※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2016-06-29 12:01:12
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [問卦] 一例一修明明就很合理
時間 Wed Jun 29 02:54:10 2016
其實好像好多人根本分不清楚 放假在勞基法是什麼回事
休息日 其實不是一種 休假的概念
休息日 只是因為這天原本不是雇主預定的出勤日 所以讓你在家待命而已
在勞基法裡面 假日就兩種
例假日 跟 休假日
例假日 就是勞基法第36條的規定 勞工每七日中至少應有一日之休息，作為例假。
休假日 就是勞基法第37條的國定假日 跟 第38條的特別休假
休假日因為勞基法第39條的規定
雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。 所以是可以經勞工同意後上班
但是雇主不能強求 如果雇主硬要你出勤
但是雇主不能強求 如果雇主硬要你出勤
就要依勞基法第40條規定的情形
因天災、事變或突發事件，雇主認有繼續工作之必要時，得停止第三十六
條至第三十八條所定勞工之假期。但停止假期之工資，應加倍發給，並應
於事後補假休息。
條至第三十八條所定勞工之假期。但停止假期之工資，應加倍發給，並應
於事後補假休息。
那休息日呢 基本上 就是比照一般出勤日的規定而已 老闆要你來你就要來
只是要給你延長工時的加班費而已
所以你說一例一休是周休二日?! 根本唬爛 休息日主動權就是老闆的
說好聽說 休息日必須徵得勞工同意 但是草案裡面根本沒提到如果勞工沒同意的時候
雇主硬要你去的時候要怎麼處理 變成立法漏洞 其實就是開放給雇主使用而已
簡單來講 例假日 休假日 是 勞工的 休息日 是 雇主的
有人講說 如果規定一周兩例 這樣雇主會把 假日加班地下化 不給你加班費
那就好笑了 會這樣搞的雇主 難道 訂成一休一例 他就會願意付給你加班費XD?!
其實搞一個一例一休真的很腦殘 在立法上又很難合於體系 還不如就是給兩例
在第40條規定訂彈性條款就好 但是 "薪資加倍 跟 補休"不能拿掉
今天根本變態就是 有些雇主就是在搞常態性加班 所以他們不能接受真的周休二日
為什麼會有常態性加班 就是因為 縮減人力的原因 所以現在加班費加上去它們也會唉的
全面落實周休二日的原因 不是要幫勞工加薪 而是要避免勞工過勞 所以一堆腦殘立委
全面落實周休二日的原因 不是要幫勞工加薪 而是要避免勞工過勞 所以一堆腦殘立委
跟你講甚麼 一例一休 多好 可以讓勞工賺更多 狗屎 如果你說給薪資加倍 還要擇期
補休我就相信你說可以賺勞工賺更多 一例一休根本本末倒置了原本要推全面周休二日
的立法意旨.....
補休我就相信你說可以賺勞工賺更多 一例一休根本本末倒置了原本要推全面周休二日
的立法意旨.....
--
我時時迷戀著你綠色的制服
我痴痴喜歡著你金框的眼鏡
我深深疼愛著你長長的秀髮
妳那文靜又可人的臉龐,深深打動了我的心
我慢慢尋找著一個永遠不可能實現的夢
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.161.185.185
※ 文章代碼(AID): #1NSiVKFt (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467140052.A.3F7.html
※ 同主題文章:
● 06-29 02:54 ■ Re: [問卦] 一例一修明明就很合理
06-29 06:44 ■ Re: [問卦] 一例一修明明就很合理
06-29 09:02 ■ Re: [問卦] 一例一修明明就很合理
06-29 10:48 Re [問卦] 一例一修明明就很合理
06-29 16:51 Re [問卦] 一例一修明明就很合理
06-29 21:12 ■ Re: [問卦] 一例一修明明就很合理
推 : 大家都懂，就資方走狗1F 06/29 02:56
→ : DPP不懂，好奇怪
→ : DPP不懂，好奇怪
推 : 推3F 06/29 02:57
推 : 推一個4F 06/29 02:57
推 : 推5F 06/29 02:57
→ : 你講錯了 例假跟休息日差別是在要不要補假6F 06/29 02:58
→ : 強不強迫這種東西根本舉證不了 多講的
→ : 強不強迫這種東西根本舉證不了 多講的
推 : 裝睡的人叫不醒 裝懂的人不會認錯 裝死的人更不能活8F 06/29 02:59
→ : 樓上跟我理解一樣 差別在補假9F 06/29 03:00
