統計初步結果,台灣女性平均時薪292元,為男性340元的85.8%,
兩性薪資差距為14.2%,換言之,女性較男性需多工作52天(365日曆天乘以14.2%≒52天
),才能達到整年總薪資相同,因此109年「同酬日」為2月21日,較去年同酬日減少2天
。
兩性薪資差距為14.2%,換言之,女性較男性需多工作52天(365日曆天乘以14.2%≒52天
),才能達到整年總薪資相同,因此109年「同酬日」為2月21日,較去年同酬日減少2天
。
勞動部表示,近10年台灣兩性平均時薪差距由98年17.9%下降至108年14.2%,亦即女性需
增加工作天數由66天減少至52天,兩性平均薪資差距縮減3.7個百分點及減少14天。
勞動部指出,歷年來台灣兩性平均薪資差距相較美、日、韓等國為小,108年台灣為14.2%
,低於韓國的32.2%(107年)、日本32.3%(107年)及美國18.5%。依增減幅度觀察,近
10年來以韓國減幅最大,縮減6.7個百分點,而台灣則是縮減3.7個百分點,日本縮減3.3
個百分點,美國縮減1.3個百分點。(編輯:葉俐緯)1090225
,低於韓國的32.2%(107年)、日本32.3%(107年)及美國18.5%。依增減幅度觀察,近
10年來以韓國減幅最大,縮減6.7個百分點,而台灣則是縮減3.7個百分點,日本縮減3.3
個百分點,美國縮減1.3個百分點。(編輯:葉俐緯)1090225
5.完整新聞連結 (或短網址):
https://www.cna.com.tw/news/ahel/202002250092.aspx
薪資差距1成4 女性多工作52天才與男性同酬 | 生活 | 中央社 CNA
勞動部今天公布109年同酬日為2月21日,也就是說,以去年年薪為基準的話,女性必須比男性多工作52天、直到今年2月21日,才能達到整年總薪資相同。 ...
勞動部今天公布109年同酬日為2月21日,也就是說,以去年年薪為基準的話,女性必須比男性多工作52天、直到今年2月21日,才能達到整年總薪資相同。 ...
6.備註:
我爸說,如果他是老闆,能找女生就能做的簡單工作他一定找女的,辛苦的工作找男的
我想應該一堆人都是這樣想
所以要討論這種議題,先要討論男女工作的辛苦和難易度
最好是同樣的工作,同樣的產值,女性就是比男性低薪,如果真的這樣
全台灣女性根本不會失業,全台灣男性我看慘了等失業了
因為同樣工作產值之下,女性薪水就是比較低啊,我是老闆當然用低薪的就好了
--
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推 : 行政助理:1F 111.250.107.6 台灣 02/26 13:37
推 : lol...2F 42.72.207.195 台灣 02/26 13:38
推 : 整天在那人家4女生 低薪剛好3F 101.12.17.213 台灣 02/26 13:38
推 : 蠻無聊的 作的工作一樣再來比4F 180.218.173.106 台灣 02/26 13:38
→ : 台女救世界5F 110.26.62.186 台灣 02/26 13:38
推 : 你要不要看了頂大電資的男女比是多少6F 39.12.203.10 台灣 02/26 13:38
→ : 就沒那個價值產能 是在自助餐?7F 110.30.105.94 台灣 02/26 13:39
→ : 粗工水電等藍領薪水不低啊 女性又不幹8F 74.69.160.130 美國 02/26 13:39
推 : 男人有錢就變壞,女人變壞就有錢9F 42.72.127.66 台灣 02/26 13:39
→ : 這種就是所謂的假平等 女權自助餐10F 49.159.86.169 台灣 02/26 13:39
推 : 男生要當兵,晚多久出社會?11F 42.75.24.156 台灣 02/26 13:39
→ : 不能以偏概全 但明明就是12F 220.128.98.54 台灣 02/26 13:39
→ : 這種爛統計,真的有同工再來談同酬好嗎13F 36.225.64.135 台灣 02/26 13:39
推 : 台灣女拳亞洲第一14F 163.27.132.43 台灣 02/26 13:40
→ : 只談同酬不談有沒有同工?太可笑了一點15F 36.225.64.135 台灣 02/26 13:40
推 : 不會去調查看看台大醫學系男女比嗎16F 118.160.127.44 台灣 02/26 13:40
→ : 況且同樣都是肝程師 有人拿O 他也跟你拿不17F 49.159.86.169 台灣 02/26 13:41
→ : 同酬啊 怎麼沒人說話?
