作者: emmaloa (Thank U ♥My Luv) 2023年在 PTT 的推文記錄
2023年在PublicServan板第31篇~第21篇
點此顯示2024年的記錄
作者:
rageshone (shone)
36.230.70.85 (台灣)
2023-12-27 17:17:47 推 emmaloa: 歡迎加入採購群組 4F 12-27 18:34
作者:
gadacha (卡打車)
1.162.123.178 (台灣)
2023-12-19 22:14:29 推 emmaloa: 覺得標案金額未必是重點,而是單位怎麼輔導新人,還有長官的態度,有沒有交接跟輔導員是否盡責,有遇過被長官跟同事放生的就知道科科 59F 12-20 07:22
作者:
xfileman (未來五年內)
49.217.126.221 (台灣)
2023-12-17 22:05:57 推 emmaloa: 闖看看,以後你還是心裡會有遺憾,公職又不是走了就回不 197F 12-18 18:55
作者:
cgcs (學習堅持~)
61.64.31.91 (台灣)
2023-11-22 14:22:36 推 emmaloa: 法制?!會搞死人的業務喔 5F 11-22 20:33
作者:
grioo (鍵盤公職補習班班主任)
42.73.55.192 (台灣)
2023-11-20 21:30:02 推 emmaloa: 退文真的有感,常常改回第一版 3F 11-20 21:39
作者:
doki38 (dia38)
223.139.121.45 (台灣)
2023-11-19 22:01:46 推 emmaloa: 這問題真有趣。。 7F 11-20 08:09
作者:
cigxm (不想當備胎 >_<)
203.204.137.173 (台灣)
2023-11-13 06:29:41 噓 emmaloa: 那些職缺有爽的沒錯,但絕非常態 70F 11-14 22:39
作者:
WireShark (幹你媽,我不是教你炸!)
1.163.212.114 (台灣)
2023-11-11 23:04:11 推 emmaloa: 不是有輔導員嗎鞥 105F 11-12 13:07
推 emmaloa: 說別人教的,聽的人也不一定會信壓~因為怕將來新人做錯說是別人教的就少教的邏輯也太詭異,同理自己也會有調職接新業務的一天,大家互相,甚至有時候跟新人討論的過程還會發現舊作法的盲點~~新人適應不良又出問題,不是剩下 125F 11-12 17:23
… 共有 11 則推文,點此顯示
作者:
fhk701213 (星界紋章)
118.168.166.193 (台灣)
2023-11-10 20:08:32 噓 emmaloa: 現在的人這麼難管教,對一個合理的管理措施需要這樣氣噗 28F 11-10 23:19
作者:
cjol (勤樸)
219.70.234.179 (台灣)
2023-11-09 21:41:54 推 emmaloa: 以為民眾才會這樣情商低,當到所長連委婉拒絕都不會 14F 11-10 08:46
作者:
voo0263 (voo0263)
42.70.5.79 (台灣)
2023-11-08 08:35:26 推 emmaloa: 這業務..感覺進去後又是做別的 17F 11-08 12:33
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