推 : 例假上工是違法的，若資方真的很想逼勞方妥協，三倍以上10F 06/29 03:01
→ : 的加班費與補假規定必須寫在勞基法裡
其實勞基法第40條的精神是 你雇主在我預定假日(包含例假 國定假日 特休假日)要我出勤→ : 的加班費與補假規定必須寫在勞基法裡
上班 你就應該給我雙倍工資 加上 擇日補休 ;其實就跟前面說的一樣 舉證的問題而已
因為休假日勞基法有開放徵得勞工同意 所以雇主能夠作假的空間比較大
例假日 法律並沒有開漏洞說可以在正常情形下出勤 這就是當初民進黨草案提出的時候
想要幫雇主解套的
http://vote.ly.g0v.tw/bill/0026804/
![[圖]](https://s3.amazonaws.com/vote.ly.g0v.tw/facebook-og-image.png)
休息日 通通開放給雇主可以加班使用 然後還不用勞工同意的
推 : 白癡立委啊！平常加班4小時還不夠，還要假日加班12F 06/29 03:02
推 : 專業推13F 06/29 03:02
→ : 休息日 福利不能低於例假14F 06/29 03:02
→ : 休假日出勤會多給薪水你怎麼沒講15F 06/29 03:03
推 : 感覺是開後門 可以用壓低工資+加班費；達成員工周休一日16F 06/29 03:03
推 : 八卦湊熱鬧居多 先搞清楚 勞工 勞基法 例休假吧..17F 06/29 03:04
→ : 現在有多少人能真正領到加班費，換真休假比較實在好嗎18F 06/29 03:05
→ : 例假上工有補假就沒多錢了 端午大家彈性上班過吧19F 06/29 03:05
你講的是公務員吧噓 : 這都要怪KMT啦 搞什麼週休二日 一開始就1例1休就沒事惹20F 06/29 03:05
我也覺得是這樣當初 如果kmt自己推一例一休 這樣dpp今天就不用被罵了→ : 很多都是給公司行號的勞工 更多都是願意加班 薪資不少阿21F 06/29 03:06
→ : 國民黨三月推的就是一例一休...... 你google 陳雄文22F 06/29 03:07
推 : 民進黨也該淘汰了23F 06/29 03:07
→ : 休息日 就前面應該就看得到相關新聞跟質詢24F 06/29 03:07
http://lis.ly.gov.tw/lgcgi/lgmeetimage?cfc6cfcecfcdc8cdc5cdc6d2cccf李應元提出的一例一休 比陳雄文的三月還早 你知道嗎?
推 : 清楚!!!!!!!25F 06/29 03:07
推 : 推這篇26F 06/29 03:07
推 : 陳文雄是說漏嘴 當時根本就不知道他在說什麼休息日27F 06/29 03:08
推 : 推28F 06/29 03:09
→ : dpp跟進而已29F 06/29 03:09
→ : 陳雄文光砍七天假就被罵翻了 現在七天假變不是重點30F 06/29 03:09
推 : 推31F 06/29 03:10
→ : 我是一直覺得七天假才是重點......32F 06/29 03:10
推 : 勞工時間規律 其實一例一休基本權益很好啊 加班通常也有錢33F 06/29 03:11
→ : 還有喔 陳雄文是一例的時候就把七天假砍掉了....34F 06/29 03:11
我覺得民進黨不老實才是重點 想要博取美名才弄到現在這樣因為民進黨一直講 在沒有全面落實周休二日前 不會砍掉七天假
恩 可是民進黨覺得一例一休 就叫做 全面落實周休二日
如果當初民進黨不要廢止施行細則 說會提出新法案彌補勞工不公平的缺失
今天就不會玩成這樣 當初不就是想要電陳雄文 然後把七天假法案不予備查
結果今天還是要自己面臨苦果 根本不是落實周休二日 就不要說自己做得到
→ ILoveKMT …
→ : 這兩議題是連在一起的 歸功於勞基法的複雜36F 06/29 03:11
→ : 應該不會有人覺得過去八年的一例比一例一休好吧？37F 06/29 03:11
→ : DPP現在是罵完後 又把自己罵的東西推出來要人吃...38F 06/29 03:12
推 : 1例 加班(8hrs)日薪X2+補假 1休 加班(8hrs)日薪X2.66沒補假39F 06/29 03:12
推 : push40F 06/29 03:12
噓 : 紅的明顯 12月的新聞:勞工例假雙倍薪，再享1天補休41F 06/29 03:12
→ : 1休沒補假 才多0.66倍...42F 06/29 03:12
→ : 還搞黑箱85%民調 這是最不能接受的43F 06/29 03:13
→ : ......44F 06/29 03:14