→ : 同酬啊 怎麼沒人說話?
推 : 女生一堆行政 怎不去做粗工19F 101.137.215.68 台灣 02/26 13:41
推 : 同工作嗎?20F 223.136.227.177 台灣 02/26 13:41
→ : 同酬不同工ㄍㄋㄇㄉ21F 223.136.206.21 台灣 02/26 13:41
噓 : 又不同工 憑什麼同酬22F 180.217.182.9 台灣 02/26 13:41
推 : 事實就是女生有不少隱藏成本23F 223.141.45.131 台灣 02/26 13:42
推 : 當兵真的浪費我的青春歲月24F 27.242.126.75 台灣 02/26 13:42
推 : 粗工,大夜,熬夜,高壓高密集工時,3K產25F 223.141.186.4 台灣 02/26 13:42
推 : 不能再酸慣老闆了 都是佛心公司 花比較多26F 42.77.130.135 台灣 02/26 13:42
→ : 業,大部分女生願意嗎?27F 223.141.186.4 台灣 02/26 13:42
→ : 照這樣說 蔡是要每年多做52天 才能跟馬狗拿28F 49.159.86.169 台灣 02/26 13:42
→ : 女士官不站外面的夜紹 都排安官哨29F 114.25.164.36 台灣 02/26 13:42
→ : 一樣薪水嗎? 廢物統計30F 49.159.86.169 台灣 02/26 13:43
→ : 一起來輪班救台灣啊31F 223.29.216.30 日本 02/26 13:43
→ : 錢請男的32F 42.77.130.135 台灣 02/26 13:43
→ : 不同工比較,光拿性別出來比較,不是假平33F 223.141.186.4 台灣 02/26 13:43
→ : 等。
→ : 等。
推 : 男生可以當22k花瓶行政嗎35F 203.217.100.204 台灣 02/26 13:43
→ : 要比隱藏成本來比當兵那一年啊笑死人36F 223.140.195.38 台灣 02/26 13:44
推 : 垃圾統計37F 220.130.131.160 台灣 02/26 13:44
→ : 52天有365天多嗎38F 223.140.195.38 台灣 02/26 13:44
→ : 男女職業分佈又不一樣 要也同職業來比39F 211.72.124.13 台灣 02/26 13:45
噓 : 同酬 有同工嗎? 沒有就閉嘴自己爬高一40F 111.82.61.122 台灣 02/26 13:45
→ : 點
→ : 點
→ : 免洗工多做52天想拿比做辛苦工作多錢==?42F 118.160.190.118 台灣 02/26 13:45
推 : 以前服役浪費我三百多天,而且大學時廠商43F 180.204.83.205 台灣 02/26 13:46
推 : 說實在的兩性工作偏好不同,文組女性也44F 114.136.160.230 台灣 02/26 13:46
→ : 來學校徵實習生,聽到還沒當兵直接婉拒45F 180.204.83.205 台灣 02/26 13:46
→ : 大於男性,那你勞動部要做的首先是提高46F 114.136.160.230 台灣 02/26 13:46
→ : 文組的薪水吧,不然文組很多薪水那麼低
→ : 女性又那麼多,你不從大層面著手根本很
→ : 難改善阿。
→ : 文組的薪水吧,不然文組很多薪水那麼低
→ : 女性又那麼多,你不從大層面著手根本很
→ : 難改善阿。
噓 : 怎麼不用負重公斤數來計算??50F 223.139.53.72 台灣 02/26 13:46
噓 : 女生拿那麼多幹嘛 又不用付錢 有差膩51F 110.30.105.94 台灣 02/26 13:47
→ : 做低產值工作94拿得比高產值少很正常的事52F 118.160.190.118 台灣 02/26 13:47
推 : 公司裡女生連搬水都要男生來 同酬?53F 210.61.187.108 台灣 02/26 13:47
→ : 在科技業女生還比較吃香 被當寶勒54F 211.72.124.13 台灣 02/26 13:47
→ : 文理組薪資差距跟男女啥關係
