※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2014-05-18 11:48:57
看板 Tech_Job
作者 標題 [心得] 矽品公司-工程師or作業員 (解疑思篇)
時間 Tue May 13 23:23:36 2014
科技版 都不推矽品 但我覺得還不錯^^
說真的 有很多公司都比矽品好^^ 但我想留給想進矽品參考
希望大家可以參考參考 了解! 但我不能講很詳細
福利:
作業員 部分的確福利不好 就普普通通
工程師 的確也是普普通通
兩者都不用太期待 但是比上不足 比下有餘
薪資:
作業員(日班) 做2休2 我覺得能一直加班上去 三~四萬不是問題
工程師 看學歷分薪資 設備和其他都是如此 有加班費
基本上工程師要破五萬不是問題
我是製程 我大學剛進去 每個月領五萬多
我剛進去就加薪 加薪 有可能是看負責的客戶
工作內容: 簡單講
作業員:
操不操 說真的 要看站別 有些一天都沒事就下班
有些就算忙 也不會一直忙 除非材料到 基本上常看到互相聊天= =
但比較反感是 有倚老賣老! 不過相處久 應該每天過很快樂
安分做 根本沒事 因為有事都是工程師的問題
工程師:
操不操 要看站別 也看做甚麼"產品",產品決定煩不煩 累不累
站別真的差很多 至於是站別 我不詳講
差在那 差在某些站別 影響良率 問題比較多 要一直改善
其實還要看當時有沒有專案~不然還是不會很忙!
常五點多就下班了^^ 就算忙 也不是每個時刻都在忙
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總之 影響最大的部分 就是負責的站別 或部門
有些部門 真的算蠻輕鬆的 有些部門就是一直被凹 有些部門只出一張嘴
說真的 待到好部門好站別 讓你上天堂 我說真的! 我算不錯^^
還有長官好不好?罩不罩.....等!
我還是感謝我的長官 很罩我 ,I love you!
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不推原因 我覺得是以下幾點:
1.不少長官 做事情不好 不會分配 造成工作量超級大 導致離職
有些長官 其實適合當工程師 不適合管人 就這樣
2.部門跟部門之間 其實溝通有問題 制度有問題
沒有分配 不懂得分配事情 交代事情 常進去做 才通知有的沒有的
通常愛凹人做事 又愛推卸責任
3.事情都亂做 沒處理好 丟給別人 就像我碰到的 根本在亂搞!
4.傳言台積電 要做後段封裝 .........令人害怕
5.獎金與其他真的沒有很多! 但對台中算還ok
賺不飽 餓不死 能去台積電 當然去台積電囉^^
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給想進封裝的朋友們
如果你能撐得住 學習力強 溝通強 能力強 真的不用擔心
因為能力強 台積電會拉人^^
------------------------------------------------一個快樂上班的矽品人
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╪如果╪◢◤◥◣╪╪你能聽到╪╪╪◢█◣◢█◣╪◢◤◥◣╪╪╪我心跳的聲音╪╪╪
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╪╪它╪正訴說著╪◥◣◢◤╪╪◥◤╪◥██◤╪╪╪愛你╪╪◥◣◢◤╪╪◥◣◢◤╪
╪╪╪╪╪╪╪╪╪╪◥◤╪╪╪╪╪╪╪◥◤╪╪╪╪╪╪ＦＯＲ◥◤ＥＶＥＲ◥◤╪╪
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→ :推!!至少有加班費 一堆公司或部門死都不給1F 05/13 23:27
→ :有加班費 單月加班費平均14000上下2F 05/13 23:29
→ :三口組測試廠真的是一堆沒專業知識的主管 整天忙著嘴砲3F 05/13 23:35
→ :跟內鬥 想紅的把工程師操的像狗一樣 某人每見三口組必推
→ :跟內鬥 想紅的把工程師操的像狗一樣 某人每見三口組必推
推 :三休一吧5F 05/13 23:38
→ :你確定你要去給一群廢物糟蹋?6F 05/13 23:38
推 :矽品的產線是全自動化還是半自動產線阿?7F 05/13 23:39
推 :我學弟矽品，一臉憔悴8F 05/13 23:41
→ :我正常班 周休二日 謝謝^^ 看部門至少我遇到不是XX9F 05/13 23:41
→ :在矽品10F 05/13 23:41
→ :看"部門" 不然不準! 半自動11F 05/13 23:42
推 :我猜你應該不是在flip chip部門...12F 05/14 00:03
→ :我是Filp Chip13F 05/14 00:05
推 :台中矽品呢?14F 05/14 00:08
→ :聽說當設備好像不錯?
