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作者 標題 [新聞] 空服員國定假日上班沒雙倍薪 華航被罰20
時間 Wed Aug 31 02:58:39 2016
1.媒體來源:
聯合新聞網
2.完整新聞標題:
空服員國定假日上班沒雙倍薪 華航被罰20萬
3.完整新聞內文:
2016-08-30 21:39 聯合報 記者呂開瑞╱即時報導
中華航空公司3名空勤人員元旦上班,華航未發加倍工資,被罰20 萬元,華航主張國定假
日挪移到平日,空勤人員都「默示同意」,桃園地院認定未經空服員同意也沒報市府核備
,判華航敗訴。
日挪移到平日,空勤人員都「默示同意」,桃園地院認定未經空服員同意也沒報市府核備
,判華航敗訴。
桃園地院調查,華航3名空勤人員去年1月1日上班,桃園市府3月實施勞動檢查,認為華航
未經員工同意調移國定假日,也沒加倍發給工資,對華航開罰。
華航不服,打行政官司指出,航空運輸業全年無休,與空勤人員合意實施國定假日挪移,
並排定班表輪值,3名空勤人員對班表無異議,已「默示同意」,且勞委會(勞動部前身
)也函釋,經勞資雙方協議排定班表,調移後的原休假日已成為工作日,勞工出勤沒有加
倍發給工資問題,主張沒有違反勞基法。
並排定班表輪值,3名空勤人員對班表無異議,已「默示同意」,且勞委會(勞動部前身
)也函釋,經勞資雙方協議排定班表,調移後的原休假日已成為工作日,勞工出勤沒有加
倍發給工資問題,主張沒有違反勞基法。
法官認為,華航應該「明示」員工同意挪移假日,不能以員工無異議的「默示」排除勞基
法限制,且華航未將國定假日挪移報市府核備,以「不生雙方合意國定假日調移效力」,
判華航敗訴。
法限制,且華航未將國定假日挪移報市府核備,以「不生雙方合意國定假日調移效力」,
判華航敗訴。
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://udn.com/news/story/2/1929440
空服員國定假日上班沒雙倍薪 華航被罰20萬 | 社會 | 即時 | 聯合新聞網
中華航空公司3名空勤人員元旦上班,華航未發加倍工資,被罰20 萬元,華航主張國定假日挪移到平日,空勤人員都「默示同意」,... ...
中華航空公司3名空勤人員元旦上班,華航未發加倍工資,被罰20 萬元,華航主張國定假日挪移到平日,空勤人員都「默示同意」,... ...
5.備註:
依行業特殊性質 部分行業假日上班本來就視同平日上班 偉哉空姐
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推 : 罰死你1F 08/31 02:59
推 : 垃圾2F 08/31 02:59
→ : 罰就對惹3F 08/31 02:59
推 : 香香空姐受委屈了 O_Q4F 08/31 03:00
→ : 怎麼沒提全民買單5F 08/31 03:00
→ : 特殊勒?? 誰來決定特不特殊~.~ 你唷!?6F 08/31 03:00
想保護空姐技巧也好一點 想抹狩野哥屎喔? 勞委會說的啦取自勞動部網站 http://www.mol.gov.tw/announcement/2099/13623/
勞委會說,勞資雙方原約定之工作日如適逢國定假日,應予放假且工資照給;雇主如徵得
勞工同意於是日出勤,工資應加倍發給,亦即除原本約定照給之工資之外,再加發一日工
資。然近年來,許多事業單位業經勞資協商,「調移」特定之國定假日俾以實施「週休二
日」,這些經過調移後的國定假日當日,即成為正常工作日,該日出勤,自不必加給工資
。
針對少數人士誤導,稱勞委會允國定假日得經勞資協商調移之解釋係「違法」解釋乙節,
勞委會鄭重澄清:法令解釋必須在法理中適度衡酌社會事實,始能符合人民的法期待,體
現合宜的法感情。勞基法固然規定國定假日當日放假一日,然囿於行業特性及公眾秩序,
實難冀求全國上下在同一天都停下來;又勞工縱然願意配合假日出勤,就像加班的情形一
樣,也有許多人希望以換(補)休的方式,取得休憩的機會。上開允許協商調移國定假日
之規定符合國情,亦不違法理,且行之多年,勞資雙方都很清楚,按月計酬者,除零星個
案外,鮮有違反規定,絕非少數人士恣稱「九成以上違法」。
噓 : X的逼咧 空姐一該政府就給 對其他勞工就差別待遇7F 08/31 03:00
噓 : 其他輪休的服務業假日上班是不是也要雙倍工資8F 08/31 03:02
不是說了空姐帶動勞權嗎? 現在看來也是好處他們全拿 勞權還是一攤死水啊推 : 不痛不癢 罰個兩千萬好了9F 08/31 03:03
推 : 遵照勞基法很難?要員工犧牲假日上班還靠北10F 08/31 03:03
→ : 然後勒? 羨慕喔?11F 08/31 03:06
74只有反問挑釁這招了嗎?(攤手)→ : 找一堆又怎樣 !?12F 08/31 03:07
沒怎樣啊 比你只會推無意義的文好啊 找了你靠杯 我相信不找你又會說話→ : 早點洗洗睡喇~~~~ 慢慢悲憤吧你13F 08/31 03:07
喔喔 除了反問挑釁 還是反問挑釁 沒招的話您早點睡才是→ : 喔~14F 08/31 03:08
→ : 你無法改變就咖僅捆喇~~~
→ : 誰挑釁你阿 ~.~ 不要亂栽贓
自己的推文自己看 七月半早過了眼睛業障應該沒那麼重吧?→ : 你無法改變就咖僅捆喇~~~
→ : 誰挑釁你阿 ~.~ 不要亂栽贓
※ 編輯: KanoEikou (36.226.168.187), 08/31/2016 03:11:05
推 : 別跟豬打架啊 打贏了也髒兮兮的 豬卻爽得很17F 08/31 03:13
推 : 哈18F 08/31 03:14
推 : 8774 嗆反空姐的說反對你也不會加薪19F 08/31 03:15
→ : 那替空姐護航的 請問自己有加薪嗎?