→ : 文理組薪資差距跟男女啥關係
推 : 200%是錯的,很多相貌中上的作八大或被56F 223.136.104.212 台灣 02/26 13:48
→ : 包養更賺錢,所以剩下那些相貌中下的去
→ : 一般職場,造成職場女性平均顏值低於一
→ : 般社會,薪酬當然也低………咦?我怎麼
→ : 又說了顏值影響薪酬
→ : 包養更賺錢,所以剩下那些相貌中下的去
→ : 一般職場,造成職場女性平均顏值低於一
→ : 般社會,薪酬當然也低………咦?我怎麼
→ : 又說了顏值影響薪酬
推 : 不然不說文組好了,你也提高電機電子資61F 114.136.160.230 台灣 02/26 13:49
→ : 訊資工這種薪資高就業機會多的女性專業
→ : 人才比例。
→ : 訊資工這種薪資高就業機會多的女性專業
→ : 人才比例。
→ : 如果真能夠統計社會中男性及女性的收入64F 223.136.104.212 台灣 02/26 13:50
→ : ,顏值PR 50以上的,肯定女性屌打男性
→ : 顏值PR 80以上,男性收入才會再超越女
→ : 性收入的
→ : ,顏值PR 50以上的,肯定女性屌打男性
→ : 顏值PR 80以上,男性收入才會再超越女
→ : 性收入的
→ : 我論有8成6女性約會都AA制的可能性?68F 223.136.178.4 台灣 02/26 13:52
噓 : 爛統計 沒同工啊69F 49.216.44.60 台灣 02/26 13:54
→ : 請先確定有同工跟同出勤標準再來嘴吧70F 223.136.52.43 台灣 02/26 13:54
推 : 顏值PR 90以上的美女,賺錢很輕鬆的,71F 223.136.104.212 台灣 02/26 13:54
→ : 多的是送上門的機會,我不是單指黑的黃
→ : 的,而是職場上也是。不過由於環境比較
→ : 安逸,所以收入上限也比較低
→ : 多的是送上門的機會,我不是單指黑的黃
→ : 的,而是職場上也是。不過由於環境比較
→ : 安逸,所以收入上限也比較低
→ : 女性有太多男性沒有的假勤,怎麼比75F 223.136.52.43 台灣 02/26 13:55
→ : 顏值PR 95以上的女生,不要臉一點光是76F 223.136.104.212 台灣 02/26 13:56
→ : 化妝品都能讓追求者送,一輩子都不用自
→ : 己掏錢買,這差距就知道多大了
→ : 化妝品都能讓追求者送,一輩子都不用自
→ : 己掏錢買,這差距就知道多大了
→ : 因為女人喜歡從事輕鬆不加班工作79F 1.228.247.57 南韓 02/26 13:56
→ : 又來了,台女如果CP值那麼高,早就充斥80F 42.72.185.4 台灣 02/26 13:58
→ : 純女性的企業了~
→ : 純女性的企業了~
噓 : 經濟學已死,性別研究當立82F 111.248.79.143 台灣 02/26 14:00
推 : 茶資不課稅83F 110.26.198.205 台灣 02/26 14:00
→ : 台男需要養台女養家,台女又不需要~~84F 42.72.185.4 台灣 02/26 14:00
→ : 台女賺的錢只花在自己身上,對社會貢獻
→ : 不大~~
→ : 台女賺的錢只花在自己身上,對社會貢獻
→ : 不大~~
→ : 性別平等指數最高那幾個國家,女性選擇87F 111.248.79.143 台灣 02/26 14:01
推 : 女生又沒買車買房的壓力= =88F 42.73.82.185 台灣 02/26 14:01
→ : 高薪STEM領域的比例反而下降啦zz89F 111.248.79.143 台灣 02/26 14:01
→ : 活該啊 沒多厲害90F 1.200.223.23 台灣 02/26 14:03
推 : 沒同工是要比三小91F 101.12.4.217 台灣 02/26 14:04
噓 : 工作性質呢?92F 111.255.42.125 台灣 02/26 14:04
噓 : 先同工再來比吧93F 180.204.166.50 台灣 02/26 14:06
推 : 女生都要男生請客 轉那麼多要幹嘛?94F 223.136.141.38 台灣 02/26 14:07