→ :聽說當設備好像不錯?
→ :台中矽品 設備好壞? 部門有很大影響 負責也算16F 05/14 00:10
推 :新竹設備呢?17F 05/14 00:15
→ :我那知道~ 大同小異好嗎?看負責甚麼比較重要18F 05/14 00:16
推 :HR?19F 05/14 00:23
噓 :不要在wb站哪裡都好，好老闆真的很重要啊！20F 05/14 00:33
→ :甚麼是WB站? 我目前知道新竹測試台中封裝21F 05/14 00:35
→ :上班看每個學長都好滄桑，常常想以後會不會也變這樣?22F 05/14 00:49
→ :是嗎? 可能是輪夜班的關係^^ WB台中有!好老闆重要23F 05/14 01:13
推 :你說的缺點百分百贊同 上面白痴又沒系統的決策24F 05/14 06:47
→ :常累死下面的人 另外矽品很愛看學歷
→ :常累死下面的人 另外矽品很愛看學歷
→ :WB就是坎...26F 05/14 08:55
噓 :進WB保證你哀哀叫 有錢你也不會想賺 因為老闆腦袋有洞啊!27F 05/14 11:09
→ :WB站好像是焊線站? 設備工程師會在這區?28F 05/14 11:23
→ :所以我才說要看站別阿!和老闆阿! 影養很大29F 05/14 11:51
→ :樓上原po說的這兩點，在每家公司都一樣吧30F 05/14 12:19
→ :每家公司都嘛有爽缺有屎缺，有好老闆有爛老闆
→ :每家公司都嘛有爽缺有屎缺，有好老闆有爛老闆
→ :是阿 ! 本來就是這樣阿^^32F 05/14 12:22
→ :做三休一做一年能破百嗎33F 05/14 12:56
→ :不太可能!34F 05/14 15:02
→ :約7x~8x35F 05/14 15:16
推 :請教原po,調薪狀況呢？36F 05/14 16:59
→ :我認識同時間近來 因為面對大客戶 碩畢加薪600037F 05/14 17:24
→ :一般工程師不可能破百 大約60~70W/年 不含加班費38F 05/14 20:38
→ :如果你拿台G比 大約台G的助工的年薪 要錢還是去台G
→ :如果你拿台G比 大約台G的助工的年薪 要錢還是去台G
推 :WB真的滿塞的 狂備料 然後各部門做事…比我前公司一40F 05/14 22:20
→ :粒還推責任 拖 超扯
推 :碩士製程 大部分都加班衲衝頂 六萬多 麻將打滿大的 一
→ :百五十
→ :新竹廠的應該都比南部的好
→ :粒還推責任 拖 超扯
推 :碩士製程 大部分都加班衲衝頂 六萬多 麻將打滿大的 一
→ :百五十
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推 :WB設備助工輪完整一年7X45F 05/14 23:21
→ :是實領，但扣繳憑單數字不一樣，少滿多的
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推 :簡單講看單位站別，看客戶，看主管，有爽的有不爽的47F 05/15 00:55
→ :爽的繼續待，不爽的就離職率高狂補人這樣
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推 :100/50不是高中生在打得嗎?= =49F 05/15 01:08
推 :滿大是指常常開啦 XD50F 05/15 13:29
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