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※ 本文為 Knuckles 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2016-09-14 09:14:50
看板 Gossiping
作者 a8989332 (天創)
標題 [新聞] 問颱風天要上班嗎? 飲料店員工竟遭解雇
時間 Wed Sep 14 00:19:32 2016


1.媒體來源:

自由

2.完整新聞標題:
問颱風天要上班嗎? 飲料店員工竟遭解雇

3.完整新聞內文:

〔即時新聞/綜合報導〕莫蘭蒂強颱即將來襲,高雄市政府13日宣布,高雄市明(14)日

停止上班上課,一名飲料店員工聽聞此消息後傳訊詢問老闆「是否還要上工」,卻慘遭解

雇。



網友在臉書表示,聽聞高雄明天停班停課消息後,想說和老闆娘確定明天是否要上班,結

果老闆娘竟以「你不適合這份工作」為由將他解雇,他氣得把對話內容PO上網,引起網友

熱烈討論。沒想到一名自稱飲料店的老闆也加入戰局,且劈頭就要對方在10分鐘內刪除貼

文,否則將對他提告,並且說「我員工守則寫得一清二楚,試用期3個月,我覺得你不適

合,我不僱用你,我需要被你罵嗎?」



有網友將這段過程轉PO至爆料公社,不少人紛紛留言撻伐「慣老闆還是被社會淘汰比較好

」、「抵制喝這間飲料店啦」、「現在的老闆娘都這樣?」、「好扯喔對員工那麼苛責」

、「這家店有機會放很長的颱風假了」、「這種當人家老闆娘的真的很沒同理心」。


4.完整新聞連結 (或短網址):

http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/1825440
問颱風天要上班嗎? 飲料店員工竟遭解雇 - 生活 - 自由時報電子報
[圖]
[圖]
莫蘭蒂強颱即將來襲,高雄市政府13日宣布,高雄市明(14)日停止上班上課,一名飲料店員工聽聞此消息後傳訊詢問老闆「是否還要上工」,卻慘遭解雇。網友在臉書表示,聽聞高雄明天停班停課消息後,想說和老闆娘確定明天是否要上班,結果老闆娘竟以「你不適合這份工作」為由將他解雇,他氣得把對話內容PO上網,引起網友 ...

 

5.備註:

幸福城市


LINE截圖有地區與名稱唷
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Microscft:127歲是要怎樣經歷三個世紀? 記者不知道一世紀是幾年嗎08/27 13:07
ivorysoap:一樓不知18xx~201308/27 13:08
Microscft:你要做簽名檔就拿去啊 我不反對 但這又不好笑08/27 13:11
Microscft:你要做也做好笑一點的 = =
Microscft:是有那麼好笑嗎 = =  看到別人這樣推我也不會覺得好笑
Microscft:沒生氣啊 剛吃完飯正在用牙籤~ 等等要去見一個正妹 goo.gl/WoFvtp原文

