回看板
Disp BBS
作者 aa12783509 (沒了重心)
標題 [請益] 現有公司 vs 跳槽公司
時間 Sun Jun 18 10:54:42 2023

因為當前的工作現況不是很喜歡，也有想要跳槽的意願
剛好與朋友閒聊之餘，他知道了我的意圖剛好他們公司也有缺人
去面試完後，想問問各位前輩的想法
地區皆為高雄


現公司(在職未滿一年)：
類公家體制單位
職位：網頁開發工程師
薪水：40*(12+1.5)
獎金：依照貢獻給，但都會有
      到職時間為績效結算後，所以今年沒領到
工作內容：網頁的開發、舊系統維護、文件處理
通勤時間：騎車15分鐘(單趟)

上班時間：08:30 ~ 17:30 (彈性前後半小時)
工作狀況：為獨立運作居多，有問題都可以詢問，但比較偏向提供方法給你
          比較沒有限定什麼語言，看維護的系統是什麼框架就是寫什麼
          除非是新開發專案，就能使用自己想使用的語言
          缺點是，如果沒人會，那就沒有人可以問問題了

          因為為類公家單位，所以比較常會有一下文件面的東西要處理

          如：計畫進度kpi說明報告書，SA文件、ppt報告

新公司（Pos）(朋友內推)：
職位：網頁前端工程師
薪水：45*(12+1)
獎金：沒固定時間給，通常看公司營運狀況
工作內容：Vue3網頁開發，簡單的Sql查詢
通勤時間：騎車45分鐘(單趟)
上班時間：09:00 ~ 18:00 (往後彈性半小時)
工作狀況：互相協作，問題不會的朋友會帶，會保證教到會為止
          為節省前端與資料庫人員的溝通，會需要簡單的SQL查詢語法
          公司內部有製作網頁，可直接透過SQL語法查詢資料表內資料

目前個人想法：

1. 一開始對於文件不排斥也願意嘗試，但是做了快半年的時間，覺得心有餘力不足
還是沒有辦法得心應手一直都有困難跟障礙，近期工作比例文件 > 程式
有跟上層滿應過了反應過了，這1~2天有丟程式的部分
希望我協助處理，但是並非我熟悉的Vue，而且在公司體制下，還是少不了文件處理
所以在自己的心思上比較沒有在現職公司上面了

2. 新公司的薪資，如果是依照跳槽來講薪水是可以接受的
寫的東西也是我想要的，而且裡面有朋友會帶也算不錯
至少可以打好自己的基本功跟技術，往後需要獨立運作時也比較好上手
但是目前猶豫的點距離是真的遠，每天都要花1個半小時以上通勤
就覺得這加薪幅度必沒有特別划算
但是如果考慮到未來想要在更往上爬的話，這間公司確實是一個不錯的跳板

所以想問問各位前輩，如果是您們在這個當下的話，你們會怎麼選擇
目前有跟朋友討論的是，新公司目前是沒有遠端作業的狀況
如果進去做了三個月會半年以上不知道有沒有機會提每周幾天遠端作業

在這邊感謝各位前輩的閱讀與回覆了，謝謝!!!

