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看板 Tech_Job
作者 標題 [新聞] 台塑四寶年終獎金 至少4個月
時間 Wed Nov 27 16:37:05 2013
台塑四寶年終獎金 至少4個月
營運復甦，台塑四寶獲利、年終獎金大躍進。以集團年終獎金公式推算，台塑四寶今年前三季平均每股稅前盈餘2.83元，年終獎金已達3.74個月水準；伴隨第四季營運持穩推進，台塑四寶員工可望領到4個月以上的年終獎金。相對市場推估企業年終獎金平均最多1.5個月，台塑員工豐收入袋。
據悉，工會代表認為，去年台塑四寶獲利300億元，年終獎金2.83個月。今年四寶獲利倍數增長，推估今年四寶獲利有機會上看千億元，年終獎金將以爭取4.5個月為目標。
台塑集團認為，明年伴隨全球景氣持穩回溫，營運可望更上層樓；其中，SM、EG仍屬供需條件相對穩健，成為收益勝出焦點。
台塑四寶第三季合計稅後盈餘342.13億元，比第二季營運谷底大幅躍進196.17％；前三季稅後盈餘768.04元，年成長286.34％。第四季塑化行情持穩走堅，增添年終獎金、現金股息豐收題材。
法人推估，台化今年EPS上看4.3~4.5元，穩居集團領先；南亞則因EG、轉投資DRAM營運轉機烘托，EPS約3.5元，名列第二。台塑、台塑化每股獲利分別約3~3.2元及2.6~2.8元
台塑四寶工會代表將在12月9日與集團總管理處，就企業年終獎金公式以及交通津貼公式進行修正討論。
工會指出，年終獎金公式本應在100年進行修正討論。以公式執行前七年來看，平均年終獎金為4.78個月，執行後七年平均則為4.75個月，顯示公式未將集團獲利成長大幅回饋員工。
本次討論將以爭取年終獎金回歸創辦人照顧員工理念，以4.5個月為保障基準點。至於交通津貼計算公式則爭取把油價波動為評估50％權重，如實反應員工承受的物價通膨壓力。
台塑集團總管理認為，年終獎金公式需考量股本膨脹、投資布局因素，一味要求保障4.5個月並不合理。
http://news.chinatimes.com/focus/501014419/122013112701456.html
台塑四寶年終獎金 至少4個月｜焦點新聞｜中時電子報
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營運復甦，台塑四寶獲利、年終獎金大躍進。以集團年終獎金公式推算，台塑四寶今年前三季平均每股稅前盈餘2.83元，年終獎金已達3.74個月水準；伴隨第四季營運持穩推進，台塑四寶員工可望領到4個月以上的年終獎金。相對市場推估企業年終獎金平均最多1.5個月，台塑員工豐收入袋。 ...
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◆ From: 180.176.110.135
→ :要進台塑 優先四寶1F 11/27 16:41
→ :驚2F 11/27 17:31
推 :怎麼台x發這麼多，沒有人在立法院抗議過?3F 11/27 17:39
推 :發四個月也才差不多我以前待科技業兩個月的獎金...4F 11/27 17:54
→ : ^^^^5F 11/27 18:06
推 :重點是用多少薪水下去乘吧?6F 11/27 18:09
推 :台GG>台塑四寶?!我只知道台GG不要我,康寧曾經錄取我.7F 11/27 18:13
推 :所以別再開國營的槍了，一堆年終發的也不錯8F 11/27 18:14
→ :喔對了,都是工程師職缺,康寧在北京的公司還不錯 :)9F 11/27 18:15
推 :台塑集團年終是用底薪計算！ 沒想像的多！，10F 11/27 18:18
推 :新進，32800x411F 11/27 18:21
噓 :民營公司年終發幾個月要抗議？好笑12F 11/27 18:24
推 :中鋼才屌 鋼鐵業那麼慘 產銷獎金及年終獎金還能發5.6個月13F 11/27 18:47