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.65.1
※ 文章代碼(AID): #1Ns2SOQD (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1473783576.A.68D.html
gogobar 
gogobar: 幹你娘的,你休假到時候我要買飲料沒人開店怎辦1F 09/14 00:19
earnformoney: 老闆娘應該要回他放個毛啊2F 09/14 00:20
gino0717: 性福程式3F 09/14 00:20
wwf1310: 服務業不看颱風假.這不是正常?4F 09/14 00:20
avgirl: 高雄的人到底懂不懂法律阿?5F 09/14 00:20
osan 
osan: 又是新北,幹6F 09/14 00:20
CMPunk: 又是爆尿公社7F 09/14 00:20
RedDog: 三寶+慣老闆8F 09/14 00:20
avgirl: 人治地區就是霸氣!!!!!!!!!!!!9F 09/14 00:20
wwf1310: 上次全台只有台北放颱風假,結果服務業暴業積...10F 09/14 00:21
cms6384: 老闆好兇我好怕怕 不敢喝飲料惹11F 09/14 00:21
rookiecop: 也不寫哪間?12F 09/14 00:21
yanli2: 馬賽克部分不單純 有八卦13F 09/14 00:22
ArmorKing: 怎麼不去問成大氣象團隊?  啥? 放假了?14F 09/14 00:22
li118: 幸福城市給推15F 09/14 00:22
CYL009: LINE對話有啊16F 09/14 00:23
olin7745: 正常屁,歪風17F 09/14 00:23
brian207: 不寫哪間 是爆辛酸的?18F 09/14 00:23
Fuuuck:                      民主可以放假?19F 09/14 00:23
kaminari22tw: 幸福城市 沒事兒沒事兒20F 09/14 00:24
CycleEnergy: XDDDDDD21F 09/14 00:24
a51062004: 靠杯 連確認要不要上班都會被解雇 三小...22F 09/14 00:24
seysem: 笑死,政府就說放假了,為啥還要問,又不是三歲小孩,難怪23F 09/14 00:25
seysem: 不適任
你有服務業的朋友嗎................?
jyekid: 狄卡文?25F 09/14 00:25
berserk: 漏尿公射  好怕喔 喝一杯飲料壓壓驚26F 09/14 00:25
winiel559: "自稱飲料店的老闆"是什麼東西?27F 09/14 00:25
qaz223gy: 現在不是不能試用期嗎?28F 09/14 00:25
summerkof: 我才笑死 颱風假是給公家機關跟學生的 私人企業參考用29F 09/14 00:26
※ 編輯: a8989332 (49.216.65.1), 09/14/2016 00:26:54
dearjohn202: 濁水溪以南不適用勞基法喔!30F 09/14 00:26
Ilovebonbon: 勞基法並沒有試用期這三個字跟這種工作型態31F 09/14 00:26
summerkof: 沒工作過喔32F 09/14 00:26
creulfact: XDDDDD 慣老闆真的很可笑耶33F 09/14 00:27
gohst1234: 早就沒什麼試用期了,把人解僱就付遣散費吧34F 09/14 00:27
ooxxman: 高雄土皇帝天下 有意見就滾蛋35F 09/14 00:27
creulfact: 最近的新聞都讓我懷疑 南部有勞基法???36F 09/14 00:27
rookiecop: 看到了 只看文沒點連結沒看圖37F 09/14 00:27
lolic: 有夠垃圾38F 09/14 00:27
mart9266: 高雄只有資工局喔39F 09/14 00:27
wyvernlee: 這我一定吉40F 09/14 00:28
ganganx: 我猜沒替他保勞健保41F 09/14 00:28
deangod99: 老闆娘怎麼都打殘體字?42F 09/14 00:28
webrose: 簡體字43F 09/14 00:28
tomx: 苓雅區的亞舍紅茶冰44F 09/14 00:28
abc22826320: 哪間講一下,比較好抵制45F 09/14 00:29
oqq4123: 高雄 花媽還在睡啦46F 09/14 00:29
maxed: 老闆娘是中國人?簡體字?!47F 09/14 00:29
Dcwei: 雅舍紅茶冰不是都水手服正妹店員嗎48F 09/14 00:29
lulocke: 所以是  問了要不要上班 = 不適合  嗎 ?49F 09/14 00:29
iamcute: 老闆娘是大陸新娘吧50F 09/14 00:29
lulocke: 那可以跟勞工局講講看 阿 ... 高雄有勞工局嗎51F 09/14 00:30
whangkiahao: 上色正確52F 09/14 00:30
[圖]
 
gohst1234: 中國人不意外54F 09/14 00:31
[圖]
 
