作者:
starorion (星)
39.12.56.182 (台灣)
2024-02-14 23:47:47 推 fcz973: 誰跟你萬年賤七,網軍說你可以去升簡任啊,跟買不起房是你不努力一樣,經濟20年最好,不爽不要做 5F 02-15 00:30
推 fcz973: 今天上班終於收到人事室9點半發的落落長草案對照表然後要求於10:20前回覆意見,我們公務員效率這麼差,不用給個十天半個月好好閱讀嗎 109F 02-15 11:14
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作者:
f202097 (從零開始是如此困難)
42.76.194.225 (台灣)
2024-02-13 23:37:50 噓 fcz973: 考績法跟表一有什麼關係? 62F 02-14 11:58
→ fcz973: 我看倒沒人覺得乙憑什麼也領1個月,是甲在15%全被高官占完後沒動力想躺平,何況還有功頂全被砍的部分,搞不清楚狀況 157F 02-14 15:08
→ fcz973: 激勵什麼新進人員?傑出的15%嗎? 196F 02-14 16:50
作者:
am711206 (阿爾提克斯)
220.133.63.191 (台灣)
2024-02-13 21:34:35 推 fcz973: 部長跟秘書長說新法在鼓勵優秀人才,什麼鼓勵躺平你懂個屁,難道你有那些特任官傑出嗎 3F 02-13 21:42
→ fcz973: 功頂被砍才是這個草案最大的問題,在良好跟待改善中間插一等只是讓原本乙的繼續乙,讓長官除了自己爽占15%外,還能用多出來那個等級「領導統御」 12F 02-13 21:52
作者:
CHTWifiHinet (輕鬆享用無限寬頻上網)
114.47.94.171 (台灣)
2024-02-13 02:38:02 → fcz973: 那個表太噁心了,委任乙率26.8%薦任18%簡任4%,秘書長有臉狗幹獎勵傑出人員 17F 02-13 13:44
作者:
onstar (公益之公職勸退師)
223.140.132.87 (台灣)
2024-02-13 09:59:41 推 fcz973: 回歸人事總畜其實沒什麼問題,省得每次要討論事情都是推給隔壁院,鬼扯要兩院協調討論,搓一搓就沒人記得了。像年改,考試院跟龜孫子一樣,總畜也沒有話語權(退撫本來就不歸他管),就莫名其妙生出來的黑機關年改會整天放砲,以後炮口單一對總畜也是方便 14F 02-13 11:11
作者:
Roy3567 (路邊的大白)
114.39.63.244 (台灣)
2024-02-13 08:01:16 噓 fcz973: 功頂為什麼會多一個月因為他沒辦法晉薪級啊,這什麼鳥蛋秘書長在騙外行哦 359F 02-13 10:47
→ fcz973: 自己要設職等卡人上限又要扯晉薪一級不到一個月薪水說功頂賺爛,不然就打開天花板啊 380F 02-13 11:01
→ fcz973: 15%是什麼人拿大家心知肚明連外面的鯛都懂,狗官還在扯鼓 385F 02-13 11:03
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作者:
Bush731 (布希)
1.160.41.160 (台灣)
2024-02-12 09:33:18 推 fcz973: 新人當然認同啊,等功頂就知道…不過現在要升得花更多時間,要很久以後才會功頂嘻嘻不擔心 44F 02-12 11:04
作者:
andonie (前進國營 實現人生)
1.174.35.92 (台灣)
2024-02-11 09:31:29 推 fcz973: 用年改時計算的標準退休年資35年算也是虧啊,糾結是不是40很重要嗎 11F 02-11 10:03
推 fcz973: 未功頂的扣除15%傑出優良,原本甲的60%考績還是1個月,新制下賺到的是10~20%的乙等跟15%的高官。功頂後60%甲等被砍,10~20%的乙不變,你說總支出不變,錢都灌到哪很明顯 41F 02-11 21:55
作者:
R3210 (貪小便宜你會損失更多)
36.227.47.211 (台灣)
2024-02-11 20:00:52 推 fcz973: 不然你就公布各等名單看能不能服眾 56F 02-11 20:48
作者:
morgoth (麥田捕手)
49.216.221.189 (台灣)
2024-02-11 10:33:36 推 fcz973: 台灣鯛就只值那樣的服務,找猴子幫你跑公文吧 8F 02-11 11:15
作者:
Intension (心感)
118.169.157.221 (台灣)
2024-02-11 07:56:06 推 fcz973: 什麼人事室?放假前完全沒看到email徵求意見嘻嘻 161F 02-11 10:06
推 fcz973: 事情長官做會不會太天真,沒有雙向考評,手握待改善大刀,你只能不爽不要做 205F 02-11 11:20
推 fcz973: 斜會還在睡覺啦,只有選舉時才會動 246F 02-11 13:22
→ fcz973: 確實萬年乙的只能三功頂,六良好可升五,這就是這邊挖一點 323F 02-12 01:22
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作者:
shirman (跟風向對幹)
49.216.47.70 (台灣)
2024-02-10 01:08:03 推 fcz973: 而且功頂的半個月>菜鳥時的半個月,慣老闆賺爛 16F 02-10 09:47
作者:
linkinrabbit (Penny)
101.8.23.85 (台灣)
2024-02-09 15:05:32 → fcz973: 不要太不滿 就當作功德 不爽不要做 18F 02-09 21:36
作者:
bota (llll)
49.216.91.39 (台灣)
2024-02-09 09:56:47 推 fcz973: 所以關鍵就是設了各種門檻卡你職等才會有那麼多功頂被搞 27F 02-09 12:37
作者:
shoxnike (我該不會是戀鞋癖吧)
101.3.119.157 (台灣)
2024-02-09 03:17:37 → fcz973: 打給家人真的住海邊,以前在卡部幹催收才會去煩持卡人家人,而且還有點道德風險,長官心臟不小呢 29F 02-09 08:18
作者:
asjimmy (jimmy)
36.237.126.70 (台灣)
2024-02-07 22:03:19 → fcz973: 要塞郎你們狗咬狗簡單得要死,高官根本沒在怕 4F 02-08 00:08
推 fcz973: 想事病請滿是不是忘了長官可以不准假 75F 02-08 10:36
推 fcz973: 因為生理假 育嬰 家庭照顧這種不得拒絕啊,其他的看長官囉大家鼓勵請滿,本來不擋的之後也會開始擋了啦 110F 02-08 13:10
作者:
nldwmg (梧桐夜語)
124.8.180.245 (台灣)
2024-02-07 14:59:53 推 fcz973: 一定一堆已經不能升的繼續傑出也不讓低職等傑出,你各位想升職等的要趕快開始鑽研PLP之術 21F 02-07 15:59
作者:
y28822885 (小睡)
101.12.115.62 (台灣)
2024-02-07 13:25:05 → fcz973: 乙等也是晉本俸一級,無級可升加發一個月考績獎金 8F 02-07 13:29
作者:
yieshan (晚上才找我下棋!!^__^)
163.32.225.127 (台灣)
2024-02-07 11:36:45 推 fcz973: 鬥老人就算在公務員板還是很有市場啊嘻嘻 115F 02-07 12:58