→ : 補休是要在7日內執行 休息日就是多加0.66買下你的休息45F 06/29 03:14
推 : push46F 06/29 03:14
推 : 完全執政不先修罰則搞這鬼東西替資方打開方便之門47F 06/29 03:15
→ : 犧牲一天假 只值日薪X0.66 or 底薪/30再乘0.66 or被罰2萬!48F 06/29 03:15
推 : 其實85%根本不在意 就是政治手段 ..但最後的選擇是好的阿49F 06/29 03:15
→ : 要不政治行為也難 個人覺得要87%更好阿~
→ : 要不政治行為也難 個人覺得要87%更好阿~
→ : 2.33&2.66還是太低起不了嚇阻作用51F 06/29 03:16
→ : 至少要3.00
→ : 至少要3.00
→ : 2.33我是覺得OK 問題再罰則低到好笑吧53F 06/29 03:17
推 : 唉54F 06/29 03:17
推 : 2.33只是一般日的加班程度而已55F 06/29 03:18
推 : 恩...所以從一例假 變一例假一休假 這樣的方向不正確?56F 06/29 03:18
推 : 好奇問一下，如果兩例假，週末百貨飯店餐館景點都不會開啊57F 06/29 03:18
為什麼不會開 要做生意就會開阿 不一定每個勞工的例假日都是同一天啊資方可以多請幾個勞工來輪班阿 重點是就是因為如果多例假日 資方要多請人比付加班費
還成本高 所以他們才不可能同意一周兩例 但是一周兩例才能真正促進就業
→ : 還是說DPP在政治上自己承諾要2例假過58F 06/29 03:18
→ : 例假又不一定要在五六59F 06/29 03:18
→ : 罰則不用指望正常方式可以解決 可能要用到公投60F 06/29 03:19
→ : DPP有確實承落過 所以搞什一例一休被罵也是剛好61F 06/29 03:19
→ : 例假沒有規定一定要在六日62F 06/29 03:19
→ : 只是有些人罵到說馬英九時代還比較好就太扯了63F 06/29 03:20
→ : 可以連上12天班64F 06/29 03:20
→ : 陳雄文版要說也算是一例一休 只是當時重點在吵七天假65F 06/29 03:20
所以當初陳雄文壞的點就是 讓民進黨立委自己決議用不予備查 挖了這個窟隴其實政策這種東西很麻煩 你恢復了勞工的假 又要再拔 就絕對不可能那麼簡單的
除非你本來就很有把握 勞工會對你的提案 保證滿意
→ : 馬要不是七天被擋一定很慘烈66F 06/29 03:21
推 : 例假的補修是例假,所以休假加班應該要算4倍才會相等!67F 06/29 03:21
→ : 現在唯一比陳雄文版改善的也只有加班費 其他沒任何改善68F 06/29 03:21
所以不能說沒進步 但是比民進黨自己喊出來宣稱的全面落實周休二日 有很大的差距推 : 推69F 06/29 03:22
推 : 新版還沒公佈 搞不好又偷塞法條更慘70F 06/29 03:23
推 : 很多勞工現在都是1例1休阿..除了黑心公司例外71F 06/29 03:24
所以現在並不是真正全面落實周休二日阿 如果現在就已經是這樣了 當初民進黨何必以因為沒真正落實周休二日的名義 不予備查砍七天假的施行細則
→ : 其實DPP自己亂開戰場!原本只討論7天假!72F 06/29 03:24
→ : 以彈性工時來看 只要沒超過總和工時還不用加班費 前面讓73F 06/29 03:25
→ : 目前傳的2.66還是不夠 更何況還要求補假74F 06/29 03:25
→ : 推 清楚 幫忙轉政黑75F 06/29 03:25
→ : 個人的情況是其實只在七天假的部份 其他比較沒差76F 06/29 03:25
今天晚上我看政論節目 段宜康說得很有道理 因為你民進黨不予備查砍七天假的法案後結果恢復七天假 原本已經就在周休的勞工 因此獲得這七天假 結果你現在沒多久又要
說砍 這塊你就很難擺平 當初如果沒想還那七天假 就不應該去擋法案的備查
現在剛還 又迫於資方壓力 要馬上砍 引起的眾怒 是沒辦法收拾的
→ : 你周休一日 後面要怎樣再來說 勞工連唉都唉不了77F 06/29 03:25
推 : 而且沒有前進就算了(減少工時)還大幅度的增加工時，嫌過勞人78F 06/29 03:27
→ : 數還太少，勞工不夠辛苦
→ : 數還太少，勞工不夠辛苦
→ : 看吧 說完就來一個覺得馬政府時代比較好的80F 06/29 03:28
刻意帶風向的人吧 連差別內容都不清楚 民進黨的法案絕對是比國民黨的舊案好但不到 民進黨宣稱的那種程度就是了 民進黨是宣稱自己可以做到100分
結果實際只有60分 但國民黨原本的法案 是根本連50分都沒有....
