看板 Tech_Job作者 godofsex (性愛戰神)標題 [新聞] 他待高通13年被裁員!資遣費數字曝光:時間 Sun Sep 24 07:16:10 2023
他待高通13年被裁員!資遣費數字曝光:只有1種人沒事
09:172023/09/22
中時新聞網 郭宜欣
https://i.imgur.com/CYVvUqn.jpg
台灣高通裁員,一名網友待了13年也掰了。(示意圖/shutterstock)
台灣高通裁員聲浪四起,接連有員工上網發聲,一名在新竹高通待了13年的網友表示,拿
了約一百萬左右的資遣費,問了一圈認識的同事才發現,似乎只有新人沒有被裁員,而面
談時得到的裁員理由是薪水太高。
該名網友在Dcard論壇上發文提到,在新竹高通待了13年,因為有簽保密協議,所以有些
訊息無法透露,原Po僅提到資遣費超過100萬,大約是8成去年的年薪,面談則很制式,詢
問後得到的理由是薪水太高。
原Po坦言,從面談完到回家都是相當傻眼的狀態,幸好老婆沒有多問什麼,還說要不要出
國散心,甚至詢問自己公司還有沒有職缺,讓原Po非常感動,網友們也鼓勵他休息一下再
重新出發。
事實上,高通為了降低成本,在全球部門進行裁員,這一波重災區是上海高通的研發部門
,陸媒第一財經引述高通回應表示,公司預計採取調整措施,主要手段包括裁員,但市場
傳言「大規模裁員」、「關閉辦公室」、「撤離上海」等說法是誇大其詞。
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20230922001372-260410
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※ 作者: godofsex 2023-09-24 07:16:10
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09-24 07:16 godofsex
→ jpnldvh: 受夠這種農場標題 新人就新人1種人個屁4F 09/24 07:42
推 jericho0523: 年資13年給6.5個月資遣費。把年終跟獎金加上去,保守估計年薪也250萬以上。5F 09/24 07:45
→ lbl88: 是n+3不是n/2, 所以他拿了16個月8F 09/24 07:57
推 bire: 阿不就新人9F 09/24 08:04
推 mathrew: 這樣拿就只是拿到基本該有的,蠻慘的 QQ10F 09/24 08:08
推 wrt: 超過100萬,結果在1樓眼裡只有100萬XDD12F 09/24 08:13
→ xvited945: 那超過百萬是多少?101也是超過199也是超過
超過200肯定會說超過20014F 09/24 08:21
推 abbei: 199通常都算200吧XD,用200算,13年250萬,只比不上科技版300萬大大而已。16F 09/24 08:26
推 breezy: 記者可能只是問有沒有超過百萬啊19F 09/24 08:39
推 GCWShadow: 這記者真的是亂抄
原本人家是說總年資13年
高通年資保密21F 09/24 08:56
→ richard42: 反正房子都買好幾棟了 轉當包租公都行26F 09/24 09:01
→ peter98: 高通不太行惹 高層再內鬥阿 哈哈27F 09/24 09:03
推 RLGUO: 低卡那篇明明是總年資13年 不是在Q13年28F 09/24 09:08
推 atlaswhz: 待高通13年是真正初代的強者,不是近年的好手好腳都能進高通29F 09/24 09:12
推 pride014: 總年資13年搞不好在高通才待不到半年是在膨風什麼31F 09/24 09:21
推 whitecow: 你忘了還有HR..HR有被裁嗎?..台灣垃圾HR極多..裁員永遠裁不到…分紅搶著領32F 09/24 09:23
→ CTTSAI: 把hr 都裁掉拉,這麼多胡搞瞎搞34F 09/24 09:42
推 luben: 一樓邏輯正確,資遣費999萬,大約去年八成年薪36F 09/24 09:57
→ cphe: Dcard那篇提到的是1百多是現金,其他他說不能講的大概是RSU,加起來可能有2-300吧37F 09/24 10:00
推 c928: 不錯了啦,按照勞基法更少39F 09/24 10:06
推 Eric0605: 100多是現金吧 相當不錯了吧40F 09/24 10:10
推 ppc: 一百萬???
