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作者 標題 [新聞]「是我一手策畫的！」超商落跑店員竟大有
時間 Fri May 20 21:54:55 2016
1.媒體來源:
東森新聞
2.完整新聞標題:
「是我一手策畫的！」超商落跑店員竟大有來頭
3.完整新聞內文:
日前北市劍潭路上的小七鬧空城，一名大夜班店員不滿雇主讓他連上八天班沒休假，氣得
留下字條「放空城」，同時報警處理，轄區的年輕員警一到場，乾脆自己幫忙顧起店來，
但現在傳出這名落跑店員大有來頭，他是中國國家社會主義勞工黨黨主席，並表示整起事
件都是他一手策畫的。
留下字條「放空城」，同時報警處理，轄區的年輕員警一到場，乾脆自己幫忙顧起店來，
但現在傳出這名落跑店員大有來頭，他是中國國家社會主義勞工黨黨主席，並表示整起事
件都是他一手策畫的。
根據《蘋果日報》報導，這名大夜班店員叫項豪，是中國國家社會主義勞工黨黨主席，他
表示自己是為了調查7-11違反勞基法36條，勞工每7日應有一日休息當作例假的法條，所
以從去年就開始計劃深入超商，貼身調查，成功擔任店員後，他發現超商在人力不足的情
況下，員工休假不能照自己的喜好安排，必須跟同事喬假，所以會有連上八天班還不能休
假的情況。
表示自己是為了調查7-11違反勞基法36條，勞工每7日應有一日休息當作例假的法條，所
以從去年就開始計劃深入超商，貼身調查，成功擔任店員後，他發現超商在人力不足的情
況下，員工休假不能照自己的喜好安排，必須跟同事喬假，所以會有連上八天班還不能休
假的情況。
不過事後北市勞動局解釋，雖然勞基法第36條規定上7天要休假1天，但只要第一個禮拜第
一天和第二個禮拜最後一天休假，就符合規定，因此超商沒有違反規定。
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://news.ebc.net.tw/news.php?nid=22797
「是我一手策畫的！」超商落跑店員竟大有來頭 - 東森新聞
![[圖]]()
日前北市劍潭路上的小七鬧空城，一名大夜班店員不滿雇主讓他連上八天班沒休假，氣得留下字條「放空城」，同時報警處理，轄區的年輕員警一到場，乾脆自己幫忙顧起店來，但現在傳出這名落跑店員大有來頭，他是中國國家社會主義勞工黨黨主席，並表示整起事件都是他一手策畫的。 ...
![[圖]](https://d17ixjpazu3j94.cloudfront.net/images/2016/05/20/14637506556940sqAtoZwK6.jpg)
5.備註:
幫QQ
--
推 :是說今年NTU版怎麼都沒有騙人的動作啊 ...害我期待了一下04/01 01:13
推 :我以後不會再出包04/01 01:18
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.213.96
※ 文章代碼(AID): #1NFnSroC (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1463752501.A.C8C.html
→ : 是喔 都給你講啊1F 05/20 21:55
推 : ...2F 05/20 21:55
推 : QQ3F 05/20 21:55
→ : 中國國家社會主義？4F 05/20 21:56
→ uhmeiouramu …
→ : 好像很厲害6F 05/20 21:56
推 : 聽起來跟共產黨九成像7F 05/20 21:57
噓 : 北市勞動局 這是啥鬼說法啦8F 05/20 21:57
→ : 左派的反逆9F 05/20 21:57
推 : "國家社會主義黨"不就納粹嗎?10F 05/20 21:57
推 : 人力不足下必須跟同事喬假... 有人要試風向嗎?11F 05/20 21:58
推 : 作秀啦12F 05/20 21:58
推 : 勞動局這個解釋我不太明白，勞基法是這樣解釋的?13F 05/20 21:59
推 : 勞工局是說三小?也就是說連續上12天不違反?14F 05/20 21:59
→ : 讚15F 05/20 21:59
→ : 快改成每月休4天 給你連續休頭尾8天連假 中間連續上班52d16F 05/20 22:00