aa01081008tw: 高雄喔..大家能散了.幸福高雄嘴不得啊56F 09/14 00:31
yukaiw: 幸福城市颱風天還有錢賺57F 09/14 00:31
cms6384: 簡體字 操58F 09/14 00:32
sikadear: 南部不EY59F 09/14 00:32
solsol: 高雄有勞工之母  陳菊喔60F 09/14 00:32
cherylbear: 勞基法沒有試用期!!吉他拿資遣費!!61F 09/14 00:32
whitejay: 要重罰2000了嗎!?62F 09/14 00:32
xxxg00w0: 幸福城市 自己都承認“試用期” 準備被罰錢吧63F 09/14 00:32
SunnyMyLove: 這樣也能當老闆?64F 09/14 00:33
iforjay: 是要吉啥?65F 09/14 00:33
kevin190: 這位老闆的小孩在颱風天應該都有出門上班66F 09/14 00:33
koiopolo2: 試用期XD 憑什麼67F 09/14 00:34
ge99764: 講的所有東西都是拿得出證據的事實是要告誹謗三小?68F 09/14 00:35
foolfighter 
foolfighter: 高雄人XDDDDD69F 09/14 00:35
a78012023: 垃圾睡菊還不派人去查70F 09/14 00:36
brian207: 苓雅區的亞舍紅茶冰  有當地人嗎?那間好喝嗎? ^^71F 09/14 00:36
MimoPile: 笑死人72F 09/14 00:36
FK56: 幸福城市很ey嗎?73F 09/14 00:37
dogreen: 真鳥。還好我不喝。74F 09/14 00:38
lostheaven: 這可以告他恐嚇嗎75F 09/14 00:39
mtree: 南部私人企業 能給一小部份的勞基法規定 已經是幸福企業了76F 09/14 00:39
aptx9527: 第一張馬賽克:我昨天就跟你說了要上77F 09/14 00:39
foolfighter 
foolfighter: 高雄是不是專出慣老闆啊?78F 09/14 00:39
foolfighter: 年輕人找工作記得先問老闆是不是高雄人,有夠會剝削
alog: 試用期資遣費照算啊 幹他媽的是不是很想領非法解雇的罰款Xd80F 09/14 00:40
alamabarry: 台灣垃圾老闆多81F 09/14 00:40
Dcwei: 苓雅區喔 該不會是在自強路上 苓雅夜市旁邊那間吧82F 09/14 00:41
alamabarry: 台灣人欠缺的是邏輯.....一群白吃83F 09/14 00:41
Dcwei: 以前常去買耶 妹妹很可愛84F 09/14 00:41
foolfighter 
foolfighter: 鄉下就是落後85F 09/14 00:41
rondo919: 幸福城市你敢嘴?86F 09/14 00:41
lulocke: 員工守則想超越勞基法的意思87F 09/14 00:42
alog: 而且老闆覺得他不適用要有合理舉證 如果是這種說不來88F 09/14 00:42
alog: 我看老闆也準備死定了
Junticks: 勞基法沒有試用期,無正當理由未經預告即終止契約,等吃90F 09/14 00:42
Junticks: 罰單喇笨蛋
alog: 吉下去 如果對方還不給資遣準備談高額罰款ㄅ92F 09/14 00:43
SunnyMyLove: 高雄不意外93F 09/14 00:44
cacasi: 就是自知理虧,所以才崩潰把員工開除啊~94F 09/14 00:45
kengoptt: 哪一間沒講啊95F 09/14 00:45
omanorboyo: 睡菊能醒了嗎96F 09/14 00:45
baronterry: 那間早就不能喝了吧97F 09/14 00:46
kengoptt: 補推98F 09/14 00:47
akway: 沒資遣費 你完了99F 09/14 00:49
ggus: 為何他回應是簡體?100F 09/14 00:50
akit0103:101F 09/14 00:51
dido0208: 慣老闆,吉他102F 09/14 00:51
manabi: 老闆娘是中國人?都是簡體字103F 09/14 00:51
alog: 重點是喔 裡面已經有可以證明非法解雇的證據惹 中國人來台灣104F 09/14 00:51
ggus: 哇,老闆直接承認他有試用期耶,超棒的快檢舉!!!!105F 09/14 00:51
alog: 做生意學不該學的 ㄏㄏ106F 09/14 00:51
killerchi: 真兇 這我還不戰?有沒有臉書連結啊?107F 09/14 00:52
ggus: 然後順便看看他時薪給多少,超過時數有沒有投保?108F 09/14 00:52
deadogy: 不適合當奴才109F 09/14 00:53
SameLaw:  開工大吉啦!110F 09/14 00:55
light20735: 幸福城市嘴啥?111F 09/14 00:56
qazwsx176: 睡菊在睡覺啦,他不會屌勞工的112F 09/14 00:56
lom0120: 扯113F 09/14 00:56
Ipadhotwater: 所以這家店要的是不會說話跟思考的員工囉114F 09/14 00:56
king22649: 幸福城市你敢嘴?115F 09/14 00:58
akay08: 一堆簡字,中華民國收留一堆滯臺中國人ㄏㄏ116F 09/14 00:59
fantasibear: 台灣人情味117F 09/14 00:59
mocca000: 簡體字可能是因為老闆娘是從中國結婚來台的新移民吧118F 09/14 01:00
ruby704215: 毀謗個屁,笑死119F 09/14 01:00
Poke5566: 高調120F 09/14 01:00
cwy79: 其實中年人手寫輸入是簡體很正常吧,我媽也這樣121F 09/14 01:00
jerrylin: 來告啊  怕你告嗎122F 09/14 01:02
fantasibear: FB 苓雅自強亞舍紅茶冰123F 09/14 01:02
oidkk: 南部都資進黨沒辦法啦124F 09/14 01:03
sxcv: 幸福城市真好,颱風天有飲料可買125F 09/14 01:06
youGG: 高雄市苓雅區忠孝二路121號 這間?126F 09/14 01:08
Rucca: 幸福城市的最愛127F 09/14 01:10
ims531: 新來的問一下都不行 太壞了128F 09/14 01:11
ElrosHsun: 給你10分鐘刪文 挖塞 不吉不行129F 09/14 01:12
u9005205: 勞基法有試用期這名詞嗎?解雇就照勞基法內容,不然就130F 09/14 01:13
u9005205: 民法合則敍明在先……
u9005205: 什麼試用期打折的概念,應該是民法一個願打一個願挨,
u9005205: 勞基法也沒有吧?
nasvacta: 南部還是有很多願打願挨的勞工 聽久了也很難同情了134F 09/14 01:17
acerow83: 資方天堂高雄135F 09/14 01:19
neos042: 跟她討資遣費136F 09/14 01:21
moriyaorange: FB被1顆星洗頻了,老闆娘94狂137F 09/14 01:22
facefear: 那家阿??????????????????????????????????????????????138F 09/14 01:23
lee09930239: 自強總店r139F 09/14 01:27
dumbo426: 自強路鹽水雞旁邊那家ㄅ140F 09/14 01:29
XWSL: 不怕被送note7141F 09/14 01:30
gf01: 印象中那間一直換店員 原來如此142F 09/14 01:35
kanoki: http://goo.gl/Ym5W8N143F 09/14 01:36
臺北市政府勞動局 ─ 如果公司和勞工約定試用期,之後認為勞工不適任想終止契約,勞工該怎麼辦呢?可以要求公司付資遣費嗎?萬一真的終止勞動契約,能申請失業給付嗎? 答案: 1、
	