→ : DPP未來完蛋了！未來還有白領這個他們準備下臺負責吧！81F 06/29 03:28
推 : 砍七天+假週休二日=大幅度增加工時，別以為我騙你了！
推 : 砍七天+假週休二日=大幅度增加工時，別以為我騙你了！
→ : 高教公會的報告之所以說會增加工時是因為這七天會83F 06/29 03:30
→ : 只比馬政府多日薪0.66倍...好像沒多好耶....84F 06/29 03:30
所以兩個大概差10分→ : 扎扎實實的增加 56小時/52週 到每週平均工時去85F 06/29 03:31
※ 編輯: freeclouds (1.161.185.185), 06/29/2016 03:32:00推 : 推86F 06/29 03:32
→ : 但是單純一例改成一例一休的部份絕對是減少的87F 06/29 03:32
推 : 一例一休直接說就是圖利資方 政策完全不體察民意很失望88F 06/29 03:33
→ : 個人覺得關鍵在休息日上班算不算進 46HR/月的加班89F 06/29 03:33
推 : 8*61(一年54週+七天假)=488小時(一年至少增加488小時，要是90F 06/29 03:33
→ : 限制裡 應該會差很大91F 06/29 03:33
→ : 加上加12h的=12*61=732小時(一年增加的時數)92F 06/29 03:33
推 : 1休須日薪X4倍才合理 因1例日薪X2+補假 補假那天也是例假!93F 06/29 03:34
推 : 還沒定案先說60分，太樂觀都不會被偷摸蓋更爛阿94F 06/29 03:36
推 : 休假日加班費先不提考核考績升遷 企業主要求 你敢放假?95F 06/29 03:36
推 : 原po錯了！這次DPP和KMT我的評語是一樣爛，半斤八兩..自行去96F 06/29 03:36
→ : a我政黑的文就知道
→ : a我政黑的文就知道
推 : 讓勞工選擇吧沒85%..也一定過半 都是黨工在互打超8798F 06/29 03:37
→ : 衷心覺得一例一休是很扯 工時勇冠亞洲 工資根本香蕉...99F 06/29 03:37
→ : 其實不然搞個公投來玩玩也不錯100F 06/29 03:38
→ : 85%我也覺得幹騙鬼
→ : 85%我也覺得幹騙鬼
推 : 這次主要是專打DPP黨工，而DPP黨工開地圖砲 亂砲護航，看到102F 06/29 03:39
→ : 懂的人就躲
→ : 懂的人就躲
→ : 一例一休就只是玩文字遊戲 實際上當初陳雄文版會有的弊104F 06/29 03:39
→ : 病 郭版得一樣都有 什麼改變單日工時達到周休一日 郭版
→ : 病 郭版得一樣都有 什麼改變單日工時達到周休一日 郭版
噓 : 我實在不懂到底好在哪？如果每個月有上限46小時，你光106F 06/29 03:40
→ : 是每天加班4小時早就超過上限，根本不須要休假日！改ㄧ
→ : 例ㄧ休根本是開後門給資方而已啊
→ : 是每天加班4小時早就超過上限，根本不須要休假日！改ㄧ
→ : 例ㄧ休根本是開後門給資方而已啊
→ : 一樣可以做 也不用給加班費109F 06/29 03:40
→ : KMT的去翻我的文 很明瞭啦！KMT和DPP一樣爛110F 06/29 03:40
推 : 很難理解台灣老闆思維 過於短視近利沒大局觀 競爭力低111F 06/29 03:40
推 : 一例一休明明是最好的選擇 就是被吵大模糊而已...112F 06/29 03:41
推 : 還在扯一例一休比兩例好??113F 06/29 03:42
→ : 黨工下去吧！
→ : 黨工下去吧！
推 : 不管KMT還是DPP都是一例一休 這部分完全都一樣115F 06/29 03:43
→ : 我是認為修法立意良善對勞工有利 但不滿應該更好116F 06/29 03:43
噓 : 邏輯有問題還是腦袋有洞會覺得一例一休好117F 06/29 03:43
推 : 要尊重沉默的多數85%聲音啦XD118F 06/29 03:44
推 : 可以因為工作性質調整例假 但從一例一休起手實在很愚蠢119F 06/29 03:45
噓 : 馬的！剛看黃智賢還強調每個月上限46小時，差點沒吐血120F 06/29 03:45
→ : 一例一休優點是彈性?還是方便開後門!先改這點沒改其他配套!!121F 06/29 03:45
→ : 他算術有這麼差嗎？122F 06/29 03:45
推 : 只要2例，聽某人在鬼扯一休一例好。123F 06/29 03:46
推 : 又不是學生周休二日咧~.~856-7能說少說也有成覺得可以124F 06/29 03:46
→ : 更正，是黃偉哲125F 06/29 03:46
→ : 勞工群因小失大 我看這是資方提出的吧 一個壓力測試126F 06/29 03:47
→ : 昨晚政論 看了一下，有些DPP立委還在鼓吹加班多好。噁心127F 06/29 03:47
→ : 今天一例一休要是能吞 當初反KMT版就不知道在反什麼了128F 06/29 03:48
推 : ~選完太多技能沒點完的黨工了還是去問真正的勞工吧= =129F 06/29 03:49
推 : 可以試想施行下去台灣企業生態會變如何 直逼22k德政130F 06/29 03:49
→ : 後幾代的年輕人 基本上待在台灣是不用玩了 逼人才出走
→ : 花費相同時間勞力 在國外所得更是倍數 真的是愛心治國