推 : 靠 資動局....17F 05/20 22:00
→ foolfighter …
推 : 所以這解釋起來不是很有問題嗎？ 她沒去作秀誰知道19F 05/20 22:00
推 : 14天休頭尾 有這樣的?20F 05/20 22:01
→ : 你敢這樣解釋，就有慣老闆敢秀下限.....21F 05/20 22:01
推 : 所以最多可以連上14天？然後頭尾放一天？22F 05/20 22:02
→ : 勞工局真是資方的好朋友23F 05/20 22:02
推 : 本來就這麼算的，沒上過班嗎？24F 05/20 22:02
→ : 統二得罪不起 不敢定義血汗公司25F 05/20 22:03
推 : 屁啦 這甚麼鬼 那第二天到第九天就不算連續七天喔26F 05/20 22:03
噓 : 勞工局那啥小解釋?27F 05/20 22:03
→ : 國營的我知道台電有時候也這樣搞啊，連上12天，合法。28F 05/20 22:03
→ : 最多連上12天29F 05/20 22:04
噓 : 哪個這樣解釋的~~肯定要投訴30F 05/20 22:05
噓 : 勞動黨 左統31F 05/20 22:05
推 : 幹 還真的.....勞基法第30條之1 這甚麼鬼規定32F 05/20 22:06
→ : 那第三十六條是訂好玩的?
→ : 那第三十六條是訂好玩的?
推 : 勞工局做的法條解釋一直都是完全偏向資方的34F 05/20 22:06
推 : 看在身體力行給個推35F 05/20 22:06
推 : 快去投訴吧，合法的事投訴只會被打槍XD36F 05/20 22:06
→ : 其他還有假日加班費兩倍的算法. 也是懲罰加班者37F 05/20 22:07
噓 : 不是有判例~~這種根本違法38F 05/20 22:07
推 : 好窮的黨，還要去小七賺生活費~39F 05/20 22:08
推 : 原來是勞工局照妖鏡 失敬失敬40F 05/20 22:08
推 : 這個黨看名稱像會發動革命 結果只有檢舉41F 05/20 22:08
→ Zuleta …
噓 : 他告過很多公司，勞基法他很懂，故意上新聞的44F 05/20 22:09
推 : 真正的共產黨奮起吧！推翻假共產的中共跟台灣資方45F 05/20 22:09
推 : 14休２跟每７休１哪裡一樣==46F 05/20 22:10
推 : 勞動黨才是左統、"民族"社會主義才是納粹47F 05/20 22:10
推 : 看第40條吧48F 05/20 22:12
推 : 國社黨耶！ 元首萬歲！49F 05/20 22:12
推 : 幹 他沒這樣搞 真的不知道50F 05/20 22:13
噓 : 這個解釋是什麼鬼51F 05/20 22:13
推 : 就是某手機廠的卡14還13 做過的就知道52F 05/20 22:13
→ : 告過很多公司不代表都告得贏，輸的應該也不少53F 05/20 22:13
推 : 行動代號 敦克爾克54F 05/20 22:14
→ : 類似法律漏洞或是詮釋權在資方55F 05/20 22:14
→ : 這解釋是三小？56F 05/20 22:14
噓 : 北市勞動局工三小蕭崴57F 05/20 22:15
推 : 哇靠XDDDD58F 05/20 22:18
推 : 什麼局…..還幫雇主鑽法律漏洞59F 05/20 22:19
噓 : 這樣解釋的？幹60F 05/20 22:19
→ foolfighter …
推 : 先不管他的政黨，如果不是他，誰知道法條是這樣解釋62F 05/20 22:21
推 : 國家社會主義德國工人黨 vs 中國國家社會主義勞工黨63F 05/20 22:21
推 : 黨主席萬歲64F 05/20 22:21
→ : 抵制統一了，還要要跟該區立委講65F 05/20 22:22
→ : 黃色的部分明明就違法=_= 公司才被罰過...66F 05/20 22:22
推 : 第40條自己讀清楚，資方尚未違法，這人沒連續上班13天，跑67F 05/20 22:22
→ : 去告狀本來就會被打槍。
→ : 去告狀本來就會被打槍。
推 : 簡稱共產黨69F 05/20 22:23
推 : 我支持 台灣資方把便利商店工讀生當工具使用 毫無人性70F 05/20 22:23
噓 : 資方局71F 05/20 22:23