終止契約的事由:除非公司認為勞工對工作確實無法勝任或公司有勞動基準 法第11條規定歇業、轉讓、虧損、業務緊縮等情況或勞工有勞動基準法第12條所述無正當理由曠工達一定天數、嚴重違反勞動契約等重大事由(可點選下列法規網址完整觀看),不然公司是不可以隨意終止契約的喔。 2、
	
資遣費給予:如果 ...

 
dostey 
dostey: tmd..這個土包沒水準又不懂法律..""""沒有所謂試用期144F 09/14 01:38
tello: 高雄人自以為幸福, 實際上被當成下賤奴隸驅使而不自知145F 09/14 01:39
richard42: 勞基法根本沒試用期這規定 業界自己創的 顆顆146F 09/14 01:41
richard42: 還用的很爽
richard42: 不過我看那間飲料店應該連勞保都沒幫保
Xras: 先吉到勞工局,再到衛生局,最後來個稅捐處combo?149F 09/14 01:42
[圖]
 
leinru: 一定又是沒水準的9.2151F 09/14 01:45
qwe88016: 樓上某樓,試用期的契約,在法律實務上不論是法院跟勞動152F 09/14 01:45
qwe88016: 部都已經承認了。 這間老闆最大的問題在於,終止試用關
qwe88016: 係的事由,還是要依照勞基法規定,如同正職員工不能恣意
qwe88016: 終止。
brokenXD: 說真的這比被勞工局罰錢還慘156F 09/14 01:47
ANICEGAME: 南部的老闆比員工團結 員工領低薪很開心地每天加班 幹157F 09/14 01:51
richard42: 沒什麼試用不試用 從公司幫你投保第一天 你就是正式158F 09/14 01:53
TiggerLin: 跪求地址159F 09/14 01:53
richard42: 試用能談的只有調薪這部分 不會影響你被單方面毀約160F 09/14 01:54
richard42: 勞基法所保障你的權益
foolfighter 
foolfighter: 解不解雇最後還是以勞基法標準啦162F 09/14 01:59
foolfighter: 民法私下契約不得牴觸勞基法
s95115260: 從現在開始本人一律不買亞舍紅茶冰164F 09/14 02:00
foolfighter 
foolfighter: 從你第一天就是正式聘用165F 09/14 02:01
eeveelugia2: 雖然證據滿滿 那也要高雄的勞工局有作為才行166F 09/14 02:03
foolfighter 
foolfighter: 不過進去幾天,無」不符合解僱要件一樣要給資遣費167F 09/14 02:05
foolfighter: 只是一般不會有人為了那幾百塊去打官司
huntergirl14: 誇張169F 09/14 02:08
foolfighter 
foolfighter: 如果正職做滿三個月資遣費應該有五千以上吧170F 09/14 02:09
foolfighter: 每滿一年,資遣費為一個月,未滿一年等比例計算
richard42: 從老闆回話來看 趕人應該都是隨便打發 沒再給錢的172F 09/14 02:11
bseiqwkbk: 實務上都用契約自由架空勞基法11條173F 09/14 02:12
foolfighter 
foolfighter: 更正,新制應該是減半174F 09/14 02:12
foolfighter: goo.gl/VE8Ueo
foolfighter: 第一,沒有所謂三個月內可以任意解雇這種事
foolfighter: 第二,就算雇主可以證明該勞工確實不適任之情形或是
foolfighter: 導致虧損、曠職等,依然要依法發放資遣費
foolfighter: 這是台北市勞動局的解釋,高雄這種第三世界,也許勞
foolfighter: 動局有自己的玩法
foolfighter: 三個月、四個月只是差在雇主不用提前預告解僱而已
foolfighter: 勞委會86年解釋
foolfighter: 2.至該法施行細則修正後,有關「試用期間」之規定已
foolfighter: 刪除,勞資雙方依工作特性,在不違背契約誠信原則下
foolfighter: ,自由約定合理之試用期,尚非法所不容。惟於該試用
foolfighter: 期內或屆期時,雇主欲終止勞動契約,仍應依勞動基準