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.13.86 (臺灣)
※ 作者: aa12783509 2023-06-18 10:54:42
※ 文章代碼(AID): #1aZd7qPv (Soft_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1687056884.A.679.html
※ 編輯: aa12783509 (223.139.13.86 臺灣), 06/18/2023 10:57:02
推 arcade0425: 通勤看用哪種方式，公車捷運45分鐘還行，騎車就真的要考慮，會滿累的1F 06/18 11:18
答案就是騎車!!! 所以這就是讓我猶豫的點
※ 編輯: aa12783509 (223.139.13.86 臺灣), 06/18/2023 11:27:54
→ GoalBased: 找別家3F 06/18 11:38
是因為距離的關係嗎?
※ 編輯: aa12783509 (223.139.13.86 臺灣), 06/18/2023 11:46:27
推 stepnight: 為了薪水就認命點，敖一陣子墊高薪資
再去挑家裡附近的跳4F 06/18 11:55
但是現在公司1的問題是如果要到薪水墊高，必須要花好幾年的時間
假設一年1500好了我等於要花7年才會+10000左右(前提是每年調薪，每年加1500)
推 arcade0425: 騎車的話我會繼續面，5k 的成長幅不是特別高，也不要先想可以談WFH，過去疫情到現在都沒有 WFH 的公司不太可能現在突然開放給你幾天 WFH。現在景氣稍微復甦，工作沒有前半年那麼難找了，可以再多面幾間後做決定6F 06/18 12:16
WFH這個沒有先想啦，只是如果可以那2一定是一個好選擇
只是就算進去了3個月半年了，真的也難畢竟像你講得這樣
以前都沒有了，是因為有疫情才有WFH這件事情發生
其實目前還沒到我去面試的時間點，只是剛好朋友說有缺人
問我要不要去看看我才去面試順便看看環境
推 k798976869: 要去2 可以先租在旁邊11F 06/18 15:45
我的想法是2，因為全部都是我想要專精的Vue
然後再來就是裡面有朋友在帶，不會可以帶我到會!!!
會這樣講的原因是，我在前一份工作，那時候用的Vue是很一開始的Vue了
就是使用asp.net來開發，只是裡面的html的部分是用Vue來實現
所以如果要符合現在業界開發Vue的方式來講，基本上我是0經驗

一直到現在這間公司剛進來的時候，剛好有案子是需要從0開發，把他交給我來處理
那時候的開發方式我左想右想，最後決定用Vue+web api的方式來實現
雖然不會有人可以問，但我熟這個我就用我會的語言來處理!!!
那個案子結束到現在差不多也有半年了
不說碰到Vue的機會，碰到程式的比例真的少之又少了

那很多人都會說，寫程式沒人可以幫你，最後都要成為可以獨立運作!!!
這點我非常的認同，這也是我一直想要邁向的目標
能夠用我會的語言練到專精，可以從0開發一個專案無中生有
甚至是透過這個語言可以去接外包的能力!!!

只是一開始的學習真的都是片面式的，為了需求而學習，並不是一個完整的技能
請問你會什麼技能
我會A、B、C、D、E
那你哪個最好
痾...好像都差不多

我不想要我自己是那種為了需求每個都摸，到頭來每個都不精的地步了
如果有人願意帶願意教，可以幫助自己打好基礎，在職場上真的是非常的難得
那當然，現在的我就是每天都在看六腳的前端課程了QQ(只怪自己以前不好好讀書XD