噓 : 資方局 台灣人過勞都是這種官員在惡搞72F 05/20 22:24
→ : 那勞動局的休假方式改成他們說的那樣就好啦!!73F 05/20 22:25
推 : 法律需要修改 太偏資方!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!74F 05/20 22:25
→ : 法律需要修改 太偏資方!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
→ : 法律需要修改 太偏資方!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
噓 : 資動局76F 05/20 22:25
推 : 每七天有一天假...表示月休4~5天 月初連放5天 一直上到月底77F 05/20 22:25
→ d12345631 …
推 : XDD79F 05/20 22:26
→ : 也合理啊..80F 05/20 22:26
推 : 中國的勞動黨來到鬼島也只能被凹81F 05/20 22:27
推 : 平均睪丸的算法82F 05/20 22:28
推 : 這個黨有黨員嗎XD83F 05/20 22:29
噓 : 勞動局的解釋？這真的是他們講的還是記者編的...84F 05/20 22:31
→ : 有沒有黨員不重要,有黨衛隊比較潮85F 05/20 22:31
→ : 真的是的話勞動局非常糟糕，連勞基法都不懂....86F 05/20 22:31
推 : …都給你講啊 幹87F 05/20 22:32
推 : 這人超屌，垃圾勞工局88F 05/20 22:34
推 : 最好是這樣解釋啦，馬的520了還不會看風向89F 05/20 22:36
推 : 勞基法第30-1條有排除第36條的適用條件，看他有沒有符合囉90F 05/20 22:38
推 : 資方局?91F 05/20 22:38
推 : ....中國納粹?92F 05/20 22:38
推 : 要弄死勞工喔? 勞動局?93F 05/20 22:39
→ : 職場上有能力就自己去當老闆，不然就辭職不要做，一94F 05/20 22:40
→ : 直靠么抱怨聽得都煩死了
→ : 直靠么抱怨聽得都煩死了
→ : 中央主管機關指定之行業，雇主經工會同意，無工會者經勞資會96F 05/20 22:40
→ : 議同意，得變更工時...
→ : 議同意，得變更工時...
推 : 勞動局也要玩一切合法，謝謝指教？98F 05/20 22:42
→ : 要閃掉每7休1是有限制的，不知道超商工讀生有沒有符合99F 05/20 22:42
→ : 不符合的行業，玩這招就是被罰
推 : 覺得記者沒把勞動局的答覆寫清楚的可能性比較大，畢竟勞動局
→ : 整天都在被人問這個。新聞內漏掉此案例可能是適用30-1條的部
→ : 分，一般慣老闆看到最後一段就見獵心喜，只會落到被罰的下場
→ : 不符合的行業，玩這招就是被罰
推 : 覺得記者沒把勞動局的答覆寫清楚的可能性比較大，畢竟勞動局
→ : 整天都在被人問這個。新聞內漏掉此案例可能是適用30-1條的部
→ : 分，一般慣老闆看到最後一段就見獵心喜，只會落到被罰的下場
推 : 勞工局腦子進水104F 05/20 22:51
推 : 是這樣算沒錯，七天中有一天例假105F 05/20 22:52
推 :106F 05/20 22:52
推 : 勞動局太瞎了吧107F 05/20 22:53
推 : 撒小爛條文？108F 05/20 23:08
推 : 屌109F 05/20 23:10
推 : 我在南電也是這樣算的。110F 05/20 23:11
推 : 如果雇主沒錯 雇主可以請求營業損失賠償嗎111F 05/20 23:12
→ : 黨員人數: 1人112F 05/20 23:12
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05-21 23:53 TW
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kageruzaki:[自己刪除]
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