※ 本文為 npc 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2012-07-23 00:56:50
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [新聞] 企業看新鮮人 工作態度要加強
時間 Sun Jul 22 13:50:28 2012
雖然我不是新鮮人,不過還是要來說一下
今年公司搬家
搬家的時候MIS總是要加班的
有加班當然要報加班,不過敝人的公司在加班的電子公文簽核的頁面
只有補休可以選,這我倒是沒關係,反正是Design house,習慣就好
週五加班3小時,週六和週日各加班13小時一共29小時
報出去之後隔兩天,主管就找我去小會議室談了
主管表示,人家ADM都沒有報加班,你可以不要報嗎?
我說:人家不報是他的事,有加班本來就要報,我覺得這很"正常"
(我還沒跟他靠北公司加班的選項只有補休,沒有加班報錢的選項咧...)
中間看她拐彎抹角扯了一堆之後,中間有一段怎麼有點刺耳
好像是說什麼"向心力",人家QS,ADM常常都做超過6點,你卻都準時下班
講到這邊我就有點冒火了:
我賣給公司8個半小時,時間到了,沒事的話我就走,有事我就做,有加班我就報
要是因為能力不足,導致事情沒做完要加班,真是這樣我就吞下去
但是今天這情況是,有臨時或是不可抗力的因素才要加班,你卻要我不報,不可能!
因此我對這老闆非常的失望
那天之前,我偶爾還會留到6:30給長官個面子
那天之後,我只會上滿8:30小時,時間到就走(週五8小時)
話說
馬皇不是說要讓企業一週上班40小時嗎,怎麼算一算我一週竟然還要上42小時啊...
偉哉鬼島企業主
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.251.205.111
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 13:50)
推 :白賊系統妳還信真的是奇蹟....1F 07/22 13:52
推 :鬼島不意外2F 07/22 13:52
→ :你沒被放不爽不要做,後面一堆人在排隊?3F 07/22 13:52
→ :公司名稱勒4F 07/22 13:52
等我跳槽再po推 :因為他感受不到你的態度!5F 07/22 13:52
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 13:53)推 :現在的規定是兩周84小時6F 07/22 13:53
之前有說目標要讓企業上班一週40小時,現在連個屁都沒→ :而且有的老闆喜歡下班前半小時給你東西7F 07/22 13:53
→ :鬼島老闆腦袋大多裝屎 從來不信8F 07/22 13:53
推 :本來就是這樣阿 加班也在凹 不知凹三小 不加班就是沒心9F 07/22 13:53
→ :即使沒有老闆在也沒事情做 還是很多狗腿子堅持下班晚走10F 07/22 13:53
→ :不過最近檢調也是常常週末加班就是了11F 07/22 13:53
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 13:54)推 :三樓這是?? 權益歸權益 有些人就是喜歡說後面有人排隊12F 07/22 13:53
推 :推 有guts13F 07/22 13:54
→ :目標只是目標 計畫只是計畫阿~~~14F 07/22 13:54
揪~~~不爽的,準時上下班被靠北※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 13:55)
推 :正確的態度就要推 不要再寵壞這些草莓資方了15F 07/22 13:55
推 :推 原本有心留一下被公司的糟踏...馬的留公司的是時間16F 07/22 13:56
推 :認同這篇,自己做不玩加班是正常,結果沒事做還叫人家硬留17F 07/22 13:57
→ :下班的時間就不是時間就對了?18F 07/22 13:57
→ :反正領人家錢就是該死 發錢的就是老大19F 07/22 13:57
推 :對了QS跟ADM是啥20F 07/22 13:58
ADM就人資和總務吧,敝公司的簡寫都是某個人事想的,有時候很超越至於QS現在那個是文管,管啥我也不知道,非業務範圍
推 :馬廢帝才說要推勞工全面周休二日勒 工時40h 根本放屁吧21F 07/22 13:59
推 :難怪一堆人跑去WH22F 07/22 13:59
推 :推一個 真的是鬼島 幹!!23F 07/22 14:00
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 14:01)推 :一堆死奴隸還會幫腔24F 07/22 14:00
推 :推你的態度!!!25F 07/22 14:01
推 :以後公司調薪會不會故意刁難你26F 07/22 14:02
喔對,說到調薪今年+2K
但是另一位OA的MIS,因為常常加班還是底薪本來就比我低的原因
他+3K
但是人家有老婆小孩,我一人飽全家飽,所以就算他+5K小弟也沒特別意見
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 14:03)
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 14:04)
推 :這種公司還是早點跑吧~27F 07/22 14:04
推 :憑什麼就他加薪比較多 你加薪比較少?就只是因為他常常28F 07/22 14:06
→ :加班不報比較多次嗎?
因為他底薪的確比我低個5k(之前聊過)→ :加班不報比較多次嗎?
所以要慢慢調成一樣的話,一多一少是還好,只是我那個2k可能不是因為那樣...XD
※ 編輯: GoldDeath 來自: 111.251.205.111 (07/22 14:08)
推 :現在台灣人的奴性還是太重 像你一樣維護自己權利的人30F 07/22 14:11
→ :不多
→ :不多
推 :我還聽過更有趣的說法是,你什麼功勞戰績都沒有,憑什麼去要32F 07/22 14:25
→ :福利,等到你做出成績之後再來蹺腿爭取權益。
→ :福利,等到你做出成績之後再來蹺腿爭取權益。
→ :又不是作業務....34F 07/22 14:28
推 :ADM一般而言是管理部...35F 07/22 14:30
推 :你夠帶種,給你推36F 07/22 14:31
推 :不過MIS這工作跟其他職務相比,我覺得比較有條件可以跟老闆講
→ :話大聲,一是這職務沒有什麼升遷或其他激勵誘因,老闆不能用
→ :這點跟員工談判,了不起就像原po加薪給你加少點或不加,二是
→ :專業度需求高,而且我聽說目前市場上很多地方都缺MIS,但是都
→ :不好徵人,因為太辛苦很多人不想幹,也許這樣關係老闆也比較
→ :要看MIS的臉色
推 :不過MIS這工作跟其他職務相比,我覺得比較有條件可以跟老闆講
→ :話大聲,一是這職務沒有什麼升遷或其他激勵誘因,老闆不能用
→ :這點跟員工談判,了不起就像原po加薪給你加少點或不加,二是
→ :專業度需求高,而且我聽說目前市場上很多地方都缺MIS,但是都
→ :不好徵人,因為太辛苦很多人不想幹,也許這樣關係老闆也比較
→ :要看MIS的臉色
推 :MIS是啥?43F 07/22 19:00
推 :push 勞工要有 guts44F 07/22 20:06
推 :MIS就是會通電的都歸你管...(半誤45F 07/23 00:24
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