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作者 標題 [新聞] 台積電吸光人才!台清交成+私校一把抓
時間 Wed Oct 27 09:27:16 2021
台積電吸光人才!台清交成+私校一把抓 眾科技廠叫苦連天
(蘋果日報 即時新聞中心/綜合報導)
護國神山台積電在業界技術競賽制霸,讓全球半導體群雄望塵莫及,員工群策群力功不可
沒,但其對技術人才的需求也超乎想像!財信傳媒董事長謝金河就指出,台積電吸光人才
,除了過往慣常招考國立大學畢業者,現在對私校人才也來者不拒,讓國內其他科技廠商
頭痛不已,或許台積電到海外投資,也有人才吸納因素。
沒,但其對技術人才的需求也超乎想像!財信傳媒董事長謝金河就指出,台積電吸光人才
,除了過往慣常招考國立大學畢業者,現在對私校人才也來者不拒,讓國內其他科技廠商
頭痛不已,或許台積電到海外投資,也有人才吸納因素。
謝金河在臉書發文表示,美國消費者新聞與商業頻道CNBC直擊台積電亞利桑納新廠,專訪
亞利桑納的CEO Rick Cassidy,深入廠區空拍做深入報導,除把台積電對全球產業的重要
性做了完整的分析,也對張忠謀一生的奉獻,表達最深的敬意。他說,到美國設廠可能是
台積電走向世界的重要一步,接下來,還可能到日本、甚至是德國,全球化的腳步會不會
影響未來台積電毛利率及浄利,也會是未來大家會討論的焦點。
亞利桑納的CEO Rick Cassidy,深入廠區空拍做深入報導,除把台積電對全球產業的重要
性做了完整的分析,也對張忠謀一生的奉獻,表達最深的敬意。他說,到美國設廠可能是
台積電走向世界的重要一步,接下來,還可能到日本、甚至是德國,全球化的腳步會不會
影響未來台積電毛利率及浄利,也會是未來大家會討論的焦點。
此外,謝金河還提到,近日他到高雄地區參訪,很多科技公司都表示,台積電對人才的強
大吸納力量,已大大影響到其他科技廠商的人才招聘,過去,台績電只招考台,清,交,
成等國立大學人才,如今連私校人才也一把抓,很多科技廠商都叫苦連天。因此,移動一
些產能到海外,也許是不得不選擇的路。
大吸納力量,已大大影響到其他科技廠商的人才招聘,過去,台績電只招考台,清,交,
成等國立大學人才,如今連私校人才也一把抓,很多科技廠商都叫苦連天。因此,移動一
些產能到海外,也許是不得不選擇的路。
謝金河指出,今年第三季,台積電交出Eps6.03元的好成績,前三季Eps16.5元,今年EPS
應該會落在22到23元之間,如果明年成長力道不變,台積電仍然是台灣的投資人最值得關
注的投資標的。
應該會落在22到23元之間,如果明年成長力道不變,台積電仍然是台灣的投資人最值得關
注的投資標的。
新聞連結:https://reurl.cc/L7nV9K
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護國神山台積電在業界技術競賽制霸,讓全球半導體群雄望塵莫及,員工群策群力功不可沒,但其對技術人才的需求也超乎想像!財信傳媒董事長謝金河就指出,台積電吸光人才,除了過往慣常招考國立大學畢業者,現在對私校人才也來者不拒,讓國內其他科技廠商頭痛不已,或許台積電到海外投資,也有人才吸... ...
護國神山台積電在業界技術競賽制霸,讓全球半導體群雄望塵莫及,員工群策群力功不可沒,但其對技術人才的需求也超乎想像!財信傳媒董事長謝金河就指出,台積電吸光人才,除了過往慣常招考國立大學畢業者,現在對私校人才也來者不拒,讓國內其他科技廠商頭痛不已,或許台積電到海外投資,也有人才吸... ...
這兩年整個科技業是真的很缺人啦,從IC設計到系統廠都缺人,各大廠等在搞預聘先訂明
年畢業生。
啊記者可以去問問台積電製程設備平均可以待多久!
台積電校園招募,還跟骨癌還有電獺少女業配。
https://i.imgur.com/HlvbqHP.jpg
https://i.imgur.com/LZdfmYh.jpg
https://i.imgur.com/T6MZ2d3.jpg
當然發哥也不能輸
https://i.imgur.com/4oXgMrf.jpg
欸不過發哥這麼缺人血統還會要求要很純嗎?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.28.11.221 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1XUAhsYQ (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1635298038.A.89A.html
推 : 人家的香蕉比你大根啊 窮廠1F 10/27 09:28
※ 編輯: ctfjuw (110.28.11.221 臺灣), 10/27/2021 09:29:13推 : 不拿多一點錢出來還要找人,可憐2F 10/27 09:32
推 : 台積電確實給得起比較大的香蕉3F 10/27 09:33
推 : 讚啦 淘汰沒用的公司4F 10/27 09:37
推 : 不入gg 人生gg5F 10/27 09:39
推 : 原來是高雄阿,薪水太低了不意外6F 10/27 09:39
→ : 人才是高價者得的市場,開高薪不怕招不到人,除非那7F 10/27 09:42
推 : 香蕉真的比較大根,建廠趕工時是所有建築工人全部雙8F 10/27 09:42
→ : 倍薪,其他工地還在學徒1200師父2200,連鬼也知道要
→ : 去台GG工地。
→ : 倍薪,其他工地還在學徒1200師父2200,連鬼也知道要
→ : 去台GG工地。
→ : 些公司低薪又辣雞,招不到人也是命中註定的。11F 10/27 09:42
推 : 一生一次 不要不信, 一線IC && 台積電 天生神力例外12F 10/27 09:43
推 : XD 連香蕉都比較大根13F 10/27 09:44
推 : 我要吃香蕉14F 10/27 09:48
→ : 產線文化都可以搶走人才 那些公司應該要檢討15F 10/27 09:50
推 : 哪邊有錢哪邊去16F 10/27 09:58
推 : 薪水開跟台積電一樣,人家不想輪班就會去拉17F 10/27 10:04
推 : 大香蕉比小不拉基香蕉好多了18F 10/27 10:08
推 : 搶不到人 怎麼不檢討薪水開太少19F 10/27 10:14
推 : 香蕉開大根一點啊20F 10/27 10:14
推 : 高雄這些「科技」產業怎麼不想想自己給多少21F 10/27 10:23
推 : 系統廠活該啦 外勞都不去的地方22F 10/27 10:24
推 : 其他公司不會多出一點薪水嗎??23F 10/27 10:25
推 : 當然,工作就為了要賺錢啊26F 10/27 10:26
→ : 年薪200五子登科!27F 10/27 10:27
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