噓 : 先實質同工再來檢討同酬95F 111.83.230.179 台灣 02/26 14:09
噓 : 不同工好不好 全部平均有三小意義96F 223.139.85.73 台灣 02/26 14:13
噓 : 笑死 八大算進去屌打男生97F 61.219.107.222 台灣 02/26 14:17
推 : 沒有列進去的某些職業算進去看看 男生會98F 114.137.64.165 台灣 02/26 14:19
→ : 哭喔
→ : 哭喔
→ : 賣淫很好賺阿,怎麼不算?100F 219.70.254.32 台灣 02/26 14:23
→ : 要不要統計繳房貸的男女差距比例?101F 124.219.51.20 台灣 02/26 14:25
噓 : 工作性質跟實質不同 也能比 更何況男生扛102F 27.242.229.134 台灣 02/26 14:26
→ : 房子經濟
→ : 房子經濟
推 : 身在傳產企業,事實就是就算同樣職104F 101.10.87.165 台灣 02/26 14:29
→ : 缺,男生就硬是比女生要多做很多額外
→ : 的工作,精神跟勞力上的負荷都高上許
→ : 多...
→ : 缺,男生就硬是比女生要多做很多額外
→ : 的工作,精神跟勞力上的負荷都高上許
→ : 多...
噓 : 要不要算女生放假的天數?108F 36.235.162.124 台灣 02/26 14:30
噓 : 大部分的女生都不能搬重物和開車,不提?109F 61.224.183.97 台灣 02/26 14:38
→ : 同工再來說嘴110F 49.216.100.177 台灣 02/26 14:39
噓 : 笑死111F 180.204.5.71 台灣 02/26 14:48
噓 : 不同工要求同酬? 我也覺得我工作要有做112F 180.217.139.237 台灣 02/26 14:53
→ : 八大的薪水為什麼沒有
→ : 八大的薪水為什麼沒有
→ : 同工當然要同酬,但我覺得老闆都很精明114F 125.231.251.197 台灣 02/26 14:59
推 : 統計是用時薪來比,意思是已經把男女115F 101.15.210.58 台灣 02/26 14:59
→ : 工作少數考慮進去了
→ : 不過產能倒是很難標準化
→ : 工作少數考慮進去了
→ : 不過產能倒是很難標準化
→ : 可以請便宜的女性何必用較貴的男性118F 125.231.251.197 台灣 02/26 15:00
→ : *工作時數119F 101.15.210.58 台灣 02/26 15:00
→ : 不知道問題在哪裡?120F 125.231.251.197 台灣 02/26 15:00
噓 : 同工嗎?121F 180.217.68.205 台灣 02/26 15:03
噓 : 同工再來跟我講要同酬啦122F 64.104.44.100 日本 02/26 15:04
推 : 簡單講就是老闆認為女性的工作價值沒男123F 42.72.185.4 台灣 02/26 15:09
→ : 性高阿,不算是歧視女性吧~~
→ : 性高阿,不算是歧視女性吧~~
推 : 女性可以請產假跟生理假125F 223.136.120.120 台灣 02/26 15:10
噓 : 工作一樣再來說吧126F 101.15.139.204 台灣 02/26 15:10
→ : 政府帶頭造謠歐
→ : 政府帶頭造謠歐
→ : 家用支出:男生大概多50%128F 42.77.84.177 台灣 02/26 15:15
推 : 本來就不同工了是要同籌什麼129F 163.14.37.87 台灣 02/26 15:26
推 : 另外台女房地產所有權人比例比台男高130F 42.72.185.4 台灣 02/26 15:28
推 : 白左就只會瞎抬摃131F 111.241.29.61 台灣 02/26 15:28
→ : 即使這樣台女還在唉台灣社會重男輕女132F 42.72.185.4 台灣 02/26 15:29
→ : 而這些房地產還不是貸款男性出,但登記
→ : 給女的,不然你以為低薪資的台女買得起
→ : 房子喔?