foolfighter: 法第十一、十二、十六及十七條相關規定辦理。
foolfighter: 上述解釋也就是說不管你跟雇主怎麼約定、就算僱主證
foolfighter: 明勞工不適任,都要給資遣費
charlie7788: 最愛幹老闆娘惹,讓老闆戴綠帽就是爽,這種劇情A片好190F 09/14 02:34
charlie7788: 多
sharkimage: 扯192F 09/14 02:46
asd00726: 哈哈高雄哈哈 沒競爭力滾193F 09/14 02:47
JackaLMeI: 高雄最照顧勞工惹 覺得幸福194F 09/14 02:49
peter821201: 幸福城市195F 09/14 03:03
bightv19018: 那家,我號召親友抵制196F 09/14 03:04
Rhapsody: 無良心197F 09/14 03:06
s4511981: 直接抵制198F 09/14 03:07
dearjohn: 看!所以說雇主唷XD199F 09/14 03:12
donny75035: 簽名檔被當工具人 幫QQ200F 09/14 03:13
Leohs: 未看先猜,高雄201F 09/14 03:22
z3728: 這樣也好,這種店家萬一工傷也是裝死202F 09/14 03:27
jayang: 不意外阿203F 09/14 03:42
wsxe2007: 幸福城市 勞工局都在睡 呵呵204F 09/14 03:43
gygg543: 這樣就要吉是要吉三洨?你說誹謗就誹謗?205F 09/14 03:51
p123yt: 勞工之母起床沒啊?206F 09/14 04:00
astranagant: 毀謗  , 哈哈207F 09/14 04:03
poi430: 開個飲料店也那麼大的官威?208F 09/14 04:11
Waitaha: 台灣的勞工局都在吃屎  呵呵209F 09/14 04:40
canoneos: 苦主 呂珦筠  老闆 楊恩欽  老闆娘 劉之戀     自強總店210F 09/14 04:41
canoneos: 老闆在苦主那放話 後來有道歉 目前留言700則↑
sprite5566: 幸福城市顏色對了 沒事兒沒事兒212F 09/14 04:55
larrysu: 店名說出來啊 放假是不行嗎213F 09/14 06:27
oorflumpool: 一堆87都不會點進去看新聞圖片的?明明有店名啊214F 09/14 06:46
harry881210: 火暴米斗丿ㄙ\示土215F 09/14 07:06
beryll: 幸福城市216F 09/14 07:11
cbr0627: 哪一間飲料店…一定要抵制217F 09/14 07:12
bazkrkr: 垃圾老闆禍害台灣218F 09/14 07:19
windgaia: 高雄低薪不長進 就是因為沒有好好的抓這些慣老闆219F 09/14 07:26
poister: 怒220F 09/14 07:37
star1023: ,垃圾老闆221F 09/14 07:45
MacOSX10: 高雄飲料店有照勞基法支薪嗎?222F 09/14 07:46
pololo61201: 呃223F 09/14 07:49
m4tl6: 有店名或位置嗎?224F 09/14 07:51
fraser0136: 台勞不適用勞基法,那是外勞在用的225F 09/14 07:52
ncueBenson: 神扯226F 09/14 07:53
powernba: 哇靠!員工想再確認是不行喔?227F 09/14 07:57
SilverFlare: 王八老闆228F 09/14 07:58
ashylan: 照這樣來看 大部份的公司都牴觸勞基法啦 ~229F 09/14 08:00
DuckWu: 幹你老師的試用期三個月哪邊規定的啦230F 09/14 08:09
yesyesyesyes: 現在沒試用期這種東西好嗎...231F 09/14 08:14
Ison: 幸福高雄232F 09/14 08:18
zed9104: 幸福城市233F 09/14 08:19
assassinzero: 幸福高譚市234F 09/14 08:19
nckukath: 試用期有符合勞基法嗎?235F 09/14 08:21
Crazyfire: 那是女皇開的店喔236F 09/14 08:23
kop5236: 放個毛啦237F 09/14 09:05