→ : 後幾代的年輕人 基本上待在台灣是不用玩了 逼人才出走
→ : 花費相同時間勞力 在國外所得更是倍數 真的是愛心治國
→ : 勞工同意 例假日也能去加班啊 責任心強的員工別擔心133F 06/29 03:53
→ : 您的上班權益沒有受損 所以別急著拖所有勞工下水
→ : 您的上班權益沒有受損 所以別急著拖所有勞工下水
推 : 高調135F 06/29 03:54
→ : 為什麼不應該資方太大彈性 因為勞資本身就不對等 再136F 06/29 03:55
→ : 則台灣資方的信用早就從過去政策反應下無法給人信心
→ : 則台灣資方的信用早就從過去政策反應下無法給人信心
→ : 想加班平日加4小時還不夠？黨工體力都這麼好喔138F 06/29 03:57
推 : 這篇給推！修40條好像是個方法139F 06/29 04:02
推 : 問題在資方140F 06/29 04:03
推 : 而且例休根本不是重點 假議題 都有共識 就是再吵>>>7天假141F 06/29 04:03
推 : 推解釋142F 06/29 04:04
推 : 就資方狗阿143F 06/29 04:07
推 : 明明是勞基法太複雜不明瞭才會每次都吵這麼久~"~144F 06/29 04:07
推 : 明顯有人狀況外 重點是資方施行後會是什麼作為145F 06/29 04:08
→ : 現在勞基法慣老闆都做參考用 施行一例一休下去敢想像嗎
最壞就跟現在差不多而已 別想太多 對勞基法參考的老闆 是不管你勞基法怎麼修的→ : 現在勞基法慣老闆都做參考用 施行一例一休下去敢想像嗎
一例一休的問題是 跟當初自己既定的政策目標落差太大 你要降低勞工工時就不應該
把應該休息的周休 讓老闆可以付跟一般日延長工時的成本一樣的使用
推 : 推147F 06/29 04:10
→ : 這種企業生態已經不是你想不想去 是不得不去的灰色地帶148F 06/29 04:11
→ : 呃 現在是一例假喔149F 06/29 04:13
→ : 不懂你說施行下去不敢想像是什意思
※ 編輯: freeclouds (1.161.185.185), 06/29/2016 04:19:40→ : 不懂你說施行下去不敢想像是什意思
推 : 高調151F 06/29 04:18
推 : 現在實施週休二日的公司其實就是一例一休152F 06/29 04:21
→ : 只是目前版本勞基法沒特別定義
→ : 只是目前版本勞基法沒特別定義
推 : 這篇討論比較中性154F 06/29 04:22
推 : 應該說既有政策如此 更改立意是為勞工但一例一休不適宜155F 06/29 04:23
→ : 所以可以把週六上班當成休假日上班156F 06/29 04:23
→ : 國營事業禮拜六上班沒加班費只有補休157F 06/29 04:23
推 : 哦哦哦158F 06/29 04:23
→ : 不是一例一休也不是二例的怪東西159F 06/29 04:23
推 : 高調160F 06/29 04:23
噓 : 光是黑箱民調就足夠讓dpp不及格了，還60分。161F 06/29 04:24
推 : 休息日 才對。不過目前勞基法週六上班只需多付約0.57162F 06/29 04:24
→ : 有些文講成修法後全台都變周休1日 滿好笑der163F 06/29 04:25
→ : 日工資部分 很鳥 而且台灣在加班基礎時薪算法上根本是164F 06/29 04:25
推 : 雖說勞基法一例假 但多數勞資方還是依照周休二日作息165F 06/29 04:25
→ : 在坑勞工166F 06/29 04:25
→ : 資方能操作的模糊地帶增加 施行之後還有得吵吧167F 06/29 04:27
推 : 六七成有周休二日 修法後會變一日嗎?加班成本提高耶168F 06/29 04:28
推 : 現在實質上多數勞工已經一例一休了 最大的差異是七天169F 06/29 04:29
→ : 不過DPP還是吃相難看 手段一堆想搏美名
→ : 不過DPP還是吃相難看 手段一堆想搏美名
推 : 有無統計有放七天的%數有多少嗎171F 06/29 04:30
推 : 推172F 06/29 04:30
→ : 是吃像難看沒錯 不誠實 什麼票都想要173F 06/29 04:30
推 : 制度面上是如此 但實際施行層面如何 並不是很體察民意174F 06/29 04:33
→ : 沒放七天的 只要沒有壓到雙週84 還是不如不修175F 06/29 04:34
推 : 那是因為目前的週二日是用國定假日來補的，所以一176F 06/29 04:35
→ : 例一直以來都沒變對吧！所以目前的週二日就像之前
→ : 的捷運票打折同樣意思，只是民進黨今天要改過來但是
→ : 因為要兩邊討好所以變成兩邊不討好對吧？
→ : 例一直以來都沒變對吧！所以目前的週二日就像之前
→ : 的捷運票打折同樣意思，只是民進黨今天要改過來但是
→ : 因為要兩邊討好所以變成兩邊不討好對吧？
民進黨修法不只砍七天假 工時「彈性最大化」才是真強盜！ | 苦勞網
![[圖]]()
勞動部昨（6/7）日召集八大工商團體、各外國商會、十大總工會，以及相關部會與縣市政府，討論勞動基準法修正案。民進黨政府上台僅19天，卻立刻端出史上最倒退的《勞動基準法》修改版本，表面上說是落實週休二日，實際上是配合資方，暗渡陳倉，讓工時制度全面崩毀！ 魔鬼藏在細節裡：修掉兩個字，含意大不同！ 外界以 ...
