台船國際造船公司基隆廠企業工會今天發出聲明書，指4年來台船公司虧損120 多億，如
此鉅大虧損差點讓台船公司走向倒閉之路，為讓台船公司起死回生，要求公司高階主管必
須負起經營及管理不善之責，聲明撤換董事長及總經理。

聲明書指出，台船公司現為股票上市民營公司，因現有官股仍為大股東，董事長仍由政府
派任，政府4年前派任鄭文隆為台船公司董事長，雖然鄭文隆董事長剛上任即規劃出未來
美麗前景，但時間很快，過去4年未能見到美麗成果，而是4年來台船公司竟虧損120多億
，如此鉅大虧損差點讓台船公司走向倒閉之路。

聲明書說，政府對所指派董事長有如此大的疏失未做任何處理，僅於口頭說會負起應有的
責任，造成如此重大虧損的鄭文隆董事長仍未見有任何改善動作，如以此態度繼續領導台
船公司，台船前途值得堪慮，為能拯救台船公司，希望鄭文隆董事長及總經理曾國正，如
有擔當應負起虧損之責任，即刻請辭董事長。

聲明書指董事長及總經理個人的領導統御有缺失及管理不善，各項工程進度嚴重落後，以
致於台船公司建造之多艘船艦遭受到高達14億元之逾期罰款。另有關台灣國際造般(股)公
司從業員度年考核暨獎金實施要點之修正內容，未經勞資雙方事先協商即「刪除全年全勤
加 2 分之條文，及刪除考績獎金以一個月計，改以公司營運狀況而定，以一個月為上限
」等條文之修正，並冒然發布實施，有違誠信原則。

工會認為，依據台船勞資雙方簽訂之團體協約規定：甲方章程、規章及其他規定之制訂、
修正、廢止，組織變更等情形，若雙方認為涉及營運或權益時，雙方應本誠信原則進行磋
商。台船公司未能遵守團體協約之約定，已嚴重破壞勞、資雙方多年來所建立的和諧與互
信，甚至有逐漸惡化之趨勢。