→ : 改天再來報換班和賣班 地下經濟的料
→ : 那替空姐護航的 請問自己有加薪嗎?
→ : 改天再來報換班和賣班 地下經濟的料
推 : 爽22F 08/31 03:18
→ : 空姐騎士團出動囉23F 08/31 03:22
推 : 74團都不敢回文或發文 只敢躲在下面推文或噓文啦24F 08/31 03:23
→ : 八成是怕一發文就被噓...那有種就發一篇吧
→ : 推文內容又是只會說別人跳針或是人生無意義 沒別招啦
→ : snatch kaede0711 aiku 趕快來發一篇文打小妹臉啊 ^^
→ : 八成是怕一發文就被噓...那有種就發一篇吧
→ : 推文內容又是只會說別人跳針或是人生無意義 沒別招啦
→ : snatch kaede0711 aiku 趕快來發一篇文打小妹臉啊 ^^
推 : 哈28F 08/31 03:29
推 : 餐飲業 旅館業 百貨公司 旅遊業 誰會假日休假啦29F 08/31 03:57
推 : 如果排班制假日出勤該給予雙倍薪資 為什麼其他服務業30F 08/31 03:59
→ : 就不用? 為何獨厚空服員? 74團也只會有種先罷工這一招
→ : 就不用? 為何獨厚空服員? 74團也只會有種先罷工這一招
推 : l大說的抓到重點。有些行業本來就是全年少休,像7-11零32F 08/31 04:06
→ : 售業或服務業,別人休假,他們生意更好,這些行業要怎麼
→ : 適用例假日一定要休的規定? 即使在國外,加班費也不是用
→ : 休息或放假日是否星期日來計算,而是以當周的工作時數是
→ : 否有超過法定時數!
→ : 售業或服務業,別人休假,他們生意更好,這些行業要怎麼
→ : 適用例假日一定要休的規定? 即使在國外,加班費也不是用
→ : 休息或放假日是否星期日來計算,而是以當周的工作時數是
→ : 否有超過法定時數!
推 : 人家就是有工會才秋條啊!沒工會或是工會沒力量只能哭37F 08/31 04:08
→ : 哭啊!
→ : 哭啊!
推 : 哈哈 74團與空姐主子們 本來就只會吃自助餐39F 08/31 04:14
→ : 說罷工是學國外合法 怎不學人家最少48小時前預告?
→ : 以及遵守避免損害第三方權益等原則? 這些都裝死了
→ : 也不用提他們會看見 國外薪資加倍 是用法定時數來算
推 : 這堆人就是只想學國外的好處 但是精神及算法是否符合
→ : 公平與正義 本身就不在他們的考量內 可憐的是一堆人
→ : 還是只看到了罷工就是正義的表象
→ : 說罷工是學國外合法 怎不學人家最少48小時前預告?
→ : 以及遵守避免損害第三方權益等原則? 這些都裝死了
→ : 也不用提他們會看見 國外薪資加倍 是用法定時數來算
推 : 這堆人就是只想學國外的好處 但是精神及算法是否符合
→ : 公平與正義 本身就不在他們的考量內 可憐的是一堆人
→ : 還是只看到了罷工就是正義的表象
→ : 第一認知怪怪的 怎麼會靠默認的方式發大家薪水咧XD 法條不46F 08/31 05:11
→ : 就說兩倍了
→ : 就說兩倍了
噓 : 默示同意!48F 08/31 05:57
噓 : 幹,以後華航星期日都不要飛好了,然後大量裁員,吃虧的49F 08/31 06:09
→ : 就是飛行員自己
→ : 空服員
→ : 就是飛行員自己
→ : 空服員
推 : 爭取該有的權利還是會被像樓上這種人該 難怪其他行業權52F 08/31 06:32
→ : 益還是一灘死水 還是其實樓上眼紅?
→ : 益還是一灘死水 還是其實樓上眼紅?
噓 : 對空姐啥都給54F 08/31 06:54
推 : 野豬騎士來囉~~~~~~~~~55F 08/31 06:55
推 : 重罰20萬,笑了56F 08/31 06:55
推 : 其他職業在國定假日上班也有兩倍薪嗎?我端午中秋沒放過一57F 08/31 07:02
→ : 天假,哪來的雙倍?
→ : 天假,哪來的雙倍?
噓 : 20萬?59F 08/31 07:09
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※ 看板: K_hot 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 83
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