![[圖]](http://i4.disp.cc/t/s2/www.coolloud.org.tw/9de3c9d5e270e28901edec254f2e4de8.jpg)
→ : 連結就有提到...181F 06/29 04:36
推 : 像捷運打折的不是國定假日 而是單週40和雙週84的差異182F 06/29 04:39
國道收費員抗議 小英：「我不會視而不見」，民進黨作為在野黨，立委和地方政府都盡力協助，未來執政也願意一起努力，也拜託現場的勞工替國道收費員掌聲加油。TV 53 民視 - YouTube 民進黨總統候選人蔡英文今天參加「全國勞工蔡英文後援會」成立大會時，發表落實週休二日、讓責任制不被濫用等六大勞工政策，面對場外多次赴國、民兩黨抗議的「國道收費員自救會」舉牌嗆聲，蔡英文則是脫稿演出說，「我不會視而不見」，民進黨作為在野黨，立委和地方政府都盡力協助，未來執政也願意一起努力，也拜託現場的勞工替國道收費員...
推 : 推184F 06/29 05:05
推 : 沒錯185F 06/29 05:06
推 : 推186F 06/29 05:18
推 : 兩例假才能往更先進國家邁進，一休一例只會助長資方鑽漏洞.187F 06/29 05:42
推 : 真心推這篇188F 06/29 05:46
噓 : 原本我窮死還好 現在還要累死189F 06/29 05:51
推 : \高調/190F 06/29 05:52
推 : 清楚191F 06/29 05:52
推 : 兩例就是直接把紅線劃清，不然灰色地帶最後都是資方整碗192F 06/29 05:53
→ : 端走
→ : 另外七天國定到底是哪七天啊？
→ : 端走
→ : 另外七天國定到底是哪七天啊？
推 : 與老爸討論過 一例一休是一定比現行制度來的好 兩例195F 06/29 05:58
→ : 基本上在資方那是打死的 如果施行中小企業會受不了
→ : 基本上在資方那是打死的 如果施行中小企業會受不了
推 : 資方：一例一休這麼麻煩 那改成兩休最方便了197F 06/29 05:58
→ : 所以先施行一例一休方案 是比較現實的做法 未來在把兩198F 06/29 05:58
→ : 例假納入討論 也不是不行 畢竟一步到位 很多企業吃不
→ : 消
→ : 例假納入討論 也不是不行 畢竟一步到位 很多企業吃不
→ : 消
→ : 吃不消走給我看啊201F 06/29 05:59
推 : 大 家 等 著 上 街 頭 吧 癱 瘓 凱 道 和 勞 動 部202F 06/29 05:59
推 : 我也覺得搞黑箱跟說謊才是最沒藥救的點203F 06/29 05:59
推 : 推204F 06/29 05:59
推 : 有一個地方例假日打成休息日了205F 06/29 05:59
推 : 吃不消就滾蛋。兩例一次到位是必要的，一例一休的「休」206F 06/29 06:02
→ : 在台灣無恥資方面前形同具文
→ : 至於假民調我不想講了，華航罷工這種大順風都不用硬要逆
→ : 位，被罵KMT改剛好而已
→ : 在台灣無恥資方面前形同具文
→ : 至於假民調我不想講了，華航罷工這種大順風都不用硬要逆
→ : 位，被罵KMT改剛好而已
推 : 觀念正確，感覺板上很多黨工，洗板好快210F 06/29 06:06
推 : 推211F 06/29 06:08
推 : 然後還是沒人回答我七天假是哪七天......212F 06/29 06:08
推 : 推213F 06/29 06:10
推 : 推214F 06/29 06:12
推 : 吃不消就叫他滾吧，去中國看想怎麼死也可以215F 06/29 06:12
推 : 推216F 06/29 06:18
推 : 推217F 06/29 06:20
推 : 這篇不能沉218F 06/29 06:25
推 : 推219F 06/29 06:29
推 : 悲哀220F 06/29 06:29
推 : 守門員XDDDDD221F 06/29 06:35
推 : 推。有時只是想ㄒㄧㄡ222F 06/29 06:35
→ : 休息，根本沒命賺更多
→ : 休息，根本沒命賺更多
推 : 爛貨民進黨，騙完選票，執政後卻....224F 06/29 06:36
推 : 超過100字DPP官員看不懂啦225F 06/29 06:39
推 : 推226F 06/29 06:39
→ : 兩黨ㄧ樣爛，下次投時代227F 06/29 06:39