是超過一百萬42F 09/24 10:16
推 physicsdk: 13年又不是都在高通,原文有人講過吧44F 09/24 10:26
→ newiwgp: 待高通13年 薪水應該早就高到不行 怎麼可能才1百萬45F 09/24 10:27
推 GQDs: 高通發250給總年資13年的?還嫌太高?46F 09/24 10:32
推 physicsdk: 總年資本來就是個屁,前職在不同產業本來就會打折扣甚至歸零,有人不曉得?47F 09/24 10:34
→ linein: 漢堡薪水這麼低喔49F 09/24 10:35
推 GQDs: 也不至於給個junior吧 就算我L3也拿破300啊50F 09/24 10:37
→ physicsdk: 說得好,ptt人人破三百,沒領到的是活在什麼平行時空51F 09/24 10:41
推 siopp: 高通薪水最好這麼低53F 09/24 10:41
推 GQDs: 乾我屁事54F 09/24 10:42
→ physicsdk: 不干你事可以不要回啊XD 只看13年是能看得出他值多少錢? 假如10年都傳產系統廠做測試也能當IC廠RD算膩?55F 09/24 10:50
推 EKman: 推文居然這麼多人沒算股票也可以討論這麼開心58F 09/24 10:51
推 gn01216674: 13年資歷正常要500
我說正常一流人才
阿如果非一流人才,給你40年也到不了30059F 09/24 10:53
推 GQDs: 文章都說是他薪水太高才砍只有基層不砍 你這套砍年資說根本不自洽還跟我抬槓 我都為你感到尷尬==63F 09/24 11:01
噓 Venusaur: 年資13年又不是在高通13年65F 09/24 11:01
推 wtl: 資遣費是8成年薪 這年薪HR都嫌貴 可能是做的事情簡單吧 留新人就可以運作 景氣不好老屁股要小心了 沒戰力變米蟲就叫你滾蛋了67F 09/24 11:16
→ bluedp: 還好當初沒去70F 09/24 11:21
推 james1111116: 只能說簽了自願就沒啥好說的,覺得不合意就別簽名了,直接調解訴訟71F 09/24 11:30
→ sc1: 讚啊100萬走路費身價可去本土系統廠當空降高階73F 09/24 11:41
推 saygogo: 小時候不讀書長大當記者74F 09/24 11:49
→ MacD89: 上有阿婆下有發哥被夾殺 這幾年高通真的慘 今年三月75F 09/24 11:49
→ pujos: 這是優離不是資遣76F 09/24 11:50
→ MacD89: 新大樓才風光開幕?77F 09/24 11:50
推 Bf109G6: 300打八折240 所以待13年不到300..?78F 09/24 11:55
→ R3hab …
推 R3hab: 目前聽過最好資遣費的是G的3N79F 09/24 11:59
推 R3hab: 某樓邏輯是死了嗎 不管年資 重點是薪水才百萬還被
→ R3hab: 砍
推 mnmnooo: 老人做事效率跟薪水比不值啊。外資也搞cp值了82F 09/24 12:01
推 Gitai: 超過一百萬 無上限;低於一百萬 無下限 赫83F 09/24 12:02
推 u9912114: 很好啊 八卦不是超恨老人的86F 09/24 12:08
推 mbor: 別吵了 上禮拜同事被資遣 待三年 拿三個月 剛好10萬88F 09/24 12:14
噓 IntelNNP: 供參考:某星星老員工,7年被踢走,拿2.5個月,不到10萬89F 09/24 12:17
推 manrock: 回發哥佔e10缺,再拿sign-on獎金,根本是大賺好嗎?呵呵~90F 09/24 12:18
推 moonth66: 去神山 簽約金+年薪300+配股,更是賺到流湯92F 09/24 12:26
→ TheDonDon: 以為qcom 給很好欸 學長說錢很多但很操93F 09/24 12:27
推 ppp123: 年薪才125? 比系統廠還差94F 09/24 12:35
推 Csir: 年薪500被裁去發哥領600賺賺95F 09/24 12:35
推 buneng: 高通13年怎可能只有250還被嫌高97F 09/24 13:09
推 oniichan: 老婆會跟你說沒關係,要不要出國散心。就用這個當指標猜原本年薪吧xd98F 09/24 13:28
噓 i1210: 有配股。記者水準中國給4.45倍600萬?