→ :台塑集團發底薪4個月又沒多少...八字箴言→共體時艱 永續經營
→ :台塑集團發底薪4個月又沒多少...八字箴言→共體時艱 永續經營
→ :中鋼是全薪5.6?15F 11/27 18:50
推 :這樣也有１３，１５萬吧！，板上都領超過這數字？16F 11/27 19:22
→ :領不少啊！
→ :領不少啊！
→ :中鋼那數字似乎還不含每年兩次的分紅XD18F 11/27 19:27
→ :這家公司CP真的高!!因為分母有夠小!!19F 11/27 19:29
→ :不過你要能夠在官僚體系適應才能做長久吧 呵呵~~20F 11/27 19:30
噓 :噓PTTcrazy 台塑是國營嗎21F 11/27 19:31
推 :國營有賺就發給員工阿，干大家屁事，有啥好罵。22F 11/27 19:40
推 :台塑底薪真的很低 大概1.5～2個月才是gg一個月吧23F 11/27 19:42
推 :台塑這兩個月剛進去的領得到年終嗎?24F 11/27 19:55
→ :台塑破百的人不少捏 這樣就打趴一堆科技業了吧25F 11/27 19:59
→ :雙貓一年也頂多七 八十
→ :雙貓一年也頂多七 八十
→ :科技業如果保二的話，月薪也要65000以上才會超過吧!!27F 11/27 20:32
推 :非四大很多不到四寶水準 別太期望 另外他是底薪下去算的28F 11/27 20:48
→ : 寶
推 :明年領完年終準備閃人 台塑這種公司需要不愛計較的員工
→ :最好奴的徹底的人進去 洩洩
→ : 寶
推 :明年領完年終準備閃人 台塑這種公司需要不愛計較的員工
→ :最好奴的徹底的人進去 洩洩
推 :台塑麥寮前線很專科畢業主管，信奉二十年前專科超強論，32F 11/27 21:09
→ :準備电四中以上新人
→ :準備电四中以上新人
推 :大家都領超過15萬喔！34F 11/27 21:49
→ :沒長春 GG好35F 11/27 22:19
推 :長春是要怎樣跟GG比，一半都沒有36F 11/27 22:41
→ :台塑化每年不是可以領一筆檯面下的 不用報稅的獎金??37F 11/27 22:51
→ :那是黑包 專員級以上才有38F 11/27 22:52
→ :升專員不但要背景 單位有缺還要卡缺 關係夠好 所以
→ :在某一些單位你想升就要鬥得比別人兇 然後那點鳥錢還輸GG
→ :製程和設備 活的這麼辛苦幹嘛?
→ :升專員不但要背景 單位有缺還要卡缺 關係夠好 所以
→ :在某一些單位你想升就要鬥得比別人兇 然後那點鳥錢還輸GG
→ :製程和設備 活的這麼辛苦幹嘛?
推 :作條乖狗的台塑狗就對了42F 11/27 23:05
推 :聽說越鋼也準備砍出差費了,很多大專的打算領完年終閃人43F 11/27 23:36
推 :今天打電話去錄取了 好感動44F 11/27 23:50
→ :人在越鋼 處處要錢 福利減半 四寶之外 絕對別來45F 11/28 00:09
→ :羨慕死我了~46F 11/28 09:09
推 :景氣好-》永續經營。景氣不好-》共體時艱。47F 11/28 09:52
噓 :X 民間都發四個月了 國營只少也得發更高吧48F 11/28 09:53
→ : 至
→ : 至
→ :奇怪了，怎麼員工都沒聽說這數字?50F 11/28 13:50
推 :胡說 最好國營會發更高!! 都是死薪水!!51F 11/29 00:06
噓 :越鋼的制度跟合約問題很糟糕 也沒在管台灣的勞基法52F 11/29 11:24
→ :扣～死～盪～～～53F 11/29 14:18
→ :12/1 越鋼出差費砍剩40%, 居居。
→ :12/1 越鋼出差費砍剩40%, 居居。
→ :樓上也知道了 大家都傻眼了55F 11/29 19:23
→ :四個月是對媒體的說法 檯面下我都還有領到比這四個月多56F 11/30 07:13
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