推 :228F 06/29 06:42
推 : 推229F 06/29 06:54
推 : 立委對台灣老闆惡性違法視而不見230F 06/29 06:56
→ : 原來鄉民每個都在週六被逼上班喔 真慘231F 06/29 06:58
推 : 推232F 06/29 07:04
推 : 雖然我不領薪水 不過推你233F 06/29 07:06
推 : 就民進黨立委不懂，因為他們收錢了啊，幹234F 06/29 07:06
推 : 推235F 06/29 07:11
推 : 光用假明調來說謊 就真的不可取236F 06/29 07:12
→ : 跟論文跑假資料一樣
→ : 跟論文跑假資料一樣
推 : 懂了238F 06/29 07:14
推 : 三個字:騙選票 END239F 06/29 07:15
推 : 給兩例雇主更能正大光明不給你加班費240F 06/29 07:15
推 : 休息日過了 你出門在外還是要on call 噁心死了241F 06/29 07:16
推 : 推242F 06/29 07:16
→ : 休息日上工前四小時2.33，後四小時2.66243F 06/29 07:16
→ : 現況就是無法薪資加倍，所以只好採折衷
→ : 現況就是無法薪資加倍，所以只好採折衷
噓 : 加班費提高有撒小屁用！慣老闆擅用責任制虐待員工245F 06/29 07:18
→ : 但是砍七天假太誇張了，完全就是腦包阿246F 06/29 07:18
→ : 支持各行各業組工會*勿把勞工當奴工 ~by國道收費員自救會247F 06/29 07:18
→ : 如果要善用責任制，是不是一例一休結果都一樣吧248F 06/29 07:19
推 : 一堆蠢貨看加班費增加就覺得合理 ZZZZ249F 06/29 07:19
推 : 感謝你的解釋 終於看懂了250F 06/29 07:23
推 : 2018DPP掰掰251F 06/29 07:24
推 : 推252F 06/29 07:27
推 : 推253F 06/29 07:32
推 : 推254F 06/29 07:41
推 : 推！255F 06/29 07:44
推 : 上街頭抗議256F 06/29 07:48
推 : 推257F 06/29 07:48
推 : 推258F 06/29 07:48
推 : 勞基法要建立在確實的勞檢上啊259F 06/29 07:49
推 : 推260F 06/29 07:51
推 : 立委哪裡白癡 他是把大家當白痴騙好嗎261F 06/29 07:59
推 : 示範如何一個月就得罪選民262F 06/29 08:02
推 : 落實真正週休二日，並實施勞檢。已經最低標的要求也263F 06/29 08:03
→ : 做不到
→ : 做不到
推 : 有多少老闆有符合現在的法律，光七天假本來原本就有的老265F 06/29 08:07
→ : 闆有給你兩倍嗎？
→ : 闆有給你兩倍嗎？
推 : 推267F 06/29 08:08
推 : 推268F 06/29 08:10
推 : 懂了269F 06/29 08:12
推 : 推270F 06/29 08:16
推 : 推271F 06/29 08:17
推 : 幹你娘綠色的狗黨：民進黨。272F 06/29 08:18
→ : 現在周休二日 一堆慣老闆檯面下都敢玩一例一休了273F 06/29 08:18
推 : 推274F 06/29 08:19
→ : 一例一休施行 鬼島慣老闆不就一個個飛天 原來2例假真難275F 06/29 08:20
推 : 推 頭腦清晰276F 06/29 08:21
推 : !(cloud)277F 06/29 08:21
→ : 高調278F 06/29 08:22
推 : 給推279F 06/29 08:22
推 : 勞基法規定的假日還有一個: 特休280F 06/29 08:22
推 : ===== DPP就是資方狗而已，很好理解他們的立場滴！！281F 06/29 08:23
勞基法修正的魔鬼：誤把休息日當假日！ | 苦勞網
![[圖]]()
勞動部把一個在「正常工作時間」與「假日」之間的殘餘時間，偽裝成為一種「假」，說勞工會有很多的好處，但其實是方便雇主彈性的挪移工作日，並給更低的延長工時的工資。這樣做，不可能降低台灣已經過高的工時，反而給了雇主誘因（比平常日加班還便宜），讓勞工在休息日加班，總體而言會誘發更長工時！ 那國定假日砍7天呢 ...