→ : 而這些房地產還不是貸款男性出,但登記
→ : 給女的,不然你以為低薪資的台女買得起
→ : 房子喔?
推 : 有同工嗎136F 180.218.150.141 台灣 02/26 15:33
推 : 事實就是產能有差137F 1.174.88.20 台灣 02/26 15:39
推 : 推備註138F 39.11.194.133 台灣 02/26 15:40
噓 : 台積電要不要考慮把工程師都換女性,139F 27.242.44.160 台灣 02/26 15:41
→ : 作業員都換男性,看看股價會不會崩
→ : 作業員都換男性,看看股價會不會崩
推 : 在公家機關就會反過來抱怨男友同酬141F 223.138.185.202 台灣 02/26 15:41
→ : 不同工,一樣都是工程人員,女的搞
→ : 行政專案比你跑分析現場還爽,然後
→ : 好考績都先輪給女性同事
→ : 不同工,一樣都是工程人員,女的搞
→ : 行政專案比你跑分析現場還爽,然後
→ : 好考績都先輪給女性同事
→ : 不同工要同酬,女權自助餐吃到飽145F 27.242.44.160 台灣 02/26 15:42
→ : 講時薪的笑死,高階工作薪水又不是線性146F 111.248.79.143 台灣 02/26 15:51
噓 : 蠻噁心的統計147F 1.200.45.114 台灣 02/26 16:17
推 : 不爽不會去跟你老闆講148F 220.128.97.223 台灣 02/26 16:18
推 : 假議題149F 101.9.167.178 台灣 02/26 16:19
推 : https://youtu.be/u_Fm9XjXCJ4?t=76150F 111.242.208.229 台灣 02/26 16:28
→ : 就直接說140%工時就好151F 203.222.14.70 台灣 02/26 16:30
噓 : 不敢提同工的垃圾新聞152F 180.217.169.81 台灣 02/26 16:36
→ : 真的是垃圾新聞153F 114.44.169.124 台灣 02/26 16:45
推 : 是女性能力比較差嗎154F 42.74.83.223 台灣 02/26 16:52
噓 : 垃圾統計,還敢拿出來155F 117.19.133.24 台灣 02/26 16:59
噓 : 同樣的工作和內容再來比好嗎156F 140.112.125.206 台灣 02/26 17:01
噓 : 輪佳呂森,業務助理要跟RD主管領一樣157F 1.34.134.24 台灣 02/26 17:10
推 : 八大不用繳稅 實際上沒差這麼大158F 223.141.167.244 台灣 02/26 17:11
噓 : 做行政想拿工程師薪水?159F 223.137.143.85 台灣 02/26 17:18
推 : 怎麼不調查同酬不同工160F 27.247.74.199 台灣 02/26 17:30
噓 : 月經假有扣掉嗎f161F 111.252.90.126 台灣 02/26 17:32
→ : 每過一段時間就要報這種智障東西162F 140.113.122.249 台灣 02/26 17:33
→ : 要比也是比同一份工作同職位
→ : 這有沒有把八大跟直播算進去
→ : 要比也是比同一份工作同職位
→ : 這有沒有把八大跟直播算進去
噓 : 女的一堆做行政的 難道要跟一堆男性工程師165F 220.128.100.190 台灣 02/26 17:36
→ : 同酬嗎?
→ : 同酬嗎?
推 : 頭銜一樣不代表內容一樣167F 111.249.128.62 台灣 02/26 17:38
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