推 puffs: WFH 都是先談的，不要幻想進去了還可以談12F 06/18 15:53
會這樣講的原因就如上面的前輩分享的一樣
這東西以前到現在都沒有，就算是有少之又少，台灣的公司根本很難有
會說到後面才談契機是，那時候面是有提到，後續會能力適度的調薪
至於是什麼時候不是很清楚，但依找我能有的經驗是半年左右
所以才會說當你願意幫我調薪代表那是你對我的能力認可與信任
那在這個時間點去提或許是好一點，但也有可能是我自己的多慮與多疑
推 eric525498: 騎車 45 分鐘好累，再加上台灣不友善的交通環境
我會選擇繼續面13F 06/18 16:24
45分鐘真的有夠累的，其實這次的面試不是我主動去面試的，也不是主動去投履歷的
是因為朋友知道我想要離職，剛好他們要開新部門，問我願不願意去面試看看
所以我才去面試的，現在這個時間點也並未到我想要開始面試找下家的時候
只是離職這個念投現在是有的，現在的想法是想充實自己之餘看看有沒有人丟邀請給我
→ loadingN: 還好啦 南部騎車有風15F 06/18 16:39
→ DrTech: 如果你沒有習慣長時間的騎機車通勤，遇到下雨你會很干
這樣跳槽，薪水根本沒差好嗎…
文書工作，本來就是工作的一部分，排查程式以外的任何工作，對自己發展沒好處。
不管做什麼工作，排斥寫程式以外的工作，不見得是好的成長。16F 06/18 17:59
其實多方面我都願意嘗試，但是嘗試了半年左右，真的覺得心有餘力不足
再者我認為我的性質有點變成PM的腳色了，快要脫離本質了
如果您說程式/文件的比例是7/3或8/2或許這個我就會覺得還不錯，至少是可以接受的
但是現在程式/文件的狀況是3/7甚至2/8了，而且那個2還不是我熟悉的部分
→ DrTech: 而且工作未滿一年就換，還換一份可有可無，自己會猶豫的工22F 06/18 18:05
不好意思，您指的可有可無的意思是?
→ DrTech: 作。要是我，我就繼續找了。
另外，你還要評估一下，兩家公司的薪資成長，這才是影響未來幾份工作，談薪的重要關鍵。而不是只看一份工作進去時的薪水。23F 06/18 18:05
薪資成長的部分，其實1是最好最穩定的，但是CP值就是比較低
2薪資成長確實是要看公司怎麼決定，這點我也有跟朋友聊過跟提點過
我自己的規劃是1年後甚至是1年半後，就會開始找北部的公司了
或者是看公司願不願意加薪留人了，畢竟在高雄的公司，要能夠給到很高是比較少數了
→ fgh81113: 老實說5K成長太少  但基於對現職的賭爛程度我還是會離27F 06/18 18:18
5K是真的不多，但是對於現在的狀況我認為算不錯了?
就是顧慮到只有5K卻要花那麼多時間通勤會覺得好像不會比較划算
如果他多了1萬，這個就真的很有動力願意跑了!!!
※ 編輯: aa12783509 (218.173.167.216 臺灣), 06/18/2023 19:54:32
推 jack529: 如果想要更高的薪資成長，最終還是需要跨出高雄，如果已經有離開高雄的想法，我覺得接下來的一年～一年半，找個地方可以好好練功、刷題之類的，而不是雜事多的地方，之後拼個2倍成長我覺得是蠻有機會的！
如果確定新公司比較適合練功，不會有雜事，那通勤部分，建議還是可以租個房，租個便宜近的3-4000之類的，至少把通勤壓到10分鐘以內，這樣未來練功效率會高不少，就當作把成長的薪水當作投資自己28F 06/18 22:12
這個就是我的想法，如果兩間公司去比較一年或兩年後的成長
我認為現在這間公司帶給我的效益會比較多，並竟是練功
推 mozume: 你朋友強嗎，如果夠強我願意每天來回一個半小時去學習，將來好跳槽，高雄雨天太少，騎車痛苦點反而是在梅花燈36F 06/18 22:21
強不強的定義很難講，但是我知道的是他現在的部門，前端目前都是他在處理
所以如果我寫前端有問題，他都能帶我與教我
→ stepnight: 我是建議2的認命啦，等加薪太慢38F 06/18 22:33
確實是等加薪太慢，如果不是因為工作內容問題而導致於提早更換的話
其實在今年或明年一樣還是會想要跳槽，畢竟如上面所說的
如果一年1500要7年才會有1萬左右!!!這CP值根的不高
→ Firstshadow: 你都想去了就去啊 還要別人幫忙決定嗎 :O39F 06/19 01:21
也不是需要別人決定，而是聽聽別人的想法
或許有些前輩的也遇到跟我一樣的狀況
或者是換工作或剛開始找工作的時候
也都會考慮到通勤以及公司能帶給自己的未來性作相互考量
※ 編輯: aa12783509 (218.173.167.216 臺灣), 06/19/2023 07:09:12
→ DrTech: 還在月薪… 一般正常公司都在保14了。結果被壓榨薪水還覺得薪水很高…  。真的慘。
拿14個月去除，第二個選項月薪就變成不到42K了。真的差啊。
每年一跳。然後一直在爛工作之間跳。對履歷來說，極度扣分好嗎。40F 06/19 07:06
推 richardz: 現在這公司讓你碰文件比程式還多也太誇張46F 06/19 08:19

--
作者 aa12783509 的最新發文:
點此顯示更多發文記錄