![[圖]](http://i4.disp.cc/t/s2/www.coolloud.org.tw/41cc5698430a0ad7587ae95e500cbdbe.jpg)
→ : 網這篇 原PO寫得很精要易讀了283F 06/29 08:24
推 : 推284F 06/29 08:26
推 : push285F 06/29 08:29
→ : mmm286F 06/29 08:33
推 : 推287F 06/29 08:35
噓 : 你確定休息日雇主可以硬要你出勤288F 06/29 08:35
推 : 唯一支持兩例假！289F 06/29 08:36
推 : 推290F 06/29 08:39
推 : 推兩例假！291F 06/29 08:41
推 : 推292F 06/29 08:47
→ : 加班費10x就可以接受293F 06/29 08:49
推 : 寫得很清楚啊294F 06/29 08:50
→ : 講白一點 勞工要的是假不是錢 強迫加班就是肚爛295F 06/29 08:50
推 : 推2例假296F 06/29 08:51
推 : 就老闆想ㄠ員工出來上班 給錢可以 補假辦不到297F 06/29 08:54
推 : 推本文 吃不消 誰叫資方在台灣已經信用破產298F 06/29 08:56
推 : 除非有良好的配套措施 不然怎麼可能讓人信賴一例一休的彈
推 : 性？
→ : 現在當然敢玩一例一休 因為現行法例假日就只有一天啊
→ : 為什麼不敢？
推 : 除非有良好的配套措施 不然怎麼可能讓人信賴一例一休的彈
推 : 性？
→ : 現在當然敢玩一例一休 因為現行法例假日就只有一天啊
→ : 為什麼不敢？
推 : 推303F 06/29 08:58
→ : 台灣從沒真的實行過完整的週休二日過 別被騙說現行是週304F 06/29 08:58
→ : 休二日了
→ : 休二日了
推 : 連完全執政都可以扯KMT 林全上班第一天不就是退回課綱306F 06/29 09:08
→ : 現在一個前KMT勞動部長講過的話 都要拿來脫罪
→ : 對DPP要求的標準是不是一定要這麼低啊
→ : 現在一個前KMT勞動部長講過的話 都要拿來脫罪
→ : 對DPP要求的標準是不是一定要這麼低啊
→ : 擺明文字遊戲 不給錢的還是會想盡辦法不給錢309F 06/29 09:28
推 : 就 DPP 想設計個有漏洞的法案，DPP倒台灣會更好310F 06/29 09:32
噓 : 王定宇fb還砍留言 可惡至極！我朋友還被封鎖！311F 06/29 09:32
噓 : 噓民進檔 快醒醒312F 06/29 09:34
推 : 推313F 06/29 09:38
推 : 已打電話給選區立委314F 06/29 09:42
推 : 幹！315F 06/29 09:45
推 : 推 簡單明瞭316F 06/29 09:47
噓 : dpp 資方走狗317F 06/29 09:52
→ : 王定宇 資方懶趴吸舔員
→ : 王定宇 資方懶趴吸舔員
推 : 推啦！319F 06/29 10:00
推 : 推320F 06/29 10:00
推 : 推 清楚明瞭!!321F 06/29 10:04
噓 : 看到有人說一例一休好只好噓了322F 06/29 10:08
推 : 清楚給推323F 06/29 10:22
推 : 護航一例一休的一直拿二例的例外來講真的是北七到有剩324F 06/29 10:25
→ : ，連原則都沒有了就在談例外會不會有點好笑
→ : ，連原則都沒有了就在談例外會不會有點好笑
推 : 原因在哪裡 就是公務人員六日都休息 勞工要比照326F 06/29 10:28
→ : 就是這樣簡單一句話
→ : 不然也可以公務人員跟百貨公司一樣輪休啊
→ : 就是這樣簡單一句話
→ : 不然也可以公務人員跟百貨公司一樣輪休啊
噓 : 合理個大頭鬼 怎麼不去吃史329F 06/29 10:47
推 :330F 06/29 11:14
推 : 推331F 06/29 11:14
→ : 噁心垃圾民進黨最挺勞工了幹332F 06/29 11:34
推 : 推333F 06/29 11:52
推 : 推334F 06/29 11:53
推 : 推這篇335F 06/29 11:53
--
※ 看板: Gossiping 文章推薦值: 3 目前人氣: 0 累積人氣: 1696
作者 freeclouds 的最新發文:
- 78F 30推 9噓
- 25F 5噓
- 9F 3推 1噓
![]()
剛剛我爸在看出貨百分百 看到美國道瓊漲1300多點 在想明天台股不知道要噴多少點了 還在看夜盤做台股 看美股做台股才是王道 我剛看費半也漲了快100點 那指也漲了400點 科技股指數都漲成這樣 你跟 …114F 59推 12噓- 這間公司已經不是第一次發生這種事情 不懂為何美國證券管理單位可以縱容這種公司一再這樣欺騙投資大眾 2018年，美超微因未如期繳交財報，被那斯達克交易所強制下市，直到2020年1月才重新 上市。另外， …84F 43推 2噓
點此顯示更多發文記錄
1樓 時間: 2016-06-29 10:00:48 (台灣)
→
06-29 10:00 TW
就是勞基法第36條的規定 勞工每七日中至少應有一日之休息，作為例假, 這是十幾年前還沒週休二日時的法條，當時週六都要上半天班，每週44小時，週休二日實施後工時已是每週40小時，而這條每七日至少應休一日作為例假沒跟著修正~
2樓 時間: 2016-06-29 12:51:26 (台灣)
→
+1
06-29 12:51 TW
以後雇主只要再壓低薪水 再去支付所謂的禮拜六的"加班費" 結果一切等於沒變.搞這套 資方有一堆劇本可以因應. 周休二日那麼難懂?
回列表(←)
分享