這如果是真的就不能有某些白癡出來吹外商w l b 領200躺平100F 09/24 13:37
→ jgoodman: 某推文中文能力還好嗎?超過百萬跟百萬有一樣?我一千萬也可以說超過百萬欸…103F 09/24 13:45
→ Rickyyy: 看一樓的理解程度就知道農場文很有市場105F 09/24 13:51
→ testPtt: 搞不好人家13年都在倒茶106F 09/24 14:23
→ i1210: 股票加一加差不多400+優退比較多
房蟲差不多準備要飯了?78萬毛胚快比敦化還貴
勞保六個月用底薪算80幾萬起而已
坐下來等明年四月建商5折跟房蟲搶學弟
矽谷平均也才13萬美附近房蟲追高賠死活該
建商成本15而已。低能卡某些低端人口還扯裁員爛房加價賣。107F 09/24 14:23
→ asked …
推 asked: 125萬 太高?115F 09/24 15:18
推 nxuanr: 外商無良知的116F 09/24 15:21
噓 swanc: 不錯了,台商只會把人換部門逼人自願離職 連資遣費都沒有117F 09/24 15:36
→ i1210: 不會垮的44、豐義蓋垮的76
記者87%又亂寫。不過這樣也好120F 09/24 16:47
推 leutk: 家人在那算新人 沒被裁不過薪水很高 所以我覺得這事主高更多 不過簽了保密所以用100來代替吧122F 09/24 17:03
噓 i1210: 不是100,是記者看不懂亂寫?
總額寫出來內部比這低的應該會開始鬼混
原文1xx,去年的80%
如果1xx是180去年就是225
……樓上數字不能講
包含在職的
會降評
我們在外一律說很窮。
Apple也規定不可以講。去年公布*平均*12萬多美而已薪資講出來有些公司是少至少一季分紅/開除。124F 09/24 17:07
推 bnd0327: 連在其他論壇發表的東西也有得吵@@134F 09/24 17:36
推 stephone: 300萬也是超過100萬啊136F 09/24 18:22
推 zxc0312: 說個笑話 RD不裁員
GG產線穩的很 還可以去美國拿綠卡 高通只能拿資遣嘻137F 09/24 18:29
推 physicsdk: 63樓是在搞笑? 年資理解吵輸了開始扯薪水太高文字遊戲? 太高是公司認定的不是你認定的啦,問員工誰覺得自己太高,人家想省就裁員哪有一定先裁誰。
退一萬步說,只要你有回去檢視年資理解的錯誤 就知道資遣費一百多萬,N+3的N很明顯不是 (13/2) 而是更低,那又怎麼會得出年薪才250的結論呢? 只要自己不尷尬,尷尬的就是別人對吧?142F 09/24 20:19
推 GQDs: 不知道誰邏輯炸裂 一下說年資有被砍 一下說薪水還是高 一下說250高不高是Q決定 一下腦補事主談的是N+3全都是你的假設和臆測 全都是為了你的年資說服務
你要不要直接說他年資被砍多少 讓我你怎麼算蛤?
依照新聞原文 你最多只能假設一百萬是非常保守的數字 實際上高非常多 不然就是新聞寫的有瑕疵149F 09/24 21:40
推 iksion: 一樓有嚴重閱讀理解障礙喔155F 09/24 22:19
推 DSB520: 如果250 難怪高通打不過聯發科156F 09/24 23:02
推 howard0730: 前年有同事要跳去QCT...還好當時忍住了157F 09/24 23:21
噓 zx1986: 低能記者 呵呵 一種人158F 09/25 00:18
推 zzyzx: 把老人裁光 在重招新人 諾貝爾獎級的cost down159F 09/25 01:02
推 Krishna: contractor嗎資遣這麼少!?161F 09/25 07:35
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