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1樓 時間: 2016-09-14 01:45:21 (台灣)
  09-14 01:45 TW
2樓 時間: 2016-09-14 06:55:55 (台灣)
  09-14 06:55 TW
驚!!! 高雄人已經改用簡體字了嗎
3樓 時間: 2016-09-14 07:06:21 (台灣)
  09-14 07:06 TW
陳述事實是要告三小
4樓 時間: 2016-09-14 07:08:37 (台灣)
  09-14 07:08 TW
服務業又不是奴才業
5樓 時間: 2016-09-14 07:55:08 (台灣)
  09-14 07:55 TW
先吉他 然後離職 這種老板有一就有二 別幹了
6樓 時間: 2016-09-14 08:17:58 (台灣)
  09-14 08:17 TW
樓上 K大PO得視台北!!這邊是高雄   是菊嫂管得!!
7樓 時間: 2016-09-14 08:55:32 (台灣)
     (編輯過) TW
把爭議事件訴諸網路,很容易引起不必要的毀謗.公然汙辱等官司糾紛,建議可先去當地勞工局(部分縣市無勞工局可找社會局)進行申訴.調解或勞檢
8樓 時間: 2016-09-14 09:09:08 (台灣)
  09-14 09:09 TW
有種426的feel
9樓 時間: 2016-09-14 09:13:52 (台灣)
  09-14 09:13 TW
打一堆簡體字大概又是381!!!
10樓 時間: 2016-09-14 10:31:26 (台灣)
  09-14 10:31 TW
勞基法沒有試用期,但任何公司都可以自訂規則,反正開除人能照規定給錢請人走路就好。
11樓 時間: 2016-09-14 10:56:02 (台灣)
  09-14 10:56 TW
簡體字381不ey
12樓 時間: 2016-09-14 11:16:28 (台灣)
+1 09-14 11:16 TW
都簡體字了,還在消遣高雄.南部的人是怎樣
13樓 時間: 2016-09-14 11:16:40 (台灣)
+1 09-14 11:16 TW
···
看到簡體字我就一肚子火  一定要想辦法弄死這隻中國狗
14樓 時間: 2016-09-14 12:20:40 (台灣)
-1 09-14 12:20 TW
講的土生土長的南部人就不會用簡體字一樣,哪來的自信啊...
而且重點根本不是簡體字,是南部的工作環境糞到有剩吧
15樓 時間: 2016-09-14 12:27:53 (台灣)
-1 09-14 12:27 TW
不過這是你們自己選擇的工作環境和地方官,勞檢不力就自己承擔吧
16樓 時間: 2016-09-14 12:53:13 (台灣)
+1 09-14 12:53 TW
哇~老闆娘好嗆 我好怕~
上網取暖一下就被威脅要提告ㄟ
FB幫你宣傳一下 讓你這家店紅喔! ^ ^
17樓 時間: 2016-09-14 13:20:10 (台灣)
  09-14 13:20 TW
幹破你娘 最好問一下 也要被你FIRE  我瘸你老母的老母
18樓 時間: 2016-09-14 17:13:28 (台灣)
  09-14 17:13 TW
就開除還叫個毛
19樓 時間: 2016-09-14 18:20:42 (台灣)
  09-14 18:20 TW
結果是滯台支那畜嗎?
20樓 時間: 2016-09-14 18:34:59 (台灣)
  09-14 18:34 TW
用幹體字?老闆娘是大陸新娘?什麼新住民?妳不配!
21樓 時間: 2016-09-14 18:45:05 (台灣)
  09-14 18:45 TW
太離譜!高雄勞工局應學學北市勞工局,該上班盡本職--->工作
22樓 時間: 2016-09-16 02:02:45 (台灣)
  09-16 02:02 TW
1.沒有試用期這種東西 2.資遣費先交出來再說
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